center Annexe a l’Accord d’Etablissement relatif au Challenge Eco-Conduite 2024 Annexe a l’Accord d’Etablissement relatif au Challenge Eco-Conduite 2024 La Direction de l’établissement Transports Chabas Fraicheur de Saint Fulgent, et le Délégué Syndicale CFDT, Ont convenu des dispositions suivantes qui modifient les termes de l’accord d’établissement du 23 Avril 2014,
Préambule
Pour améliorer la consommation de l’agence, nous allons nous servir du logiciel « Volvo Connect ». Ce dernier remonte les informations sur l’utilisation du véhicule par le conducteur et fait une moyenne sur 100 ainsi que la consommation L/100km
Article 1 Salariés éligibles et périodes de référence
Sont concernés par le présent accord, les conducteurs :
Tous les chauffeurs ayant 4 mois d’ancienneté à la distribution des chèques
Tous les chauffeurs présents au moins 50 % du temps sur la période de référence.
Les périodes de référence sont définies comme suit : Janvier – Avril dotation donnée en Mai Mai – Aout dotation donnée en Septembre Septembre – Novembre dotation donnée en Décembre
Article 2 Moyen de perfectionnement
Afin d’atteindre l’objectif fixé, il est prévu, pour chaque conducteur, un suivi mensuel via un tableau de bord individuel sur lequel il sera notifié le score /100 et la consommation du chauffeur et son objectif. Pour les chauffeurs n’atteignant pas l’objectif, ils seront vus par le référent du groupe pour s’améliorer.
Article 3 Les Groupes
Deux groupes de chauffeurs vont être créés
Longues Lignes et Grand Régionaux
Régionaux
Article 4 Objectifs et Dotations
Les Dotations se divisent en 3 parties 2 concernant le scoring et 1 partie concernant les présomptions de contravention.
Objectifs/Groupes
Grands régionaux
Longues Lignes
Régionaux
Scoring
≥ 94 = 100 €
≥ 84 = 100 €
≥ 96 = 30 €
≥ 88 = 30 €
Présomption de contravention/ quadrimestre
0 présomption de contravention
50 €
50€
Pas plus de 3 présomptions de contravention Entre 90 km/h et 95 km/h
25 €
25 €
Plus de 3 présomptions de contraventions entre 90 et 95 km/h et/ou 1 supérieur à 95 km/h
0 €
0 €
Article 5 Information et Suivi
Chaque chauffeur pourra suivre son évolution et son classement grâce à l’application « Volvo Connect ». Chaque Chauffeur pourra voir avec son référent les points d’amélioration à apporter. Réfèrent Longue Ligne : Réfèrent Régional et Grand Régional : Des formations seront mises en place pour certains chauffeurs pour la prise en main des véhicules.
Article 6 Dotation
1ère dotation : Une dotation sera donner courant mai concernant la 1ère période. Elle sera distribuée à tous les conducteurs ayant atteint l’objectif de son groupe.
2ème dotation : Une dotation sera donner courant septembre concernant la 2nd période. Elle sera distribuée à tous les conducteurs ayant atteint l’objectif de son groupe.
3ème dotation : La dernière dotation, plus les sommes non versées lors de la première et deuxième dotation, seront distribuées à part égale la première quinzaine de décembre à tous les conducteurs ayant atteint l’objectif de leur groupe. Les sommes non versées seront redistribuées sur la dernière dotation.
Article 7 Entré en vigueur
Cet accord prend effet du 01/01/2024 au 31 décembre 2024. Un bilan sera fait en décembre 2024 pour mettre en place une nouvelle annexe. Date : 15/03/2024 Pour La CFDTPour La Direction
