Accord d'entreprise Groupe la française

Avenant n°1 à l'accord de convergence

Application de l'accord
Début : 31/12/2023
Fin : 01/01/2999

28 accords de la société Groupe la française

Le 07/11/2023


AVENANT N°1 A L’ACCORD DE CONVERGENCE ET DE SUBSTITUTION DU 28 JUIN 2023



Entre les sociétés composant l'UES La Française :

  • La société

    Groupe La Française dont le siège est situé à Paris 6ème, 128 boulevard Raspail, immatriculée sous le numéro 480 871 490 RCS PARIS


  • La société

    La Française AM Finance Services dont le siège est situé à Paris 6ème, 128 boulevard Raspail, immatriculée sous le numéro 326 817 467 RCS PARIS,


  • La société

    La Française Asset Management dont le siège est situé à Paris 6ème, 128 boulevard Raspail, immatriculée sous le numéro 314 024 019 RCS PARIS,


  • La société

    La Française REM dont le siège est situé à Paris 6ème, 128 boulevard Raspail, immatriculée sous le numéro 399 922 699 RCS PARIS,


  • La société

    New Alpha AM dont le siège est situé à Paris 6ème, 128 boulevard Raspail, immatriculée sous le numéro 450 500 012 RCS PARIS,


Ci-après dénommées «

l'UES La Française » ou « l’UES », représentée par Monsieur Guillaume CADIOU, agissant en qualité de Président de la société Groupe La Française et dument mandaté par les autres sociétés de l’UES



D'UNE PART,

Et :

  • L'organisation syndicale CFTC - Banques et Etablissements Financiers, majoritaire au sein de l’UES La Française, représentée par

    Madame / Monsieur …………, en sa qualité de délégué(e) syndical(e) de l'UES La Française


D'AUTRE PART,


Ci-après dénommée « 

l’Organisation Syndicale »


Ensemble (les «

Parties »)


Il a été convenu et arrêté ce qui suit :


PREAMBULE :

Le 28 juin 2023, les Parties ont signé un accord de substitution et de convergence afin d’organiser :
  • La cessation, pour certaines des sociétés de l’UES La Française (les « Sociétés Concernées »), de leur actuel statut collectif,
  • L’adhésion, par ces mêmes sociétés, au Socle Social des entreprises de Crédit Mutuel Alliance Fédérale qui relèvent de la Convention de Groupe (ci-après « Socle Social CM AF »).

Les Parties conviennent que cet accord doit être complété dans la mesure où :
  • Les conséquences de la convergence sur les salariés des Sociétés Concernées disposant actuellement du statut de cadre-dirigeant n’a pas été évoqué,
  • La Direction et les partenaires sociaux (CSE et Délégué(e) syndical(e)) ont travaillé ensemble courant septembre sur les grilles de concordance concernant la classification des emplois et les fonds des Plan d’Epagne Groupe / PERECOL.

C’est dans ce contexte qu’il a été convenu ce qui suit :

Article 1


L’article 3.3.2 est modifié et remplacé par l’article suivant (modifications en italique) :

Article 3.3.2. Classification

La nouvelle grille de classification issue de la convention de Groupe CM AF s’appliquera à compter du

1er janvier 2024 à l’ensemble des salariés des Sociétés Concernées de l’UES La Française.


A l’heure actuelle, il existe au sein du Socle Social de l’UES La Française 

290 qualifications et 20 familles de métiers listées ci-après :

  • Animation Commerciale
  • Marketing
  • Marketing Digital
  • Opérations Clients
  • Communication
  • Corporate Development
  • Gestion Actifs Immobiliers
  • Gestion Actifs Financiers
  • Support Gestion Actifs Financiers
  • Gestion de Fonds et Fonds
  • Conformité et Contrôle Interne
  • Suivi des Risques
  • Data Protection
  • Informatique
  • Finances 
  • Juridique
  • Project Transformation / Organisation
  • Moyens Généraux
  • Assistanat
  • Ressources Humaines

Le Socle Social CM AF prévoit quant à lui actuellement

92 emplois et 12 familles de fonctions listées ci-après :

  • Commerciaux
  • Spécialistes Appui Réseau
  • Appui Commerciaux
  • Engagements/Risques/Contentieux
  • Finances/Marchés
  • Conseil/Pilotage
  • Contrôle/Audit/Inspection/Qualité
  • Exploitation/Traitement
  • Logistique
  • Management
  • Sécurité
  • Informatique/Technologies

La nomenclature unique du Socle Social CM AF a pour objectif de :
  • Faciliter la prise de conscience des différentes identités professionnelles,
  • Faciliter l’identification des passerelles entre emplois proches,
  • Faciliter les mobilités au sein du Groupe.

Les emplois y sont en nombre limité, mais peuvent être complétés par l’indication de domaines.

