Accord d'entreprise PRECISION CASTPARTS CORP FRANCE

AVENANT N°1 A L’ACCORD SUR LES EQUIPES DE SUPPLEANCE DE FIN DE SEMAINE DU 17 DECEMBRE 1992

Application de l'accord
Début : 02/12/2025
Fin : 01/01/2999

11 accords de la société PRECISION CASTPARTS CORP FRANCE

Le 28/11/2025


AVENANT N°1 A L’ACCORD SUR LES EQUIPES DE SUPPLEANCE DE FIN DE SEMAINE

DU 17 DECEMBRE 1992





ENTRE :



La société

PRECISION CASTPARTS CORP. France, société à responsabilité limitée, au capital de cinq millions deux cent deux mille euros, dont le siège est situé Quartier Peyrehitte, 64680 Ogeu-les-Bains, immatriculée au R.C.S. de Pau sous le n°330 199 837, représentée par Monsieur XXX, agissant en sa qualité de Gérant,


(Ci-après désignée « la Société » ou « PCC France »)


D’UNE PART,

ET :



  • Monsieur XXX, Délégué syndical CGT,

  • Monsieur XXX, Délégué syndical CFE-CGC,


(Ci-après désignés « les Organisations Syndicales »)


D’AUTRE PART,



(Ci-après et ensemble désignées « les Parties »)
















PREAMBULE



XXXX


IL A ETE CONVENU ET ARRÊTE CE QUI SUIT :

ARTICLE I – MOTIF DU RECOURS ET PERSONNEL VISE


XXX


ARTICLE II – DEFINITION ET COMPOSITION DES EQUIPES DE SUPPLEANCE


ARTICLE 2.1 - DEFINITION


XXX

ARTICLE 2.2 - COMPOSITION


XXX


ARTICLE III - HORAIRES


ARTICLE 3.1 DUREE HEBDOMADAIRE DU TRAVAIL


XXX

ARTICLE 3.2 - TRAVAIL DES JOURS FERIES


XXX

ARTICLE 3.3 - PAUSES


XXX

ARTICLE 3.4 - REVERSIBILITE DU TRAVAIL EN EQUIPE DE SUPPLEANCE


XXX

ARTICLE IV - REMUNERATION


ARTICLE 4.1 - REMUNERATION DE BASE


XXX

ARTICLE 4.2 - PRIME DE SUPPLEANCE


XXX

ARTICLE 4.3 –HEURES COMPLEMENTAIRES


XXX

ARTICLE V – CONGES ET ABSENCES


ARTICLE 5 – CONGES PAYES


XXX


ARTICLE VI – FORMATION DU PERSONNEL DES EQUIPES DE SUPPLEANCE


ARTICLE 6.1 – DROIT A LA FORMATION PROFESSIONNELLE


XXX

ARTICLE 6.2 – FORMATION DU PERSONNEL NOUVELLEMENT EMBAUCHE OU TRANSFERE A UNE EQUIPE DE SUPPLEANCE


XXX

ARTICLE VII – PERSONNEL D’ENCADREMENT

XXX

ARTICLE VIII - DUREE DE L’ACCORD – DENONCIATION - MODIFICATION

Le présent Avenant est conclu pour une durée indéterminée. Il entrera en vigueur à compter du jour suivant son dépôt.

Le présent Avenant pourra, à tout moment et pour quelques raisons que ce soient, être modifié par avenant selon les mêmes modalités que l’accord lui-même.

Les parties signataires se réservent également la possibilité de dénoncer le présent Avenant, à tout moment et pour quelques raisons que ce soient, sous réserve de respecter un préavis de trois mois, et ce, conformément aux dispositions légales et réglementaires en vigueur.

ARTICLE IX - DEPOT

Le présent Avenant sera notifié dès sa signature à chacune des Organisations syndicales représentatives par la Société. Il sera également affiché au sein de la Société.

Le présent Avenant sera déposé dans les conditions fixées par les dispositions légales et réglementaires en vigueur.

Il sera déposé :

  • En un exemplaire auprès du greffe du Conseil de prud’hommes compétent ;
  • En deux exemplaires, un signé et un dans une version publiable, c’est-à-dire ne comportant pas les noms et prénoms des négociateurs et des signataires via la plateforme de téléprocédure du ministère du Travail (« TéléAccords »).

Par ailleurs, conformément aux dispositions légales applicables, le présent Avenant sera anonymisé et publié sur la base de données nationale des accords collectifs de Légifrance.

Une copie du présent Avenant sera tenue à la disposition des salariés auprès de la Direction de la Société.

Une copie du présent Avenant sera remise au CSE.

Fait à OGEU-LES-BAINS,
En (quatre) 4 exemplaires originaux, dont un pour chacune des Parties.

Le 28 novembre 2025,


PRECISION CASTPARTS CORP. France

Monsieur XXX
Directeur des Ressources Humaines


La CGTLa CFE-CGC

Monsieur XXXMonsieur XXX















Mise à jour : 2025-12-02

Source : DILA

DILA

https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

Un accord temps de travail qui vous correspond
Sécurité juridique
Trouvez l'avocat qu'il vous faut

Un accord temps de travail sur mesure

Un avocat vous accompagne

Trouvez l'avocat expert qu'il vous faut
Sécurité juridique
Trouvez l'avocat expert qu'il vous faut

Trouvez l'avocat expert qu'il vous faut

Faites le premier pas