Et L’organisation syndicale représentative au sein de la société: CFDT PLASTYROBEL
D'autre part
REORGANISATION DU TEMPS DE TRAVIL
Préambule
Afin d’optimiser le démarrage d’usine, les parties ont mené conjointement une réflexion sur la réorganisation du temps de travail et il a été convenu ce qui suit :
A compter de janvier 2021, les personnes dont les horaires sont actuellement de 37,5H (repartis en 2 X 8 ou en 3 X 8) par semaine passeront à 36.5H reparties ainsi :
Le personnel du matin fera :
6h-13h le lundi
5h-13h du mardi au vendredi
Le personnel du soir fera :
13h-21h du lundi au jeudi
13h-20h le vendredi
Le personnel de nuit fera :
21h-05h du mardi au jeudi
20h-03h le vendredi
En conséquence de quoi :
2h de RC seront acquises tous les mois (sous conditions de présence : 0.5H de RC sera déduite si absence sur 1 semaine, 1H de RC sera déduite si absence 2 semaines, 1.5h de RC seront déduites si 3 semaines d’absence, 0H de RC acquises si absence tout le mois)
Maintien des 13 RTT annuel
Maintien de la rémunération
Durée de l’accord
Cette accord annule et remplace toutes les dispositions antérieures. Cet accord est établi pour une durée indéterminée et entrera en vigueur dès sa signature par les parties signataires avec mise en application au
1er janvier 2021.
Publicité et dépôt de l’accord
Le présent accord sera porté à la connaissance des salariés par voie d’affichage. Le présent accord est établi en nombre suffisant d’exemplaires pour remise à chacune des parties signataires. Conformément à la règlementation en vigueur cet accord sera déposé sur le site : https://www.teleaccords.travail-emploi.gouv.fr/PortailTeleprocedures Un exemplaire sera également adressé au secrétariat-greffe du conseil de prud’hommes de Riom.
