PROCES-VERBAL D’OUVERTURE DES NEGOCIATIONS PORTANT
SUR LA SUPPRESSION DES ECARTS DE REMUNERATIONS
ENTRE LES HOMMES ET LES FEMMES
GSF NEPTUNE
Les parties rappellent avoir conclu un accord relatif à l’égalité professionnelle H-F et la qualité de vie au travail le 7/11/2024. Cet accord, qui s’applique aux années 2025 et 2026, prévoit notamment des dispositions relatives au suivi des mesures visant à supprimer les éventuels écarts de rémunération et différences de déroulement de carrière entre les femmes et les hommes. Il est attesté que la société GSF NEPTUNE a engagé les négociations sérieusement et loyalement. Fait à Bois-Guillaume Le 3/11/2025 - En 3 exemplaires
