Accord d'entreprise LOHR INDUSTRIE

NAO 2019

Application de l'accord
Début : 01/01/2019
Fin : 01/01/2999

Société LOHR INDUSTRIE

Le 09/07/2019



Lohr

IAT#OH

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UELLS2019






Conformément aux textes en vigueur, cet accord fait suite aux quatre réunions de négociations qui ont eu lieu les 06 juin 2019, 13 juin 2019, 19 juin 2019 et 26 juin 2019 entre la Direction et les Délégués Syndicaux.

Entre d'une part :
  • L'U.E.S. LOHR (Unité Economique et Sociale LOHR), ayant son siège social au 29 rue du 14 juillet - 67980 HANGENBIETEN, représentée par Monsieur:agissant en qualité de représentant de la Direction de l'U.E.S. LOHR.

et

d'autre part :


  • Monsieur
  • Monsieur
  • Monsieur
  • Monsieur
  • Monsieur
agissant en sa qualité de DS CGT agissant en sa qualité de DS CGT agissant en sa qualité de DS CFDT
agissant en sa qualité de DS FO
.agissant en sa qualité de DS FO




Il a été convenu et arrêté ce qui suit en vue de l'application au personnel de l'Unité Economique et Sociale:

Article 1 - A.ugmentationssalariales.

Une augmentation générale de 2 % pour les OUVRIERS avec un minimum de 40 €ures brut par mois.
Une augmentation générale de 1,2 % et une augmentation individuelle de 1 % pour les ETAM avec un minimum de 40 €ures brut par mois.
Une augmentation générale de 1 % et une augmentation individuelle de 1,5 % pour les CADRES
avec ur minimum de 40 €uros brut oar mois".!





1ège social : 29 rue du 14 Juillet- BP 1 - Hangenbieten - 67838 TANNERIES Cedex Téléphone (33) 03 88 38 98 00 - Fax (33) 03 88 96 06 36 - Web : www.lohr.fr - E-mail: lohrind@lohr.fr






Article 2 - Prime.
Une prime brute de 250 €uros est accordée à l'ensemble du personnel et sera versée sur le salaire du mois de juillet 2019.



Article 3 - Divers.
La Direction s'engage à mettre en place un accord visant à compenser sur un an et de façon dégressive la perte de la prime d'équipe.



Article 4 - Conditions d'applications.
Le présent accord sera applicable - exceptionnellement de façon rétroactive - à partir du 1er janvier 2019.
Il sera affiché au sein de l'Unité Economique et Sociale et déposé à la Direction Départementale du Travail et de l'Emploi du Bas-Rhin ainsi qu'au secrétariat-greffe du Conseil des Prud'hommes par la partie la plus diligente.

Fait à Hangenbieten, le 09 juillet 2019 En 8 exemplaires originaux.


Pour L'UES
Représentant la Direction de l'U.E.S. LOHR,


Les délégués syndicaux

Pour la CGTPour la CGT


Pour la CFDT


Pour FOPour FO

Mise à jour : 2020-01-16

Source : DILA

DILA

https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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