Accord d'entreprise Eiffage Génie Civil

ACCORD NAO 2020 EIFFAGE GENIE CIVIL

Application de l'accord
Début : 01/01/2020
Fin : 31/12/2020

15 accords de la société Eiffage Génie Civil

Le 10/03/2020




ACCORD NAO 2020

EIFFAGE GENIE CIVIL



La Société EIFFAGE GENIE CIVIL représentée par Monsieur MONY,

Et les organisations syndicales suivantes :

  • C.G.T. : par Monsieur AIT HAMOU et la délégation
  • C.F.D.T. : par Monsieur SZYMCZAK et la délégation
  • F.O. : par Monsieur MEGROUS et la délégation

Ont, conformément à l’article L 2242-1 du Code du Travail, engagé la négociation annuelle obligatoire sur les thèmes mentionnés audit article.

Article 1 – Constat


Les parties se sont rencontrées à plusieurs reprises, les 30 janvier, 6 et 17 février ainsi que le 4 et 10 mars 2020.

A l’issue des échanges et des discussions, les parties signataires ont arrêté les mesures salariales suivantes :

Pour chaque catégorie professionnelle, une enveloppe globale y compris promotions, dispositions pour les jeunes, et égalité femmes/hommes, est fixée à 2% de la masse salariale dont 1,8% applicable au 1er avril 2020.

Compte-tenu des tensions conjoncturelles dans certaines zones géographiques et/ou dans certains métiers, un budget de 0,2% de la masse salariale par catégorie professionnelle, est consacré aux réajustements de salaires ou aux promotions en cours de période. Ces éventuels réajustements seront examinés au cas par cas et opérés hors campagne salariale durant l’année 2020.

Mesures particulières :


Spécifiquement, pour les ouvriers N1P1, N1P2, N2P1, un talon minimum de 20€ sauf cas particuliers, ces derniers peuvent solliciter des explications auprès de leur hiérarchie.

Les salariés ayant plus de 2 ans d’ancienneté au 1er avril 2020 et qui bénéficieraient d’une augmentation inférieure à 1,2% de leur salaire de base ou d’une augmentation nulle, peuvent solliciter des explications auprès de leur hiérarchie.

L’ensemble de ces mesures est applicable pour tous les salariés étant rentrés dans l’entreprise avant le 1er septembre 2019.






Article 2 – Publicité


Le présent accord sera déposé en un exemplaire papier et un exemplaire sous forme numérique (TéléAccords) auprès de la DIRECCTE de St Quentin, et en un exemplaire au conseil de Prud’hommes dont relève le siège social de l’Entreprise.

Fait à Vélizy, le 10 mars 2020
En 6 exemplaires originaux



La DirectionLes Organisations syndicales :



C.F.D.T. : F. SZYMCZAK




F.O. : N. MEGROUS




C.G.T : M. AIT HAMOU



Mise à jour : 2020-06-17

Source : DILA

DILA

https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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