Accord d'entreprise REGILAIT

avenant à l'accord nao du 07/04/22

Application de l'accord
Début : 01/10/2022
Fin : 01/03/2023

21 accords de la société REGILAIT

Le 23/09/2022


AVENANT RELATIF A L’ACCORD D’ENTREPRISE

NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES DU 07/04/2022


ENTRE LES SOUSSIGNES


La Société REGILAIT, société anonyme, au capital de 13 650 090€, immatriculée au R.C.S. de MACON, sous le numéro D 349 113 662,
Représentée par , Directeur Général,

ET

Les Organisations Syndicales de REGILAIT :

F.O représentée parDélégué Syndical

C.G.T représentée parDélégué Syndical

C.G.Creprésentée parDélégué Syndical

APRES AVOIR EXPOSE QUE :


Les parties ont engagé des négociations annuelles obligatoires au titre de l’année 2022.

Conformément à l’accord relatif à la négociation annuelle obligatoire en date du 7 avril 2022, son article 3 « propositions finales » prévoit notamment :

  • 2.5% d’augmentation générale au 1er mars 2022 soit 1.1% + 1.4% au titre de l’anticipation à partir de mars 2022, et rencontre en deuxième quinzaine de septembre si dérapage de l’inflation sur la période de mars à aout 2022.



A cette fin, les parties se sont rencontrées le vendredi 23 septembre 2022 afin de faire un point sur la situation concernant l’inflation entre mars et août 2022.

Et par conséquent il a été arrêté et convenu ce qui suit :


Article 3 - Propositions finales de la Direction – socle du présent accord Sous condition de la signature dudit accord par l’ensemble des organisations syndicales

  • Les parties conviennent, suite à révision de l’inflation entre mars et août 2022, une augmentation générale de 2.75 % sur les salaires à compter du 1er octobre 2022,

  • Le versement d’une prime de partage de la valeur d’un montant de 150 euros brut sur le mois de novembre 2022.

Article- 4 : Formalités

Conformément à la Loi, le présent accord est déposé par la Direction en deux exemplaires en version électronique à la Direccte de Bourgogne Franche Comté (dont un en format anonymisé pour rejoindre la base de données nationale), et en un exemplaire au secrétariat du Greffe du Conseil de Prud’hommes compétent.
En outre, un exemplaire sera établi pour chaque partie.
Un exemplaire du présent accord sera tenu à la disposition du personnel de l’entreprise, les modalités de consultation de cet accord étant portées à la connaissance du personnel par voie d’affichage.
Fait à Saint Martin Belle Roche
Le 23/09/2022



Pour l’Entreprise Pour les Organisations Syndicales

Le Directeur Général,
Pour F.O


Pour la C.G.T


Pour la C.G.C

Mise à jour : 2022-11-29

Source : DILA

DILA

https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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