La Société Charentaise de décor dont le siège social est situé au 1, Route des Grands Champs 16130 GENSAC LA PALLUE, représentée par M en sa qualité de Directrice Générale D'une part,
Et,
Le membre élu du Comité Social et Economique de l’entreprise
M
PREAMBULE :
La Direction et l’élue, membre du Comité Social et Economique de l’entreprise, se sont rencontrés à trois reprises, le 11, le 28 avril et le 14 mai 2025 dans le cadre des Négociations annuelles obligatoires 2025.
Au cours des discussions, la Direction a fait des propositions relatives à la politique salariale 2025 pour toutes les catégories professionnelles, Ouvriers, Employés, Techniciens Agents de Maîtrise et Cadres.
A l’issue des discussions, les Parties ont abouti à la rédaction du présent accord collectif.
Dans le cadre du présent accord, les mesures suivantes s’appliqueront :
Pour l’ensemble des catégories professionnelles de la société :
Les salariés bénéficieront d’une augmentation générale de +1.45 % visible sur les bulletins de salaire de mai 2025 avec effet rétroactif au 1ier janvier 2025.
Cette mesure s’appliquera également aux primes d’astreintes conformément au Protocole de mise en place des astreintes du 20 décembre 2016.
Augmentations individuelles
La Direction réaffirme son engagement de poursuivre l’examen des situations individuelles des salariés et de procéder à des révisions ou promotions individuelles basées sur la reconnaissance et le développement des compétences professionnelles, des initiatives individuelles et de l’engagement.
Une enveloppe d’augmentation individuelle à hauteur de +0,25% de la masse salariale 2024 de toutes les catégories professionnelles sera distribuée au cours de l’année 2025.
Article 2 : Prime de Vacances
Il a été décidé de valoriser la prime de vacances de 75€ brut ce qui portera son montant nominal en 2025 à 775€ brut.
Article 4 : Publicité de l’accord
Le présent accord salarial sera affiché dans les locaux de la société. Il donnera lieu, à la charge de la Société Charentaise de décor, aux formalités de dépôt prévues par l’article L.2231-6 du Code du travail :
Dépôt en version électronique à la DREETS (Direction régionale de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités) sur la plateforme de télé-procédure :
www.teleaccords.travail-emploi.gouv.fr
Dépôt au Secrétariat Greffe du Conseil de Prud’hommes d’Angoulême en un exemplaire original.
Le présent accord entrera en vigueur au lendemain de son dépôt auprès de la DREETS. Fait à Gensac La Pallue en 4 exemplaires originaux, le 14 mai 2025.
