La Société VOLEFI, inscrite au registre du Commerce et des Sociétés sous le numéro 817 407 919, entreprise, sise Grande Rue à Chailley (89770), représentée par Mr. Damien Calandre en qualité de Directeur Général,
d’une part,
Et, les organisations syndicales représentatives au sein de l’entreprise, ci-après désignées :
CFE/CGC, représentée par
C.G.T., représentée par
F.O., représentée par
d’autre part
A titre de préambule, la Direction et les organisations syndicales de la Société tiennent à rappeler que cette discussion est inscrite dans le cadre de l’application du PV de Désaccord - Année 2023, signé le 23 mars 2023 qui prévoyait une revoyure dès lors qu’une augmentation du SMIC intervindrait. L’engagement réciproque formalisé dans l’accord précité et signé a conduit la Direction a inviter les partenaires sociaux à une réunion de discussion sur les salaires.
Au terme d’une réunion qui s’est déroulée au sein de la société VOLEFI à Riec Sur Belon le mercredi 31 mai 2023 à 11h00, les partenaires sociaux et la Direction souhaitent mettre en avant la contribution de chacun à la réussite du projet DUC, et la recherche de la confiance de chacune des parties dans la réussite et la contribution aux succès de l’entreprise. Le présent accord formalise et entérine les résultats des discussions, négociations et concessions réciproques.
Il a été conclu le présent accord
Article 1 – Périmètre de l’accord
Le présent accord collectif est conclu pour une application au sein de la Société VOLEFI et concerne l’ensemble des salariés.
Article 2 – Durée de l’accord
Le présent accord est conclu pour une durée déterminée dont l’échéance est le 31 décembre 2023. A cette date, il prendra fin automatiquement, sans se transformer en accord à durée indéterminée, en raison de l’engagement d’ouvrir de nouvelles négociations en 2024.
Article 3 – Evolutions salariales
Du coefficient 120 au 195 de la grille salariale de VOLEFI il sera fait application de la grille conventionnelle de la FIA issue de l’accord du 17 mai 2023.
Pour les coefficient 180 et 185, il sera fait application de l’augmentation suivante : +2.19% au 01/05/2023.
A partir du coefficient 200 et jusqu’au coefficient 340, l’augmentation sera de 1.45% au 01/05/2023.
Les mesures seront appliquées dès le 1er mai 2023.
Article 4 - Formalités
Le présent accord sera adressé à la DREETS et au greffe du Conseil des prud’hommes 8 jours après sa notification aux organisations syndicales représentatives. Un exemplaire en sera remis à chacun des signataires. Mention de son existence en sera faite sur le tableau d’affichage de la Direction.
Mention de son existence en sera faite sur le tableau d’affichage de la Direction.
