Négociations Annuelles Obligatoires 21 février 2022
En vertu de l’art. L2242-1 du Code du travail, la Direction a convoqué les Organisations Syndicales en vue de la négociation annuelle 2022 (NAO).
Les parties se sont rencontrées à plusieurs reprises : le jeudi 06 janvier 2022 et le jeudi 03 février 2022.
Conformément aux obligations légales, la négociation a porté sur les salaires, rémunérations et avantages sociaux, la durée effective et l’organisation du temps de travail, les questions relatives à l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes…
La proposition des organisations syndicales est :
pour la Délégation Syndicale CGT : une augmentation des salaires de
4.5 %
pour la Délégation Syndicale CGC : une augmentation des salaires de
4.5 %
A l’issu de la présentation des revendications, des discussions, des réponses apportées et des négociations, un accord a été trouvé :
+ 3% d’augmentation salariale au 01 janvier 2022
Un exemplaire est remis à chaque représentant des Organisations Syndicales présentes.
Les Organisations Syndicales :La Direction des Ressources Humaines
