ACCORD SUR LA GESTION DE LA JOURNEE DE SOLIDARITE POUR L’ANNEE 2022
L’objectif de la journée de solidarité est d’assurer le financement des actions en faveur de l’autonomie des personnes âgées ou handicapées.
Depuis 2008, cette journée peut être fixée un jour férié autre que le 1er mai.
Pour cette année, la journée de solidarité est donc fixée au
15 août 2022.
Toutefois, les salariés seront libres de ne pas travailler le
lundi 15 août 2022.
L’éventuel travail du
15 août 2022 se fera uniquement sur la base du volontariat en fonction des besoins de l’entreprise.
Cette journée supplémentaire de travail est non rémunérée.
Toutefois, les salariés ne souhaitant pas travailler le
lundi 15 août 2022, pourront prendre un jour de congés au choix (CP, CP Ancienneté, Récup, RTT, Heures de Compteur, RCRI, Modulation, CET) à cette date.
Accord établi le 23/03/2022, entre le Délégué Syndical CGT, XXXXX, et le Délégué Syndical CFDT, XXXXX et la Société XXXXX représentée par son Directeur Général Mr XXXXX.
