Démission

Présentation

Dans le cadre d’une relation de travail à durée indéterminée, chacune des deux parties peut mettre fin de manière unilatérale au contrat de travail.

Avec l’interdiction des engagements perpétuels et conformément au droit commun, le salarié dispose d’un droit de démissionner dès la conclusion de son contrat de travail et à tout moment, sans être tenu de justifier sa décision.