Accord d'entreprise MARILL MAYOTTE SERVICE

Budget ASC CSE

Application de l'accord
Début : 17/09/2025
Fin : 01/01/2999

2 accords de la société MARILL MAYOTTE SERVICE

Le 20/02/2025


ACCORD D’ENTREPRISE RELATIF AU BUDGET ASC CSE DE LA SOCIETE xxxxxx


Entre,

D’une part,


La société xxx

Et

D’autre part,

L’Organisation Syndicale soussignée UI CFDT,

xxxx

Il a été convenu ce qui suit :


  • Champ d’application 

Le présent accord s’applique pour l’ensemble du personnel salarié de la société xxx.
  • Budgets ASC CSE


Le Comité Social et Economique (CSE) dispose d’un budget des Activités Sociales et Culturelles s’élevant à 1 000€.

Cette contribution est redéfinie chaque début d’année.
  • Durée et entree en vigueur de l’accord 


Le présent accord est conclu pour une durée indéterminée. Il entrera en vigueur le lendemain du dépôt.

  • suivi de l’application de l’accord

En vue du suivi de l’application du présent accord, les parties conviennent de se revoir tous les ans à compter de la date de son entrée en vigueur.

  • revision

Le présent accord pourra être révisé, à tout moment pendant la période d’application, par accord collectif conclu sous forme d’un avenant.

Les organisations syndicales de salariés habilitées à engager la procédure de révision sont déterminées conformément aux dispositions de l’article L.2261-7-1 du Code du travail.

La demande d’engagement de la procédure de révision est formulée par lettre recommandée avec accusé de réception ou remise en main propre contre décharge à l’employeur et à chaque organisation habilitée à négocier l’avenant de révision. A la demande de révision sont jointes les modifications que son auteur souhaite apporter au présent accord.

L’invitation à négocier l’avenant de révision est adressée par l’employeur aux organisations syndicales représentatives dans un délai d’un mois à compter de la notification la plus tardive des demandes d’engagement de la procédure de révision.


  • Dénonciation

Sans préjudice du dernier alinéa de l’article L. 2261-10 du Code du travail, le présent accord pourra être dénoncé, à tout moment, par les parties signataires en respectant un délai de préavis de 3 mois.
La dénonciation se fera dans les conditions prévues par les articles L. 2261-9 et suivants du Code du travail.

  • formalites de publicité et de depot

Conformément aux articles L. 2231-5 du Code du travail, le présent accord sera notifié à chacune des organisations syndicales représentatives.

Conformément aux articles D.2231-2 et D.2231-4 à D.2231-5 du Code du travail, le texte du présent accord est déposé sur la plateforme de téléprocédure du ministère du travail et du greffe du Conseil de Prud’hommes de xxx.

Fait à xxx, le 20/02/2025



Pour l’Organisation Syndicale ReprésentativePour l’employeur

Mise à jour : 2026-03-12

Source : DILA

DILA

https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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