NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES ATIC 2024 PORTANT SUR LES SALAIRES ET LES CONDITIONS DE TRAVAIL. La société ATIC, représentée par , Président Directeur Général et Directeur Général par intérim d’ATIC, et le délégué syndical CFDT ATIC, , ont engagé des échanges préalables sur les thèmes des salaires et des conditions de travail.
PREAMBULE
Deux réunions ont été programmées, soit le 25 avril 2024 et le 03 Mai 2024. La société a communiqué au délégué syndical un certain nombre d’informations visant à éclairer les débats :
Présentation de l’évolution du Taux d’Inflation, de l’Indice des Prix à la Consommation (IPC) et de l’augmentation des salaires de la branche
Le présent procès-verbal consigne, en leur dernier état, les propositions respectives des parties et les mesures que la société ATIC entend appliquer :
- Les demandes de la délégation étaient les suivantes :
Augmentation des salaires de 6 à 8% avec une moyenne de 7%
Augmentation du montant de l’astreinte semaine à 300 €, pour faire face à la prise d’un nouveau marché,
Augmentation demandée de la Prime d’assiduité :
Evolution souhaitée de 75 € à 100 € pour le personnel administratif, Evolution souhaitée de 150 € à 200€ pour le personnel ouvrier,
Augmentation du panier repas à 10.00 €/ jour
Les mesures que la Direction propose et qui font l’objet d’un accord des deux parties sont les suivantes :
Salaires :
Inflation sur l’année 2023 :
L’Indice des Prix à la Consommation sur la période 2023 a été de 3.7 %
.
Recommandations patronales :
A la date de la présente, la Fédération MAIAGE a validé en accord avec les organisations syndicales représentatives, une augmentation de 3.7% de la grille conventionnelle au 01er avril 2024.
La société décide d’attribuer une enveloppe destinée aux augmentations de salaires sur la base d’une moyenne de 4% avec un plancher de 3% et un maximum de 5% en cas d’attribution et pour application au 01er avril 2024.
Les collaborateurs qui, exceptionnellement ne seraient pas concernés par cette augmentation de salaire, seront reçus en entretien par leur responsable hiérarchique.
En plus de la hausse des salaires, la société fait évoluer les postes suivants :
Montant des indemnités repas et tickets restaurant : Au 01er avril 2024, les paniers repas ont été revalorisés par la fédération MAIAGE et les organisations syndicales représentatives de la branche, de 9.90 €/ jour à 10.10 €/ jour. La direction a décidé d’augmenter la valeur des tickets restaurant de la même façon pour le personnel administratif.
A compter du 1er avril 2024, la valeur du ticket restaurant est portée à 10.10 €/ jour avec une prise en charge de 50% par le salarié et de 50% par l’employeur.
Prime exceptionnelle de 300 € brut pour l’ensemble du personnel d’ATIC
Fait à BISCHHEIM, le 01/07/2024Pour la Société ATIC,
