Accord d'entreprise GELMER

Négociation Annuelles Obligatoires 2024

7 accords de la société GELMER

Le 22/04/2024

• Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)
• Evolution des primes

• CGT

GELMER - WIMILLE

NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES 2024

Etaient présents :

La Direction :

xxx Directeur général

xxx responsable ressources humaines

Délégués syndicaux :

XXX CFDT accompangé de XXX

XXX CGT accompagné de XXX

PROCES-VERBAL D’ACCORD

NAO 2024

Les réunions de négociations annuelles obligatoires se sont tenues les :

• 05 mars 2024,

• 03 avril 2024,

• 11 avril 2024,

• 22 avril 2024,

Et ont pu aboutir à un accord.

Selon les termes du procès-verbal de la réunion du 22 avril 2024, voici l’accord final des négociations annuelles obligatoires 2024 :

• Augmentation de 82 euros brut pour l’ensemble des salariés de Gelmer à temps plein (hors catégorie Cadres), (à compter du 01 avril 2024).

• Prime d’ancienneté +1% par an à compter de la 15ème année plafonnée à 20 ans (15%)

En vertu de quoi, il est rédigé ce présent procès-verbal d’accord.

La séance est levée à 16 heures 00.

Fait à Wimille, le 22 avril 2024

xxx Directeur général

xxx responsable ressources humaines

XXX CGT

XXX CFDT