La société Y représentée par Monsieur XXX, agissant en qualité de Directeur, Et Les délégations syndicales suivantes : - CGC/CFE représentée par Mr XXX - CGT représentée par Mr XXX - FO représentée par Mr XXX
Ont conformément à l'Article L2242-1 du Code du Travail engagé la Négociation annuelle obligatoire sur les thèmes mentionnés au dit article.
Article1
Les parties se sont rencontrées le mardi 18 février, Elles constatent qu'au terme de la négociation les syndicats ont marqué leur accord sur les dispositions que la direction a proposé ci-dessous :
Augmentation globale de 2%
Augmentation individuelle de l,5% pour l'ensemble des salarié(e)s;
Augmentation des primes et accessoires de 2%
Augmentation de la prime d'astreinte à 25 €
Tickets restaurant et casse-croûte conforment au barème ; 7,26 €
Augmentation des médailles du travail de 2%
L'ensemble des mesures citées ci-dessus est applicable à dater du 1e avril 2025.
Article 2
Les propositions des organisations syndicales sont annexées à la présente.
Article 3
Les membres du CSE seront informés sur l'accord lors de la réunion du 11 mars 2025. Le présent procès-verbal d'accord sera déposé par l'entreprise auprès de la Direction Régionale des Entreprises, de la Concurrence, de la Consommation, du Travail et de l'Emploi et transmis au greffe du Tribunal des Prud'hommes d'Avesnes Sur Helpe.
