LegiTempo
Entretiens et Performances
Le seul produit juridique qui concilie objectifs et sécurité.
- Planifiez vos entretiens professionnels obligatoires tous les 2 ans
- N’oubliez plus l’entretien récapitulatif tous les 6 ans
- Programmez les entretiens des conventions de forfait et télétravail
- Organisez un entretien annuel pour garantir la performance
Obtenez le meilleur du RH et du Juridique avec LegiTempo,
dans un outil unique des Editions MaitreData
Et si vous centralisiez le suivi de vos obligations légales et RH dans un seul et même endroit ?
Programmez à l’avance les entretiens. Autant de collaborateurs et d’équipes que vous souhaitez dans l’interface
Recevez des alertes à l’avance et le jour même. Pour vous préparer ainsi que vos collaborateurs
Récupérez les meilleurs : Méthodes et modèles avant la campagne Feedback & analyses
« Je gagne en sécurité juridique et en temps d’organisation, l’automatisation des campagnes devient ludique »
Chris Chamroix RH -Puissance Hydro
« Plus de sérénité, le temps que je gagne dans l’organisation je l’investis dans les échanges »
Timothé Babled – Responsable Kalivi
« J’aime l’idée d’avoir un suivi général sur un espace unique et de pouvoir adapter les modèles à nos pratiques »
Brieuc Martin – Beautiful seven
Transformez enfin
vos obligations en opportunité
- 1 Entretiens obligatoires des 2 ans
- 2 Entretien de suivi de mission
- 3 Bilans obligatoires des 6 ans
- 4 Entretiens obligatoires forfaits jours annuel
- 5 Entretiens obligatoires télétravail
- 6 Entretien de retour d’arrêt longue durée
- 7 Entretien annuel d’évaluation
- 8 Gestion et revue des objectifs
Transformez vos obligations juridiques en campagnes agréables et ludiques
LegiTempo a été conçu pour vous permettre de ne rater aucune échéance.
Quel que soit l’entretien, vous gardez des traces de sa tenu et êtes conforme en tout point à la législation.
Il s’agit du seul outil conçu et développé par un éditeur juridique afin d’organiser des campagnes en toute sérénité.
- Enregistrez l’ensemble de vos entretiens dans votre espace dédié
- Gardez un historique pour vous protéger en cas de contrôle de l’Inspection
- Ne manquez plus aucune échéance
La tenue d’une majorité d’entretiens est imposée par la loi et sanctionnée en cas d’absence.
Dans les entreprises de plus de 50 salariés, lorsque l’employeur ne respecte pas son obligation
de suivi et les entretiens professionnels, il doit s’acquitter d’un abondement supplémentaire sur
le CPF de 3000 € – (L.6323-13 du Code du travail).
- Suivi en continu des campagnes d’entretiens
- Notifications personnalisées et Alertes
- Supports, Modèles et Questionnaires types
- Intégration des Feedbacks et Commentaires
- Interface 100% paramétrables
Gagnez en efficacité et tranquillité
Une fois la campagne débutée, avancez à votre rythme, chaque étape prendra à peine quelques minutes.
Vous assurez un suivi en temps réel afin de savoir ou vous en êtes pour chaque entretien et chaque collaborateur.
Terminée la relance des collaborateurs, LegiTempo s’en charge pour vous. Nous prévenons à votre place, les collaborateurs qui n’ont pas répondu.
Récupérez les synthèses des années précédentes pour chaque collaborateur.
Anticipez la réalisation des objectifs
Validez l’acquisition des compétences de vos équipes via des formulaires interactifs
Intégrez les objectifs dans vos questionnaires interactifs et échangez sur ces derniers
Donnez la main aux managers afin d’ajuster leurs objectifs pour leur équipe
Visualisez les évolutions de carrières et l’atteinte des objectifs
