Accord d'entreprise ISS FACILITY MANAGEMENT

ACCORD UNANIME DE PROROGATION DES MANDATS

Application de l'accord
Début : 22/11/2019
Fin : 06/12/2019

5 accords de la société ISS FACILITY MANAGEMENT

Le 06/11/2019


ACCORD UNANIME DE PROROGATION DES MANDATS


ENTRE LES SOUSSIGNEES :


La société ISS Facility Management, dont le siège social est situé 12 rue Fructidor 75017 Paris, immatriculée au registre du commerce et des sociétés de Paris sous le numéro 453 829 079 000 53, représenté par Monsieur

, Directeur des ressources humaines dûment habilité à cet effet

D’une part,

Et

Les organisations syndicales suivantes :

Le Syndicat CFDT, représenté par

Monsieur, en sa qualité de Délégué Syndical,


Le Syndicat CGT, représenté par

Monsieur, en sa qualité de Délégué Syndical,


Le Syndicat Force Ouvrière, représenté par

Madame, en sa qualité de Déléguée Syndicale,



D’autre part,


Préambule

La durée des mandats des représentants élus du personnel devait arriver à son terme le 22 novembre 2019 au soir.
Les parties constatent la nécessité de proroger la durée de ces mandats le temps de 13 jours soit jusqu’au 6 décembre 2019.


Article 1 : Objet

Le présent avenant vise à proroger exceptionnellement la durée des mandats des membres élus du Comité d’Entreprise, des Délégués du personnel et du CHSCT arrivant à terme le 22 novembre 2019 jusqu’à l’organisation des prochaines élections professionnelles.


Article 2 : Durée de la prorogation

La prorogation des mandats des membres des instances précitées cessera à compter de la proclamation des résultats des prochaines élections à l’issue du premier tour ou, éventuellement, du second tour, dans l’hypothèse où celui-ci devra être organisé.

En tout état de cause, le second tour éventuel devra se tenir au plus tard le 6 décembre 2019.

La prorogation des mandats des membres des instances précitées cessera donc de produire effet au plus tard à cette date.

Article 3 : Durée de l’accord

Le présent accord est conclu pour une durée déterminée, courant jusqu’aux dates prévisionnelles d’élections professionnelles, arrêtées à l’article 2 ci-dessus.

Il prend effet à la date de signature et cessera de plein droit de produire ses effets à l’échéance de son terme.

Article 4 : Dépôt de l’accord

Le présent accord sera déposé sur la plateforme de téléprocédure télé@ccord.
Il fera l’objet d’un dépôt au secrétariat-greffe du Conseil des Prud’hommes à l’initiative de la Direction.

Mention de l’existence de cet accord sera faite sur les panneaux d’affichage dédiés à la communication avec le personnel.


Fait à Paris le, 6 novembre 2019

Pour la Sociétés ISS France,

Monsieur, Directeur des ressources humaines




Pour l’organisation syndicale CFDT, représentée par

Monsieur en sa qualité de Délégué syndical




Pour l’organisation syndicale CGT, représentée par

Monsieur en sa qualité de Délégué syndical




Pour l’organisation syndicale Force Ouvrière, représentée par

Madame en sa qualité de Déléguée syndicale

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