Accord d'entreprise ORANGE STORE

Accord portant sur l'évolution des salaires fixes et autres dispositions arrêtées à la suite de la négociation annuelle obligatoire 2026

Application de l'accord
Début : 01/07/2026
Fin : 30/06/2027

33 accords de la société ORANGE STORE

Le 09/07/2026


AVENANT N°1

Accord portant sur l’évolution des salaires fixes et autres dispositions arrêtées à la suite de la

Négociation Annuelle Obligatoire 2026

ENTRE LES SOUSSIGNES :

Orange Store SA
Société Anonyme au capital de 37 962 376 €
Inscrite au Registre du Commerce de Bobigny sous le numéro 437 723 844
Siège au, 50 avenue du Président Wilson, Bâtiment 134 à la Plaine Saint Denis 93210

Représentée par XXXX
Agissant en sa qualité de Directeur des Ressources Humaines,
Ci-après dénommée l’Entreprise,

D’une part,


Les Organisations syndicales représentées par :


Pour la Confédération Française Démocratique du Travail,


Pour la Confédération Française de l'Encadrement - Confédération Générale des Cadres, XXXX


Pour la CFTC, XXXX


Pour Orange Ensemble, XXXX


Pour l’UNSA,

D’autre part,

PREAMBULE

Les parties ont conclu le 18 mai 2026 un nouvel accord portant sur l’évolution des salaires fixes et autres dispositions arrêtées à la suite de la Négociation Annuelle Obligatoire 2026, ci-après dénommé « l’accord », visant à poser les contours de la politique salarial de l’entreprise pour l’année 2026 et 2027 pour certaines de ses dispositions.

Conformément aux dispositions de l’article 7 de l’accord, et après la revalorisation au 1er juin 2026 du SMIC, les parties se sont retrouvées le 30 juin 2026 pour échanger sur la revalorisation éventuelle de la grille des minima Orange Store.

Au terme de leurs échanges, elles conviennent de conclure un avenant à l’accord susnommé.
Les autres dispositions de l’accord portant sur l’évolution des salaires fixes et autres dispositions arrêtées à la suite de la Négociation Annuelle Obligatoire 2026, non expressément visées par cet avenant, demeurent inchangées. 
 

ARTICLE 1. MODIFICATION DE L’ ARTICLE 7 RELATIF à la Grille des salaires minima au sein de l’entreprise

Le présent article définit les salaires de base minimaux pour les différents niveaux, positions et échelons en place dans l’entreprise à compter du 1er juillet 2026, comme suit :


ARTICLE 2. DUREE DE L’ACCORD ET PRISE D’EFFET  



Le présent avenant avec effet rétroactif au 1er juillet 2026 vient modifier l’accord sur l’évolution des salaires fixes et autres dispositions arrêtées à la suite de la Négociation Annuelle Obligatoire 2026 et cessera de s’appliquer à la même date que ce dernier. 

ARTICLE 3. DEPOT DE L’AVENANT


Un exemplaire original du présent avenant sera remis à chacune des organisations syndicales représentatives.
Conformément aux articles L.2231-6 et D.2231-2 du code du travail, le présent avenant sera déposé auprès du greffe du Conseil des Prud’hommes de Bobigny en un exemplaire.
Le présent accord et les pièces accompagnant le dépôt seront également transmis à la DREETS par voie dématérialisée via la plateforme de téléprocédure du ministère du travail.




Fait à La Plaine Saint Denis, le 09 / 07 / 2026




La Direction, pour Orange Store
XXXX
Directeur des Ressources Humaines


Les organisations syndicales





Pour la Confédération Française de l'Encadrement - Confédération Générale des Cadres
Pour la CFTC
Pour Orange Ensemble








Mise à jour : 2026-07-22

Source : DILA

DILA

https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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