Accord d'entreprise CITOYENNETE JEUNESSE SEINE ST DENIS

Accord relatif à la NAO 2018

Application de l'accord
Début : 20/12/2018
Fin : 01/01/2999

4 accords de la société CITOYENNETE JEUNESSE SEINE ST DENIS

Le 20/12/2018




Accord relatif à la Négociation Annuelle Obligatoire 2018




Conformément aux dispositions légales, la négociation annuelle obligatoire s’est engagée entre
D’une part
l’association XXXXXXXXX représentée par :
XXXXXXXXX
D’autre part
la délégation syndicale suivante FO
XXXXXXXXX

Article 1er : calendrier et état des propositions respectives

Les parties se sont rencontrées les 5/11/2018, 20/11/2018, 27/11/2018, 7/12/2018, 12/12/2018, 19/12/2018 et le 20/12/2018 pour la validation de l’accord et signature du présent PV.
Lors de la première réunion le 5/11/2018, la déléguée syndicale a demandé à ce que la direction lui transmettre des documents concernant les emplois et salaires avant de formuler des revendications.
La direction a transmis ces documents le 9/11/2018.
Lors de la réunion du 20/11/2018, la déléguée syndicale a formulé ses revendications.
Les parties sont parvenues à un accord signé lors de la réunion du 20/12/2018.






Les parties ont convenu ce qui suit :

Article 1 : mesure retenue

Les salariés de Citoyenneté jeunesse en CDI recevront une prime exceptionnelle de 400€ nets qui sera versée en 2019 (au plus tard fin avril 2019).

Cet accord sera communiqué au personnel par voie d’affichage
Il sera transmis au secrétariat greffe du Conseil des prud’hommes et à la DDTEFP


Accord signé à Pantin, le 20 décembre 2018, par


Pour l’association XXXXXXXXX




XXXXXXXXX
directrice


Pour les organisation syndicales FO


XXXXXXXXX
déléguée syndicale



RH Expert

RH Expert

Offre spéciale
Horizon social

Tous vos modèles
en droit social

Découvrir

Mise en place du CSE

Elections professionnelles

Sécurité juridique
Mise en place du CSE

Mise en place du CSE

Un avocat vous accompagne

Découvrir