Accord d'entreprise ASSOCIATION DES AMIS DE LA MEDECINE SOCIALE

ACCORD RELATIF AUX MODALITÉS D'ATTRIBUTION DE LA PRIME DÉCENTRALISÉE AU SEIN DE L'HÔPITAL JOSEPH DUCUING

Application de l'accord
Début : 01/01/2021
Fin : 31/12/2021

41 accords de la société ASSOCIATION DES AMIS DE LA MEDECINE SOCIALE

Le 11/12/2020


ACCORD RELATIF AUX MODALITES D’ATTRIBUTION

DE LA PRIME DECENTRALISEE AU SEIN DE L’HOPITAL JOSEPH DUCUING



Entre les soussignés,

D’une part,

L’association des Amis de la Médecine Sociale (AMS),

Représenté par

Monsieur XXXXXXX, Directeur de l’XXXXXXX, XXXXXXXXXXXXX,


Et

D’autre part,

L’organisation syndicale

C.F.D.T., représentée par Madame XXXXXXXX,

L’organisation syndicale C.G.T., représentée par Madame XXXXXXXXX



ARTICLE 1 : OBJET


Le présent accord a pour objet de préciser les modalités d’attribution et la périodicité de versement de la prime décentralisée.

Les modalités ainsi définies ne sont applicables que pour l’année civile 2021. Elles cesseront en conséquence de s’appliquer de plein droit le 31 décembre 2021.

ARTICLE 2 : CHAMP D’APPLICATION


Son champ d'application est l’hôpital Joseph DUCUING

ARTICLE 3 : DURÉE

Les modalités ainsi définies ne sont applicables que pour l’année civile 2021 et pourront être reconduite d’une année sur l’autre, dès lors que les parties en conviennent.
A défaut, elles cesseront de s’appliquer de plein droit le 31 décembre 2021.

ARTICLE 4 : BENEFICIAIRES

La prime décentralisée est attribuée selon les modalités définies ci-après à tous les salariés de l’hôpital en contrat, au jour du versement de la prime et ayant été présent plus de 60 jours au cours du semestre considéré, à l’exclusion :
  • Des salariés non qualifiés embauchés en contrats emplois-jeunes dont la rémunération fixe intègre, d’ores et déjà cet élément ou des salariés qui en sont exclus du fait de la nature même de leur contrat de travail (contrat avenir, contrat accompagnement ….)

  • Du salarié hors contrat au jour du versement de la prime.


ARTICLE 5 : VERSEMENT DE LA PRIME

La prime décentralisée fait l’objet de deux versements annuels :
  • Au mois de juin
  • Le jour de présence retenu pour le versement de la prime est le 30 juin de l’année en cours.
  • Au mois de décembre
  • Le jour de présence retenu pour le versement de la prime est le 31 décembre 2021 de l’année en cours.

ARTICLE 6 : MODALITÉS D’ATTRIBUTION

La prime est versée pour moitié à chaque salarié (juin et décembre) en contrat au jour du versement de la prime annuelle représentant 5 % du salaire brut.
La prime est versée à l’ensemble du personnel s’il a été présent plus de 60 jours au cours du 1er semestre et/ou du 2ème semestre et s’il est en contrat au jour du versement de la prime.

ARTICLE 7 : PUBLICITE

Le présent accord est déposé à la DIRECCTE d’OCCITANIE (un exemplaire sur support papier signé des parties et un exemplaire sur support électronique) et au secrétariat greffe du Conseil de Prud’hommes de Toulouse.

Un exemplaire sera également remis à chacune des parties signataires et un autre sera laissé à la disposition de chaque salarié auprès des ressources humaines.


***
Fait à TOULOUSE,
Le 11 décembre 2020,
En six exemplaires

Pour l’association XXXXXXX,

Représenté par

Monsieur XXXXXXX, Directeur de l’XXXXXXX, XXXXXXXXXX




Pour l’organisation syndicale C.G.T.

Madame XXXXXXXX

Pour l’organisation syndicale C.F.D.T.

Madame XXXXXXXXX

Mise à jour : 2021-01-19

Source : DILA

DILA

https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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