La Direction de la Société VM MAGAZINES représentée par …..,
Directrice des Ressources Humaines ;
d'une part ;
ET
L’organisation syndicale :
CFDT représentée par …..
d’autre part ;
Les parties se sont réunies à plusieurs reprises dans le cadre des négociations annuelles obligatoires (NAO) le :
10 décembre 2018
20 décembre 2018
06 février 2019
19 février 2019
Lors de la première réunion, la Direction et les organisations syndicales se sont mises d’accord sur le lieu, le calendrier des réunions, les informations qui seraient transmises aux partenaires sociaux ainsi que sur leur date de remise. A cet effet, la Direction a présenté aux partenaires à la négociation les éléments sur la situation de l’emploi et des salaires dans l’entreprise, la situation respective des hommes et des femmes, les indicateurs liés à l’emploi des personnes handicapées.
VMMagazines S.A.S.U au capital de 39 000 € 8, rue Jean-Antoine de Baïf, 75212 Paris Cedex 13 – 428 568 794 RCS Paris
AUGMENTATIONS COLLECTIVES
Les parties ont convenu des mesures suivantes :
Une augmentation annuelle de 1,50% du salaire annuel de base au 1er novembre 2018 Sont concernés par cette augmentation les salariés présents dans l'entreprise et bénéficiant d'une ancienneté d'au moins un an à la date du 1er novembre 2018, dont la rémunération de base brute ETP est inférieure ou égale à 40 000 euros par an.
Une augmentation annuelle de 1.25% du salaire annuel de base au 1er novembre 2018 Sont concernés par cette augmentation les salariés présents dans l'entreprise et bénéficiant d'une ancienneté d'au moins un an à la date du 1er novembre 2018, dont la rémunération de base brute ETP est supérieure à 40 000 euros et inférieure ou égale à 50 000 euros par an.
Une augmentation annuelle de 1,00% du salaire annuel de base au 1er novembre 2018 Sont concernés par cette augmentation les salariés présents dans l'entreprise et bénéficiant d'une ancienneté d'au moins un an à la date du 1er novembre 2018, dont la rémunération de base brute ETP est supérieure à 50 000 euros et inférieure ou égale à 60 000 euros par an.
Cet accord sera déposé et publié selon les formalités légales en vigueur. Fait à Paris, le 28 février 2019 Pour la société VM MAGAZINES, …., Directrice des ressources humaines, Pour la CFDT, …., délégué syndical,
