Accord d'entreprise ALIMAK GROUP FRANCE
ACCORD VERSEMENT PRIME EXCEPTIONNELLE DE POUVOIR D'ACHAT
Application de l'accord
Début : 30/11/2020
Fin : 07/12/2020
Début : 30/11/2020
Fin : 07/12/2020
2 accords de la société ALIMAK GROUP FRANCE
Le 25/11/2020
ACCORD VERSEMENT PRIME EXCEPTIONNELLE DE POUVOIR D’ACHAT SIGNE LE 25/11/2020
ACCORD VERSEMENT PRIME EXCEPTIONNELLE DE POUVOIR D’ACHAT SIGNE LE 25/11/2020
ALIMAK GROUP FRANCE SAS
ALIMAK GROUP FRANCE SAS
ENTRE
La société
15 AVENUE DE L’EUROPE
60530 NEUILLY EN THELLE
15 AVENUE DE L’EUROPE
60530 NEUILLY EN THELLE
348 000 480
348 000 480
Adresse SIREN
BRICE CORDIN
BRICE CORDIN
Représentée par
PRÉSIDENT
PRÉSIDENT
Agissant en qualité de:
Ci-après dénommée "
l'entreprise"
ET
Les délégués du personnel :
BRUNO MÉNAGE pour le collège ENCADREMENT
Thierry CARON, Cedric LEFEVRE, Diane PONICKI-PAULELLO (en suppléance de Farid ALLEL) pour le collège OUVRIERS & EMPLOYÉS
Ci-après dénommés "
les salariés"
Il est arrêté et convenu ce qui suit :
ARTICLE 1 : SALARIÉS BÉNÉFICIAIRES
Pour bénéficier de la prime, le salarié doit être lié à l’entreprise par un contrat de travail à la date du versement de la prime et ayant eu une rémunération 2019 inférieure à trois fois la valeur du SMIC annuel, soit 54 763.92 € bruts.ARTICLE 2 : MONTANT DE LA PRIME
Option : prime modulée en fonction du temps de présence effectifPour intégrer une modulation en fonction des conditions de travail liées à l’épidémie de COVID-19, l’absentéisme sera pris en compte sur l’année 2019 et de Janvier à Octobre 2020.
Le montant de la prime est de 1500€ (mille cinq cents euros) pour chaque salarié bénéficiaire présent toute l’année 2019 et 2020 de janvier à octobre dans l’entreprise, hors absence pour congés payés ou RTT. Sont considérés comme des périodes de présence les congés mentionnés au chapitre V du titre II du livre II de la première partie du code du travail (congé de maternité, congé d’adoption, congé parentale, congé acquis par don de jours de repos pour enfant gravement malade).
Le montant de la prime est de 1500 € (mille cinq cents euros) pour le salarié bénéficiaire présent au moins 350 jours ouvrés cumulés sur 2019 et 2020 (Janvier à Octobre) ou absent pour un motif qui ne fait pas partie de ceux sus-énoncés.
Le montant de la prime est de 250€ (deux cent cinquante euros) pour le salarié bénéficiaire présent moins de 350 jours cumulés sur 2019 et 2020 (Janvier à Octobre) pour un motif qui ne fait pas partie de ceux sus-énoncés.
ARTICLE 3 : VERSEMENT DE LA PRIME
La prime exceptionnelle de pouvoir d’achat est versée au mois de Novembre 2020 et indiquée sur le bulletin de salaire correspondant.
Pour rappel, cette prime à hauteur de 1500€ (mille cinq cents euros) ou de 250€ (deux cent cinquante euros) est exonérée d’impôt sur le revenu pour les salariés et n’est donc pas soumise au prélèvement à la source, elle est exonérée de cotisations et charges sociales.
Fait à Neuilly-en-Thelle,
Le 25/11/2020
Brice CORDIN Bruno MÉNAGE Thierry CARON
Président
Diane PONICKI-PAULELLO Cedric LEFEVRE
Mise à jour : 2020-12-11
Source : DILA
https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/
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