Accord d'entreprise VEOLIA PROPRETE LIMOUSIN
ACCORD RELATIF AUX SALAIRES, AUX PRIMES ET A L'EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES
Application de l'accord
Début : 08/04/2022
Fin : 01/01/2999
Début : 08/04/2022
Fin : 01/01/2999
21 accords de la société VEOLIA PROPRETE LIMOUSIN
Le 25/03/2022
- Evolution des primes
- QVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle
- Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)
- Non discrimination - Diversité
- Evolution des primes
- QVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle
- Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)
- Non discrimination - Diversité
- Evolution des primes
- QVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle
- Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)
- Non discrimination - Diversité
- Evolution des primes
- QVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle
- Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)
- Non discrimination - Diversité
Mise à jour : 2022-04-14
Source : DILA
https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/
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