Accord d'entreprise CEMOI CONFISEUR

AVENANT N°3 A L'ACCORD D'ETABLISSEMENT RELATIF A LA COUVERTURE SANTE POUR LE PERSONNEL NON CADRE

Application de l'accord
Début : 01/01/2018
Fin : 01/01/2999

38 accords de la société CEMOI CONFISEUR

Le 27/12/2017




AVENANT n°3
ACCORD COLLECTIF D’ETABLISSEMENT PORTANT SUR LA COUVERTURE FRAIS DE SANTE – NON CADRES
CEMOI CONFISEUR
Etablissement de Troyes



Entre

La Société CEMOI CONFISEUR, pris en son Etablissement de Troyes (ci-après désigné par « établissement », dont le siège social est établi 6, rue du Labourat, ZI les Ecrevolles, 10 000 TROYES représentée par …, Directeur d’Usine

d’une part,

Et

Les organisations syndicales représentatives des salariés :

  • Le syndicat CFTC,
  • Le syndicat CGT,
  • Le syndicat FO,

d’autre part,

PREAMBULE

Dans le cadre du travail de la Commission Mutuelle, la Direction et les partenaires sociaux se sont rencontrés afin de faire évoluer la répartition de la participation financière de l’employeur et du comité d’entreprise.

Le présent avenant à l’accord collectif vient donc préciser ces changements. L’article 4 de l’accord du 17 avril 2014 est modifiée à compter du 1er janvier 2018.
Les autres articles de l’accord d’établissement du 17 avril 2014 demeurent inchangés.


Article 1 venant modifier l’article 4 : Cotisations

  • Mode de cotisation
Le mode de cotisation retenu pour le financement de la couverture complémentaire des dépenses de santé s’articule de la façon suivante :

  • Une cotisation dite « isolé »
  • Une cotisation dite « duo »
  • Une cotisation dite « famille »


























  • Charge des cotisations

Les cotisations ci-dessus définies sont prises en charge par l’entreprise, le comité d’entreprise et par les salariés dans les proportions suivantes :


Au 01 janvier 2018


ASSUREUR

ISOLE
DUO
FAMILE
HARMONIE
MUTUELLE
Participation
Employeur*
28,89€
28,89€
28,89€

Participation
Salarié
21,40€
65,90€
119,10€

Participation CE**
3,21€
3,21€
3,21€

TOTAL***

53,50€

98,00€

151,20€



* La participation employeur est égale à 54% de la part « Isolé »
** La participation du comité d’entreprise est égale à 6% de la part « Isolé »
***Les cotisations sont exprimées en €


Toute évolution ultérieure des cotisations sera répercutée entre l’employeur, le comité d’entreprise et les salariés dans les mêmes proportions que la répartition des cotisations fixée ci-dessus.

Article 2 - Durée - Révision


Le présent avenant se substitue pour partie à l’accord du 17 avril 2014 à compter du 1er janvier 2018.


Article 3 - Publicité

Le présent avenant sera déposé à la Direction générale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi (DIRECCTE) de Troyes. Conformément à la loi, le présent accord étant conclu postérieurement au 1er septembre 2017, et antérieurement au 1er octobre 2018, un exemplaire rendu anonyme sera également déposé auprès de la DIRECCTE, pour publication dans une base de données nationale. Un exemplaire du présent accord sera également déposé au greffe du conseil de prud’hommes compétent.

Le présent accord sera transmis pour information à la commission paritaire de branche, dans le respect des dispositions de l’article L.2232-22 modifié par la loi n°2016-1088 du 8 août 2016.



Fait à Troyes, le 27 décembre 2017, en six exemplaires originaux.


Pour l’établissement de Troyes de la société Cémoi Confiseur

Directeur d’Usine



Pour les représentants des organisations syndicales

Pour la CFTC

Déléguée syndicale CFTC



Pour la CGT

Délégué syndical CGT


Pour la FO

Déléguée syndicale FO

Mise à jour : 2018-01-22

Source : DILA

DILA

https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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