Accord d'entreprise RELAIS D'OR CENTRALE

ACCORD RELATIF A LA DOTATION DES ACTIVITES SOCIALES ET CULTURELLES DU CSE RELAIS D’OR CENTRALE

Application de l'accord
Début : 15/03/2023
Fin : 28/06/2026

4 accords de la société RELAIS D'OR CENTRALE

Le 15/03/2023


ACCORD RELATIF A LA DOTATION DES ACTIVITES SOCIALES ET CULTURELLES DU CSE RELAIS D’OR CENTRALE



Entre :

La société RELAIS D’OR CENTRALE
Dont le siège est situé,
Bâtiment « INSIDE » CS 20067
7 rue Eugène et Armand PEUGEOT 92563 Rueil-Malmaison Cedex

Représentée par …, Président du CSE

d'une part,


Et :

Le Comité Social et Economique de la Société RELAIS D’OR CENTRALE



d'autre part,


Il est CONVENU ce qui suit :


Depuis le 28 juin 2022, la société RELAIS D’OR CENTRALE est doté d’un Comité Social et Economique.

Les salariés de la société RELAIS D’OR CENTRALE ont continué, jusqu’au 24 février 2023, à bénéficier des activités sociales et culturelles mutualisées avec les salariés de la société Unilever (comité des activités sociales et culturelles interentreprises - CASCI).

Depuis cette date, le CSE de la société RELAIS D’OR CENTRALE ne fait plus partie du comité des activités sociales et culturelles interentreprises d’Unilever.

Afin que les salariés de la société RELAIS D’OR CENTRALE puissent continuer à bénéficier d’œuvres sociales, les parties ont convenu de maintenir une dotation activités sociales et culturelles équivalente à celle qui était versée pour l’année 2022 au CASCI d’Unilever.

Le montant de la dotation précédente est de 27 370 € (vingt-sept mille trois cent soixante-dix Euros).

En conséquence, le montant annuel de la dotation relative aux activités sociales et culturelles sera aligné sur ce montant de 27 370 € (vingt-sept mille trois cent soixante-dix Euros), frais de gestion inclus.

Dans la mesure où le CSE n’a pas la personnalité morale, la gestion comptable et bancaire de cette dotation sera faite par la société RELAIS D’OR CENTRALE.

L’utilisation de cette dotation sera décidée par les membres du CSE et actée en réunion.

Le présent accord est applicable pour les mandats en cours soit jusqu’au 28 juin 2026.

Il sera déposé auprès de la DREETS selon la procédure de télédéclaration en vigueur et auprès du secrétariat-greffe du conseil de prud'hommes compétent.




Fait à Rueil-Malmaison
En 5 exemplaires
Le 15 mars 2023






……
Titulaire du CSEPrésident du CSE




Titulaire du CSE




Suppléante du CSE

Mise à jour : 2023-03-29

Source : DILA

DILA

https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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