Après échanges et discussions, l’entreprise CAFES MEO et les représentants de la Délégation syndicale CGT et de la DUP s’étaient mis d’accord sur les modalités provisoire suivantes au mois de mars 2020 :
Une hausse de salaire de 1,3% avec effet rétroactif au 1er janvier 2020.
Une prime de 1000€ défiscalisée dans le cadre de la Prime Macron
Une prime exceptionnelle complémentaire de 200€ minima modulée au prorata temporis, en fonction du temps de travail effectif et à la détention d’un CDI au 1er janvier 2020.
Suite à cet accord préalable, il a été décidé la modalité suivante :
Une prime supplémentaire exceptionnelle de 400€ défiscalisée dans le cadre de la Prime Macron, modulée au prorata temporis en fonction du temps de travail effectif et à la détention d’un CDI au 1er janvier 2020.
