Accord d'entreprise BARRA SOC NOUVELLE DE MANUTENTION
PROTOCOLE ACCORD NAO 2018 + ACCORD EGALITE HOMMES-FEMMES
Application de l'accord
Début : 01/05/2018
Fin : 30/04/2019
Début : 01/05/2018
Fin : 30/04/2019
Société BARRA SOC NOUVELLE DE MANUTENTION
Le 28/06/2018
PROTOCOLE D'ACCORD
NAO 2018
Entre :La société BARRA SNM, représentée par Monsieur XXXXX
Et :
Le représentant de l’Organisation syndicale, représentée par XXXXX pour la CSOMPI/CNTPA
Préambule
XXXXXX
Le présent accord a pour objet la mise en œuvre du protocole de fin de négociation chez Barra Snm.
Ceci étant exposé, il est convenu ce qui suit :
Pour XXXXX :
1. XXXX
- Les salaires de base SMGM seront revalorisés de XXXX à la date du 1er mai 2018.
- Les éléments variables seront revalorisés de XXXX à la date du 1er mai 2018.
- XXXX reste inchangé. Toutefois, il est précisé ce qui suit :
- Le calcul de XXXX versée à XXXX qui aura versé XXXX euros sur le PEE/PERCO de son entreprise reste inchangé.
- XXXX versée à XXXX qui n’aura effectué aucun versement sur le PEE/PERCO de son entreprise sera majorée de XXXX euros brut.
- XXXX qui lui sera versée sera donc égale à XXXX de son salaire brut de l’année écoulée + XXXX euros.
2. XXXX
Le taux horaire applicable aux XXXX s’élève :- pour les XXXX : XXXX euros
- pour les XXXX : XXXX euros
- pour les XXXX : XXXX euros
Pour XXXXX :
- Le taux d’abondement des sommes déposées sur les PEE/PERCO (à concurrence de XXXX euros) XXXX.
Le présent accord est conclu pour une durée déterminée d’un an, soit du 01/05/2018 au 30/04/2019. A cette dernière date, il cessera automatiquement de produire effet.
Le présent accord sera, à la diligence de l’entreprise, déposé XXXX
Fait à Dunkerque, XXXX
La société Le délégué syndical CSOMPI/CNTPA
XXXXXX
XXXXXX
Mise à jour : 2018-09-14
Source : DILA
https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/
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