Actu Sociale+

150

Prix pour un abonnement de 12 mois

Abonnement mensuel : 15€ par mois

Options de paiement :

Bon de commande

Catégorie :

Description

Profitez chaque jour de l’actualité sociale et juridique

Vous êtes informé de toutes les évolutions du cadre légal ainsi qu’à des contenus clés vous permettant de décrypter et être averti en 1er des dernières mesures.

Détail de l’offre

  •  
  • Actualité quotidienne en continu
  • Récapitulatif hebdomadaire par email
  • Analyses des dernières jurisprudences
  • Les thématiques à la une
  • Les sources citées dans les thématiques
  • Les alertes juridiques de dernière minute
  • Les alertes programmables
  • Code du travail et de la sécurité sociale
  • Les archives de l’année en cours

Actu social plus

L’outil de veille quotidienne
Actu Sociale Plus

15 € HT / mois

Ajouter au panier

Découvrez le fil Actu Sociale Plus


Mis à jour en continu

Alertes programmables

Récapitulatif hebdomadaire par email

Mis en avant de thématiques

Présentation de l’offre

Le fil Actu Sociale Plus c’est le meilleur de l’actualité sociale chaque matin augmentée par l’analyses de certains sujets.

Actu Sociale Plus vous permet de décider en toute connaissance via des informations fiables comprenant:

  • les nouveaux décrets
  • les nouvelles lois
  • la jurisprudence
  • les ANI
  • Les accords collectifs
  • les sujets thématiques
  • les textes officiels

Les actualités sont mises en ligne chaque jour avant 10h – Le récapitulatif hebdomadaire est envoyé chaque lundi.

150 € HT / an

Ajouter au panier

Actualité du droit du travail

1er éditeur juridique
dédié uniquement au droit social

93 % des professionnels s’estiment satisfaits de la réponse obtenue à leur question


4.7 Avis Google

Découvrez ce qui fait l’actualité en droit social

  • Partagez avec les professionnels les enjeux sociétaux relatifs au droit du travail et au dialogue social
  • Accédez chaque jour aux sujets du moment directement liés à votre métier
  • Profitez des pratiques d’autres professionnels sur des problématiques communes
  • Décryptez l’actualité juridique et les enjeux à venir en premier
  • Le meilleur outil de veille du marché en droit social et de la sécurité sociale
  • Challengez ou confortez vos connaissances et vos pratiques en droit du travail
  • Actualités, jurisprudences, accords, lois, décrets, Réformes – tout y est !

Disponible sur tous les supports


Tablettes

Ordinateurs

Portables

Tout abonnement est conclu pour une durée de 12 mois conformément aux conditions générales de vente.

Actu Social Plus c’est :

Un suivi quotidien de l’information en social pour être toujours à jour des dernières réformes.
Chaque jour vous avez l’information qui compte dans votre votre domaine de compétence.

L’actu du jour

Actu Sociale Plus vous informe dès le jour de la publication du décret, loi, projet de réforme. Vous bénéficiez des liens vers les textes sources ou de doctrine. Les dernières jurisprudences, rapports sont à portée de clics.

Les Thématiques

Accédez aux brèves et thématiques sur des sujets clés en droit social et ressources humaines. Le lundi un récapitulatif de toute l’actualité sociale de la semaine passée avec un dossier de décryptage reçu directement par email.

Le mardi et le mercredi, les brèves et thématiques sur des notions clés en droit du travail pour avoir toujours le meilleur niveau de connaissance possible.

Le jeudi la jurisprudence à la loupe avec les derniers arrêts de la Cour de cassation en droit social qui défient la chronique.

Le vendredi, décryptage d’un accord collectif mis en avant par une entreprise avec l’étude de l’ensemble des clauses pertinentes où l’analyse d’un rapport officiel, ou d’une pratique RH d’un partenaire.

Les formations RAIS

Chaque mois, vous êtes invitez à participer aux réunions d’Actualité et d’Information Sociale d’une durée de deux heures sur une thématique d’actualité précise comportant un récapitulatif des dernières grandes actualités du mois.

15 € HT / mois

Ajouter au panier

Une question sur un produit ?
Etre contacté gratuitement
par un conseiller