ACCORD DE REVISION DES NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES- 2022
Cet accord fait suite à l’Accord des NAO signé en Janvier 2022.
Entre
La société BLONDEL AEROLOGISTIQUE représentée par Monsieur le Directeur Général,
D’une part,
Et
Les organisations syndicales :
CFTC,
CGT,
D’autre part.
Les mêmes parties signataires ont convenu de réviser l’ accord NAO signé en Janvier 2022.
La révision de l’Accord NAO 2022 à fait l’objet de 3 réunions dont le compte-rendu est remis aux délégués syndicaux.
Les dates des réunions sont les suivantes :
Le 28 MARS 2022 à 09 h00
Le 30 MARS 2022 à 09 h00
Le 15 AVRIL 2022 à 08 h00
ARTICLE I : Champ d’application de l’accord
Le présent accord s’applique à l’ensemble du personnel cadre et non cadre travaillant dans la Société BLONDEL AEROLOGISTIQUE.
ARTICLE II : Objet de l’accord
Augmentation générale de 46.67 € BRUT (soit 35 € Net) pour le personnel Cadre et de 44.90 € BRUT (soit 35 € Net) pour le personnel non cadre à compter du 1er Avril 2022.
Révision de la grille salariale pour la Classe B en y intégrant un principe de gain d’échelon et de coefficient en fonction de l’ancienneté des salariés à compter du 1er Mai 2022.
Augmentation générale de 46.67 € BRUT (soit 35 € Net) pour le personnel Cadre et de 44.90 € BRUT t (soit 35 € Net) pour le personnel non cadre à compter du 1er Juin 2022.
ARTICLE III : Durée de l’accord
Le présent accord est conclu à compter de sa signature.
ARTICLE IV : Publicité de l’accord
Le présent accord sera déposé à la Direction Régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi de Picardie et en un exemplaire au Secrétariat greffe du Conseil des Prud’hommes de Péronne.