Afin d’établir une grille de concordance entre la classification utilisée au sein de l’UES La Française et celle issue du Socle Social CM AF, les Parties ont :
  • Rapproché l’analyse des contenus des qualifications et familles de métiers des salariés des Sociétés concernées de l’UES La Française de l’analyse des emplois et familles de fonctions de la convention de Crédit Mutuel Alliance Fédérale ;
  • Tenu compte des niveaux sur lesquels l’emploi est positionné dans la classification de la convention de Crédit Mutuel Alliance Fédérale ;
  • Respecté un principe de correspondance lorsque la classification de la convention de Groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale le permet,
  • En prenant en compte, au regard de la rémunération effectivement perçue par les collaborateurs, le montant minimal et maximal de rémunération prévu par le Socle Social CM AF.

La grille de concordance figure en Annexe 5 des présentes, étant précisé que des domaines ont été ajoutés à certains emplois.

Afin de favoriser la transition, dans un souci de ne pas déstabiliser d’éventuels partenaires externes, les Parties confirment que les salariés des Sociétés Concernées de l’UES La Française pourront, au quotidien, dans la signature électronique de leurs emails et sur leurs cartes de visite, utiliser le titre qui sera déterminé, d’un commun accord avec leur manager.


Article 2

A la fin de l’article 3.3.3, le paragraphe suivant est ajouté :

  • Salariés cadres-dirigeants


Actuellement, un certain nombre de Salariés des Sociétés Concernés de l’UES La Française bénéficient du statut de « cadre dirigeant » au sens de l’article 3111-2 du Code du travail. Ils bénéficient actuellement, en application d’un engagement unilatéral, de 15 jours de repos supplémentaires, qui viennent s’ajouter à leurs congés-payés.

Dans le cadre du Socle Social CM AF applicable à compter du 1er janvier 2024, cet engagement unilatéral ne sera plus applicable. De ce fait :
  • Une partie de ces salariés continuera à bénéficier du statut de « cadre dirigeant », sans toutefois bénéficier des jours de repos supplémentaires ;
  • Une partie relèvera du statut de cadre « hors classification » (HC) et bénéficiera d’un forfait-jours de 218 jours travaillés par an.

Dans ce contexte, une compensation financière sera intégrée au salaire annuel fixe des collaborateurs impactés par ce changement. Seuls sont concernés par cette mesure financière les salariés (conditions cumulatives) :
  • employés par une des Sociétés Concernées au 31 décembre 2023 sous le statut de cadre dirigeant ;
  • qui, au 1er janvier 2024 et en application du Socle Social CM AF, resteront « cadres dirigeants » ou auront signé une convention de forfait-jours prévoyant 218 jours travaillés.

Cette compensation correspondra à 15 jours de repos pour les salariés qui conserveront le statut de « cadre dirigeant » et 10 jours de repos pour les salariés qui auront signé une convention de forfait-jours. Elle sera calculée sur la base du salaire fixe au 31 décembre 2023. 


Article 3


L’article 3.3.8 est modifié et remplacé par l’article suivant (modification en italique) :

Article 3.3.8. Epargne salariale


Les salariés des Sociétés Concernées de l’UES La Française percevront, au premier semestre 2024, les sommes éventuellement issues des formules de calcul prévues par les accords de participation et d’intéressement du Socle Social de l’UES La Française au titre de l’année 2023.

Les accords suivants cesseront de s’appliquer au sein des Sociétés Concernées le 31 décembre 2023 à 24 heures :
  • l’accord de participation des salariés aux résultats du Groupe La Française du 27 juin 2019,
  • l’accord d’intéressement de l’UES La Française du 27 juin 2022,
  • le Plan Epargne de Groupe La Française du 27 juin 2019,
  • l’accord sur le PERECOL de l’UES La Française du 25 août 2021.

A compter du 1er janvier 2024, les Sociétés Concernées de l’UES La Française :
  • entreront dans le champ d’application des accords d’intéressement et de participation de Crédit Mutuel Alliance Fédérale étant précisé que ces derniers seront renégociés au premier semestre 2024,
  • adhéreront à l’accord de Groupe intitulé Règlement de Plan d’Epargne Groupe CM-CIC du 15 février 2009 et à ses avenants subséquents, ainsi qu’à l’accord de transformation du règlement de PERCO du Groupe du 31 mars 2011 en PERECOL Groupe du 4 décembre 2020.

Compte tenu de l’adhésion des Sociétés Concernées de l’UES La Française aux accords d’épargne salariale CM AF, les salariés bénéficieront des modalités d’abondement et des possibilités de versement volontaire prévus par le règlement du Plan d’Epargne Groupe dès le 1er janvier 2024.

Les avoirs des salariés figurant sur les fonds prévus par l’ancien PEG La Française et l’ancien PERECOL La Française seront automatiquement transférés, au premier trimestre de l’année 2024, vers les fonds équivalents (même orientation de gestion) du PEG CM-CIC et du PERECOL du Groupe. Ce transfert sera sans frais pour les salariés. Le transfert sera sans impact sur la disponibilité ou non des sommes. Il sera prévu par un avenant aux accords PEG et PERECOL La Française.

La grille de concordance des fonds figure en Annexe 6 des présentes.

