Accord d'entreprise GELMER
NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES 2018
Application de l'accord
Début : 01/01/2018
Fin : 01/01/2999
Début : 01/01/2018
Fin : 01/01/2999
5 accords de la société GELMER
Le 22/05/2018
GELMER - WIMILLE
NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES 2018
Etaient présents :La Direction :
XXXXXX XXXXXXXXX, Directeur Général
XXXXXXXXXXXX, Responsable Ressources Humaines
Délégués syndicaux
XXXXXXXXXX (CFDT) assisté de XXXXXXXXXXXXX
XXXXXXXX (CGT) assisté XXXXXXXXXXXX
XXXXXXXXXXXXX (FO)
PROCES-VERBAL D’ACCORD
NAO 2018
Les réunions de négociations annuelles obligatoires se sont tenues les :- 26 Avril 2018,
- 15 Mai 2018,
- 22 mai 2018,
Et ont pu aboutir à un accord.
Selon les termes du procès-verbal de la réunion du 22 mai 2018, voici l’accord final des négociations annuelles obligatoires 2018 :
- augmentation de 2.25% pour l’ensemble des salariés de Gelmer à temps plein (hors catégorie Cadres), pour l’année 2018 (rétroactivité au 1er janvier 2018) et 2019 (à compter du 1er janvier 2019)
En vertu de quoi, il est rédigé ce présent procès-verbal d’ accord.
La séance est levée à 15 heures 20.
Fait à Wimille, le 22 mai 2018
Directeur GénéralResponsable Ressources Humaines,
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
XXXXXXXXXXXXXX (CFDT)
XXXXXXXXXXXX (CGT)
XXXXXXXXXXXXX (FO)
Mise à jour : 2018-11-15
Source : DILA
https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/
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