Fonctionnement

Le Contrat d’Engagement Jeune est entré en vigueur au 1^er mars 2022. Celui-ci a pour but de favoriser l’emploi des jeunes. Il propose à ces derniers un accompagnement individuel et intensif profondément renouvelé, dans un cadre exigeant, avec pour objectif une entrée plus rapide et durable dans l’emploi.

Ce dispositif est mis en œuvre par le Pôle Emploi et par les missions locales.

Les bénéficiaires du CEJ

Le CEJ s’adresse aux jeunes qui ont entre 16 et 25 ans révolus (ou 29 ans révolus en cas de reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé). Ces jeunes ne doivent être ni étudiants, ni suivre une formation et doivent présenter des difficultés d’accès à l’emploi durable.

La mise en place du CEJ

La mise en en place de ce dispositif se formalise par la signature d’un CEJ.

Lors de cette signature, un plan d’actions sera élaboré. Celui précisera notamment les objectifs et la durée de l’accompagnement, et ce en fonction des...