Accord d'entreprise IMAGERIE MEDICALE DU THEATRE

L'AMELIORATION DE LA PRIME D'ANCIENNETE PREVUE DANS LA CONVENTION COLLECTIVE DES CABINETS MEDICAUX

Application de l'accord
Début : 25/02/2022
Fin : 01/01/2999

2 accords de la société IMAGERIE MEDICALE DU THEATRE

Le 25/02/2022


ACCORD D’ENTREPRISE RELATIF À L’AMELIORAION DE LA PRIME D’ANCIENNETE PREVUE DANS LA CONVENTION COLLECTIVE DES CABINETS MEDICAUX.

ENTRE
La

SELARL IMAGERIE MEDICALE DU THEATRE dont le siège social est situé AU 14-16 rue des Jacobins 14000 CAEN, représentée par ….. en sa qualité de Gérant, ci-après dénommée « l’employeur ».

ET
Les membres du CSE de la présente société, consultés sur le projet d’accord, ci-après dénommés 

« les membres du CSE ».

PRÉAMBULE

Le présent accord est conclu en application des articles L. 2253-1 à 3 du Code du travail qui autorisent l’accord d’entreprise à déroger à la convention collective, sous réserve de contenir des garanties au moins équivalentes à celles de la convention collective.

Article 1. Champ d’application

Le présent accord s’applique aux salariés de l’entreprise précitée :
- ayant vingt ans d’ancienneté révolus.

Article 2. Objet

Le présent accord a pour objet d’appliquer des dispositions plus favorables que celles relevant de la convention collective appliquée dans l’entreprise (Personnel des cabinets médicaux IDCC 1147) et de mettre en place une évolution de la 

« Prime d’ancienneté » au-delà de 20 ans d’ancienneté contrairement à la convention collective du personnel des cabinets médicaux.

Article 3 : Evolution de la « Prime d’ancienneté »

Selon la convention collective du personnel des cabinets médicaux les salariés ayant trois ans d’ancienneté révolus, bénéficient d’un complément de rémunération appelé « Prime d’ancienneté ». Cette prime d’ancienneté évolue de la façon suivante :
Ancienneté
Pourcentage prime
3 ans
4%
6 ans
7%
9 ans
10%
12 ans
13%
15 ans
16%
18 ans
18%
20 ans
20%

Le présent accord prévoit une évolution supplémentaire de cette prime d’ancienneté au-delà des 20 ans d’ancienneté de la façon suivante :

Ancienneté

Pourcentage prime

24 ans

22%

28 ans

24%

32 ans

26%

36 ans

28%

40 ans

30%

Article 4. Durée

Le présent accord est conclu pour une durée indéterminée.

Article 5. Dépôt et publicité de l’accord

Le présent accord sera déposé par l’entreprise sur la plateforme de téléprocédure Télé@ccords https://www.teleaccords.travail-emploi.gouv.fr
Le dépôt sera notamment accompagné des pièces suivantes :
- version intégrale du texte, signée par les parties,
- éléments nécessaires à la publicité de l’accord.
L’accord entrera en vigueur le jour du dépôt auprès de l’autorité administrative.
L’accord sera aussi déposé au greffe du Conseil des Prud’hommes de CAEN.
Fait à CAEN, le 25 février 2022


Le gérant,


Les représentants du CSE

Mise à jour : 2022-03-22

Source : DILA

DILA

https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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