Accord d'entreprise GROUP NAT INTERPRO SEMEN PLANT (GNIS)

Avenant à l'article 37 de la convention collective de travail de Décembre 1995

Application de l'accord
Début : 05/07/2019
Fin : 01/01/2999

32 accords de la société GROUP NAT INTERPRO SEMEN PLANT (GNIS)

Le 05/07/2019


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Avenant à l’article 37 de la convention collective de travail de décembre 1995

Entre :
L’Unité Economique et Sociale (UES) composée du Groupement National Interprofessionnel des Semences et Plants (GNIS) et de ses filiales (ASFIS/SEDIS) dont les sièges sociaux sont situés 44 rue du Louvre, 75001 Paris
D’une part, ci-après dénommés « l’Entreprise »
Et,

  • L’organisation syndicale CFE-CGC
  • L’organisation syndicale CFDT

En préambule

Il a été acté que les durées de préavis ne correspondaient ni aux usages ni aux besoins du GNIS.

En conséquence, le présent avenant modifie l’article 37 de la convention susvisée qui est rédigé dans les conditions suivantes:

Pour les ingénieurs et assimilés ainsi que pour les techniciens et assimilés, la durée du préavis en cas de licenciement (sauf faute grave ou lourde), démission et départ ou mise à la retraite est fixée à :
- 1 mois si le salarié a moins d’un an d’ancienneté,
- 2 mois si le salarié a au moins 1 an d’ancienneté et moins de 2 ans,
- 3 mois si le salarié a au moins 2 ans d’ancienneté.
Pour les autres salariés, la durée est fixée à :
- 1 mois si le salarié a moins de 2 ans d’ancienneté,
- 2 mois si le salarié a au moins 2 ans d’ancienneté.

Modification

Le présent avenant peut être modifié et complété par voie d’avenant conformément aux dispositions des articles L. 2222-5 et L 2261-7-1 du Code du Travail. L’avenant se substituera de plein droit aux stipulations du présent avenant et sera opposable, sous réserve de son dépôt, à l’ensemble des employeurs et des organisations syndicales.

Dépôt et publicité

Le présent avenant sera notifié, à l’issue de la procédure de signature, à l’ensemble des syndicats représentatifs dans le périmètre de l’accord.
Conformément aux dispositions légales en vigueur, le présent avenant sera déposé en deux exemplaires signés, le premier en version intégrale, le second, après anonymisation, sur la base de données nationale visée à l’article L. 2231-5-1 du Code du travail.
Un exemplaire du présent avenant sera également déposé au greffe du Conseil des prud’hommes de Paris.

Fait le à Paris, en 6 exemplaires,


Pour l’Entreprise : Pour le Syndicat CFE-CGC :




Pour le Syndicat CFDT :


                                                     


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