Accord d’entreprise sur les salaires, la durée effective et l’organisation du temps de travail, l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes et de manière générale sur l’évolution de l’emploi.
Entre les soussignés :
La société Seyfert Decines SAS, représentée par Monsieur , Directeur Général et Monsieur , Directeur des Ressources Humaines Groupe, D’une part,
Et,
Monsieur , délégué syndical CGT, habilité à signer des accords d’entreprise, D’autre part,
Conformément à l’article L2222-5 et suivants du Code du Travail, une négociation s’est engagée entre les partenaires sociaux et aux termes de la réunion du 23 février 2021 a abouti à la conclusion du présent accord.
Accord :
-+0.8 % d’augmentation sur le salaire de base pour l’ensemble des salariés - +80 € sur les chèques vacances pour l’ensemble des salariés
L’ensemble de ces éléments est rétroactif au 1er janvier 2021. Fait à Décines, le 25 février 2021
Directeur des Ressources HumainesDirecteur Général Délégué syndical CGT
