La rencontre avec les délégués syndicaux dans le cadre de la Négociation Annuelle des Salaires s’est tenue le 9 mars 2020. Préalablement à cette rencontre, la Base des Données Economiques et Sociales a été diffusée le 24 février 2020. Au cours de cette rencontre, des échanges ont eu lieu sur les politiques salariales de ces dernières années. L’accord soumis à signature de PRESANSE au niveau de la Convention Collective a également été évoqué, sachant que cet accord prévoit une revalorisation des minimas annuels garantis de 1,4 %. En tenant compte de l’inflation 2019, des bons résultats économiques de 2019 qui prévoient un résultat positif, il est prévu ce qui suit :
I – Augmentation générale 2020
L’augmentation générale applicable à effet rétroactif du 1er janvier 2020 s’élève à 1,4 % pour l’ensemble du personnel. Les grilles de salaires Employés, Cadres et Médecins sont modifiées de la façon ci-dessous et seront diffusées dans l’Intranet. Elles serviront de référence pour les négociations de salaires 2021.
Grille Employés 2020
Classes
Emplois nouvelle convention collective
Minimas convention collective
Niveau 1
Niveau 2
Niveau 3
1
Agent de propreté
19 927 € 1 739,52 €
5
Conducteur centre mobile/Standardiste
Chauffeur Hôtesse d'accueil
21 569 € 1 841,84 € 1 995,33 €
6
ASST/Secrétaire médicale
Secrétaire médicale débutante Agent des Services Généraux Agent des Services Généraux
22 216 € 1 944,16 € 2 046,49 € 2 251,14 € 7
ASST/Assistant de l'équipe pluridisciplinaire
Assistante Médicale (1) Assistante Médicale Equipe Médicale ou Technique Assistante médicale + Préventiel
22 883 € 1 995,33 € 2 046,49 € 2 148,82 € 9
ASST/Assistant en santé au travail Assistante de Direction
A.S.T en formation Assistante de Direction A.S.T Diplômé Assistante de Direction confirmée A.S.T Confirmée (2)
Les indemnités de remboursement des hôtels passent à 100 € en province et à 120 € à Paris.
III – Prime de diplôme et Prime de fin d’année des Médecins
Pour l’année 2020, l’augmentation générale s’élevant à 1,4 %, la valeur de base pour le calcul de la prime de diplôme est donc :
4 777,23 € x 1,014 = 4 844,11 €
La prime de diplôme étant de 10 % de cette somme, elle correspondra pour 2020 à :
484,41 €
IV– Prime dite « Macron »
En fonction du résultat prévisionnel de l’année 2019 et après échange, il est décidé, conformément aux dispositions de la loi de finance applicable en 2020, de verser une prime dite « Macron », d’un montant de 1 000 €, à l’ensemble du personnel, au prorata de la date d’entrée en 2019 et à condition d’être présent à l’effectif au 30 Avril 2020. Cette prime sera versée à toutes les catégories de personnel sur la paie d’avril 2020. Un accord d’intéressement d’une durée de 3 ans est parallèlement signé le 9 mars pour répondre aux nouvelles conditions de versement de la prime dite « Macron »
Fait à Poitiers, en 6 exemplaires, le 12 mars 2020
