Accord d'entreprise GROS & FILS SARL

UN AVENANT ACCORD COLLECTIF RELATIF A LA MISE EN PLACE D'UN DISPOSITIF APLD SGNE LE 10/09/2021

Application de l'accord
Début : 01/01/2022
Fin : 31/08/2024

2 accords de la société GROS & FILS SARL

Le 10/04/2022


AVENANT N° 1

Accord collectif d’entreprise relatif à la mise en place

d’un dispositif spécifique d’activité partielle de longue durée

(dit aussi dispositif spécifique d’activité partielle en cas de réduction d’activité durable)

Entre :

La société….…SARL GROS & FILS…….dont le siège social est situé ……72 voie les magnolias 30240 LE GRAU DU ROI…………….représentée par …P-A. G...……… agissant en qualité de …..Armateur…, dûment mandaté à la négociation et à la signature du présent accord

Ci-après dénommée « la société »

D’une part,

et


Les salariés de l’entreprise (marins) suivants :

  • F. M. F.
  • L. C. C.



Ci-après dénommés « les salariés »

D’autre part,

L’article 4 est modifié comme suit :



• Article 4 : Engagements pour le maintien de l’emploi et la formation professionnelle


En contrepartie de la réduction des horaires de travail, les engagements de la société sont les suivants :

L’entreprise s'engage à proposer à ses salariés pendant les périodes d'arrêt, les formations maritimes qualifiantes nécessaires au fonctionnement du navire ou pour lesquelles ils bénéficient d'une dérogation.


L’accès à des formations sera facilité le cas échéant, pour les salariés qui en font la demande.

Ces engagements sont applicables pendant toute la durée de l’accord. La société transmettra à l’autorité administrative un bilan portant sur le respect des engagements tous les six mois.

L’entreprise s'engage à maintenir les emplois des marins sur la période (nombre de salariés).





Fait à ……Grau-du-Roi……., le ……10/04/2022…

Signature de l’employeur et des salariés

Mise à jour : 2022-04-13

Source : DILA

DILA

https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

Trouvez l'avocat expert qu'il vous faut
Sécurité juridique
Trouvez l'avocat expert qu'il vous faut

Trouvez l'avocat expert qu'il vous faut

Faites le premier pas