Accord d'entreprise TRISKALIA

Avenant à l'accord du 22 février 2018 de prorogation des mandats de représentants du personnel

16 accords de la société TRISKALIA

Le 21/06/2019

• Elections professionnelles, prorogations de mandat et vote électronique
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• CFDT
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Accord n° 108 du 21/06/2019

AVENANT A L’ACCORD DU 22/02/2018

DE PROROGATION DES MANDATS

DES REPRÉSENTANTS DU PERSONNEL

Entre les soussignées :

•   La Direction des sociétéscomposant l’UES TRISKALIA

d’une part,

•  L’Organisation Syndicale CFDT,

 d’autrepart,

PREAMBULE

Il est rappelé que la durée des mandats des représentants du personnel (délégués du personnel, membres du comité d’entreprise) de l’UES Triskalia a été fixée à 4 ans aux termes de l’accord préélectoral du 09/07/2013.

 Le terme des mandats des Délégués du personnel, des membres du Comité d’entreprise et des membres du Comité d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail venait normalement à expiration le 23 octobre 2017.

Par accord du 21 décembre 2018, ces mandats ont été prorogés jusqu’au 30 juin 2019, afin de tenir compte du contexte spécifique lié au projet d’union entre les coopératives TRISKALIA, CECAB et COOP de BROONS, à l’origine d’une profonde modification à venir de la configuration des futures instances représentatives du personnel.

Il était en effet apparu opportun et nécessaire aux parties de maintenir en l’état la configuration des instances représentatives du personnel en place au sein de l’UES TRISKALIA pour procéder à l’information et la consultation de ces dernières sur ce projet stratégique et structurant, et par conséquent de proroger l’accord de prolongation initial, devenu inadapté.

Le projet d’union entre les coopératives TRISKALIA, CECAB et COOP de BROONS n’ayant pas pu être concrétisé au 1er juillet 2019 comme prévu du fait de l’attente de l’autorisation de l’Autorité de la Concurrence, les parties ont donc souhaité maintenir les mandats des représentants du personnel en l’état jusqu’à la date de mise en oeuvre officielle du projet d’union.

 C’est dansce cadre que les parties sont convenues de compléter l’accord du 22 février 2018, afin de proroger les mandats des instances représentatives du personnel dans les conditions suivantes :

Article 1 – Champs d’application

Le présent avenant complète l’accord de prorogation des mandats du 22 février 2018 et définit les conditions de prorogation des mandats en cours des instances suivantes.

Il s’applique aux mandats des instances de représentation du personnel de l’UES Triskalia, à savoir les mandats des :

• délégués du personnel

• membres du comité d’entreprise

• membres du CHSCT

• délégués syndicaux

• représentants syndicaux

Article 2 – Allongement de durée de prorogation des mandats en cours

 Les parties signataires conviennent que les mandats des instances dereprésentation du personnel visé à l’article 1 ci-dessus (titulaires et suppléants) sont prorogés jusqu’à la date des transferts d’actifs de la coopérative TRISKALIA vers l’Union de coopérative envisagée, et au plus tard jusqu’au 31 décembre 2019.

Article 3 – Durée d’application

Le présent avenant est conclu pour une durée déterminée. Son terme est fixé au 31 décembre 2019, date à laquelle il cessera de plein droit.

 Le présent accord sera déposé par l’entreprise, en 2 exemplaires, auprès de la DIRECCTEdu Finistère, une version signée du présent accord sur support papier et une version sur support électronique. Un exemplaire sera adressé au greffe du Conseil des Prud’hommes de Brest.

Fait à Landerneau, le 21 juin 2019, en quatre exemplaires originaux

Pour l’organisation Syndicale CFDT Pour l’UES TRISKALIA