ACCORD D’ETABLISSEMENT DE AMCOR FLEXIBLES FOOD FRANCE
BONUS ASSIDUITE NON CADRES
Entre,
L’Etablissement de Dax de la société AMCOR FLEXIBLES FOOD FRANCE,
D’une part
C. G. T.
UNSA
D’autre part,
Article 1 – OBJET DE L’ACCORD
Il a été convenu des dispositions ci-après relatives à l’attribution d’un bonus spécifique pour le personnel n’ayant pas le statut Cadres pour la période allant du 1er juillet 2018 au 30 Juin 2019.
L’attribution du bonus dont les règles sont définies Article 2 est indépendante de l’accord d’intéressement signé au niveau de la Société Amcor Flexibles Food France et de l’avenant du site de Dax..
Article 2 - DISPOSITIONS
Une prime récompensant l’assiduité individuelle sera versée au salarié à l’effectif sur toute la période de référence et remplissant la condition d’ayant-droit.
Période de référence : Mois
Montant de la prime individuelle :42 €
Condition pour avoir la qualité d’ayant-droit :
- Ne pas avoir été absent pendant la période de référence pour avoir la totalité du montant ci-dessus.
Assiduité individuelle annuelle:200 €
Condition pour avoir la qualité d’ayant-droit :
- Ne pas avoir été absent pendant toute l’année.
Article 3 - DEPOT DE L’ACCORD
Le présent avenant est conclu entre la Direction de l’établissement de Dax et les délégués des organisations syndicales signataires.
Conformément à la loi du 4 mai 2004 sur le dialogue social, le présent accord a été notifié à l’ensemble des organisations syndicales représentatives dans l’établissement et ce dès sa conclusion.
La dernière notification fera courir le délai de huit jours pendant lequel la ou les organisation(s) syndicale(s) majoritaire(s) de l’établissement peut (pourront) faire opposition.
A l’issue de ce délai de huit jours, et en l’absence d’opposition majoritaire, le présent avenant est déposé sur la plateforme en ligne TéléAccords qui transmet ensuite auprès de la DIRECCTE des Landes et au Greffe du Conseil des Prud’hommes de Dax..
