Accord d'entreprise NOV BLM

PROROGATION DES MANDATS DES MEMBRES ELUS DU CSE

Application de l'accord
Début : 01/01/2999
Fin : 01/01/2999

21 accords de la société NOV BLM

Le 22/01/2024



  • NOV - BLM

15, rue de la Métallurgie
44482 CARQUEFOU CEDEX
France
Phone : 33 2 40 68 36 00
Fax  : 33 2 40 68 36 10 / 22
E.mail : blm@nov.comEmbedded Image
  • NOV - BLM

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44482 CARQUEFOU CEDEX
France
Phone : 33 2 40 68 36 00
Fax  : 33 2 40 68 36 10 / 22
E.mail : blm@nov.com


Carquefou, le 22 janvier 2024



ACCORD PROROGATION DES MANDATS DES MEMBRES ELUS DU CSE





Entre la société

SAS NOV - BLM, dont le siège est à CARQUEFOU, représentée par ****** ******, d’une part,


Et,

Les

Organisations Syndicales soussignées, d'autre part :


Il a été convenu ce qui suit :


* * * * * * *

DISPOSITIONS

PREAMBULE


En septembre 2023, la Direction a sollicité les organisations syndicales pour organiser les prochaines élections professionnelles début 2024. Un accord a été conclu le 11 septembre 2023 pour proroger les mandats jusqu’à fin février 2024. A l’approche de l’échéance et au début de l’organisation des élections, les organisations syndicales ont sollicité une nouvelle prorogation des mandats.


  • Article 1 : Objet

Le présent accord a donc pour objet de proroger à titre exceptionnel la date de fin des mandats des élus du CSE de NOV-BLM.

  • Article 2: Champ d'application

Le présent accord s'applique à l'ensemble des salariés de l'entreprise NOV-BLM.

  • Article 3 : Prorogation des mandats

Compte tenu du contexte présenté en préambule, les parties au présent accord se sont mis d'accord pour proroger les mandats actuels des membres élus Comité Social et Économique (CSE) de NOV-BLM jusqu'à la date de la proclamation définitive des résultats des prochaines élections professionnelles, et au plus tard le 3 avril 2024.

  • Article 4 : Entrée en vigueur, Durée et Révision

Il est expressément convenu que le présent accord entre en vigueur le 22 janvier 2024 et pour une durée déterminée.

Le terme du présent accord est fixé à la date de proclamation des résultats des prochaines élections professionnelles et au plus tard le 3 avril 2024. En application de l'article L. 2222-4 du Code du travail, à l'échéance de ce terme, il ne continuera pas à produire ses effets comme un accord à durée indéterminée.

Le présent accord pourra être révisé dans les conditions prévues par le code du travail, la demande de révision devant être portée à la connaissance des autres signataires avec un préavis de 15 jours calendaires.

  • Article 5: Diffusion, Publicité et dépôt légal

Le texte du présent accord, une fois signé, sera notifié à l'ensemble des organisations syndicales représentatives dans l'entreprise.

Le texte du présent accord sera déposé en deux exemplaires, dont un sous format électronique, auprès de la DREETS, et en un exemplaire auprès du secrétariat greffe du conseil de prud'hommes de Nantes.




Le Directeur GénéralPour les Organisations Syndicales

*********Pour la CFDT *********

Pour la CGT-FO*********

Mise à jour : 2024-01-30

Source : DILA

DILA

https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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