ACCORD DE PROROGATION DES MANDATS DES MEMBRES DU COMITÉ SOCIAL ET ÉCONOMIQUE DU RELAIS CULTUREL INTERCOMMUNAL
ACCORD DE PROROGATION DES MANDATS DES MEMBRES DU COMITÉ SOCIAL ET ÉCONOMIQUE DU RELAIS CULTUREL INTERCOMMUNAL
ENTRE:
Relais Culturel Intercommunal Représentée par
, dûment habilité, Agissant en
qualité de directrice,
Ci-après désignée «
le relais culturel intercommunal»
D'une part,
ET: Les
organisations syndicales représentatives au sein de la Convention Collective Nationale des Entreprises Artistiques et Culturelles (IDCC 1285):
SYNPTAC-CGT représenté par ……..
D'autre part, Ci-après désignées ensemble « les Parties »
PRÉAMBULE
Les mandats en cours des membres du Comité Social et Économique du Relais Culturel Intercommunal arrivent à échéance le 17/11/2024.
Compte tenu du souhait unanime des membres du Comité Social et Economique du Relais Culturel Intercommunal de modifier la date à laquelle il convient d'organiser les prochaines élections professionnelles, les parties ont convenues de proroger la durée de ces mandats jusqu'à cette date.
Article 1- Prorogation des mandats des représentants du personnel Les parties conviennent de proroger les mandats des membres (titulaires et suppléants) du Comité Social et Économique du relais culturel intercommunal jusqu'au 17/03/2025, date du l" tour des élections professionnelles et au plus tard jusqu'au 31/03/2025, date du second tour des élections professionnelles.
La Direction engagera, en temps voulu, le processus électoral de telle sorte que des élections professionnelles au sein du relais culturel intercommunal puissent être effectivement organisées en vue de l'une ou l'autre de ces échéances.
Il est précisé que l'ensemble des membres du CSE dont les mandats sont prorogés continueront à exercer normalement leurs prérogatives et, notamment, à tenir leurs réunions conformément aux dispositions légales, pendant toute la durée de la prorogation.
Article 2 - Entrée en vigueur et durée du présent accord
Le présent accord entrera en vigueur à compter de sa signature par l'ensemble des organisations syndicales représentatives au niveau du Relais Culturel Intercommunal et par la Direction.
Il est conclu pour une durée déterminée et cessera de produire ses effets à compter de la proclamation des résultats définitifs des prochaines élections professionnelles au sein du relais culturel intercommunal et au plus tard à la date du second tour des élections.
Article 3 - Suivi et révision de l'accord
En application des dispositions de l'article L.2222-5-1 du Code du travail, les Parties conviennent qu'elles se réuniront le cas échéant, durant la période d'application du présent accord, pour faire le point sur son application, soit à l'initiative de la Direction, soit sur demande écrite d'une des organisations syndicales signataires.
Le présent accord pourra être révisé à tout moment, à la demande de l'une ou l'autre des parties, dans les conditions prévues aux articles L.2261-7-1 et L.2261-8 du Code du travail.
La demande de révision devra être adressée par lettre recommandée avec accusé de réception ou remise en main propre contre décharge à l'autre partie signataire.
En cas de demande de révision, les discussions devront s'engager dans les trois mois suivant la date de première présentation de la demande de révision à l'autre partie.
Article 4 - Dépôt et publicité de l'accord
Le présent accord sera notifié dès sa signature à l'ensemble des organisations syndicales représentatives. Il sera déposé, à l'initiative de la Société, conformément aux dispositions légales, sur la plateforme de téléprocédure du Ministère du travail.
Conformément à l'article L.2231-5-1 du Code du travail, le présent accord sera rendu public et versé dans une base de données nationale, dans une version ne comportant pas les noms et prénoms des négociateurs et des signataires.
Un exemplaire sera également remis au greffe du Conseil de prud'hommes compétent.
Enfin l'existence du présent accord sera porté à la connaissance des salariés par voie d'affichage sur les panneaux d'affichage dédiés.
Fait à Thann, le 22/10/2024 En 2 exemplaires originaux,