En début d’année 2024, les salariés recevront un courrier d’information rappelant qu’ils peuvent modifier sans frais l’affectation de leurs avoirs.


Article 4


A la fin de l’Annexe 1 « Accords et avenants subséquents, usages et engagements unilatéraux applicables au jour de la signature du présent accord aux sociétés de l’UES La Française », après la liste des usages, le paragraphe suivant est inséré :


Engagements unilatéraux :
  • octroi de 15 jours de repos supplémentaires pour les cadres dirigeants 



Article 5

Une Annexe 5 est ajoutée à l’accord :

ANNEXE 5

Famille Métiers LF

Intitulés de postes GLF

Statut

Manager

Emplois correspondants NED

Domaine

Famille Métiers CMAF

Classification CMAF

ANIMATION COMMERCIALE
ASSISTANT(E) COMMERCIAL(E)
NON CADRE

Gestionnaire support
Développement commercial
EXPLOITATION / TRAITEMENT
Technicien 5 à Cadre 6
ANIMATION COMMERCIALE
INT. & KEY ACC. SALES SUP. COORD
CADRE

Chargé de conduite de projets
Développement commercial
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
ANIMATION COMMERCIALE
CHIEF OPE OFFICER BUSINESS DEVPT
CADRE
Oui
Responsable de domaine
Développement commercial
Hors classification
Hors classification
ANIMATION COMMERCIALE
CONSEILLER PATRIMONIAL
CADRE

Conseiller patrimonial

COMMERCIAUX
Technicien 5 à Cadre 6
ANIMATION COMMERCIALE
DIR. DE L INNOVATIVE PLATFORM
CADRE
Oui
Responsable de domaine
Innovation
Hors classification
Hors classification
ANIMATION COMMERCIALE
DIR.CCIAL&HEAD OF BUS. DEV. SWI
CADRE
Oui
Responsable de domaine
Développement commercial
Hors classification
Hors classification
ANIMATION COMMERCIALE
DIRECTEUR COMMERCIAL
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Développement commercial
MANAGEMENT
Cadre A à D
ANIMATION COMMERCIALE
DIRECTEUR DE L ACTIVITE MONIWAN
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Développement commercial
MANAGEMENT
Cadre A à D
ANIMATION COMMERCIALE
HEAD OF EU. MLE EAST & LATAM BUS
CADRE
Oui
Responsable de domaine
Développement commercial
Hors classification
Hors classification
ANIMATION COMMERCIALE
REAL ESTATE BUSIN. DEVPT MANAGER
CADRE

Responsable commercial métiers spécialisés
Immobilier
COMMERCIAUX
Cadre A à D
ANIMATION COMMERCIALE
RESP RELATIONS CCIALES CMNE
CADRE

Responsable commercial métiers spécialisés

COMMERCIAUX
Cadre A à D
ANIMATION COMMERCIALE
RESP.COMMERCIAL INSTITUTIONNEL
CADRE

Responsable commercial métiers spécialisés

COMMERCIAUX
Cadre A à D
ANIMATION COMMERCIALE
RESP.REL.INVEST.INSTIT.FRANCE
CADRE

Responsable commercial métiers spécialisés

COMMERCIAUX
Cadre A à D
ANIMATION COMMERCIALE
RESP.RELATIONS PLATEFORMES
CADRE

Responsable commercial métiers spécialisés

COMMERCIAUX
Cadre A à D
ANIMATION COMMERCIALE
RESPONSABLE COMMERCIAL(E)
CADRE

Responsable commercial métiers spécialisés
Valeurs Mobilières ou Immobilier
COMMERCIAUX
Cadre A à D
ANIMATION COMMERCIALE
RESPONSABLE COMMERCIAL
CADRE
Oui
Responsable d'unité
Développement commercial
MANAGEMENT
Cadre 6 à B
ANIMATION COMMERCIALE
RESP.OPER.& CONSEILLER PATRIMON.
CADRE
Oui
Responsable d'unité
Développement commercial
MANAGEMENT
Cadre 6 à B
ANIMATION COMMERCIALE
RESP.COORDINATION REGLEMENTAIRE
CADRE

Chargé de conduite de projets
Conformité services investissement
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
ANIMATION COMMERCIALE
RESPONSABLE COORDINATION CCIALE
CADRE

Chargé de conduite de projets
Développement commercial
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
OPERATIONS CLIENTS
ASSISTANT MIDDLE OFFICE
NON CADRE

Technicien service clients
Middle Office
APPUI COMMERCIAL
Technicien 3 à 4
OPERATIONS CLIENTS
ASSISTANTE ADMINISTRATIVE
NON CADRE

Technicien d'exploitation
Service Clients
EXPLOITATION / TRAITEMENT
Technicien 3 à 4
OPERATIONS CLIENTS
CHARGE DE GESTION
CADRE / NON-CADRE

Gestionnaire Service Clients

APPUI COMMERCIAL
Technicien 5 à Cadre 6
OPERATIONS CLIENTS
CHARGE DE GESTION
NON CADRE

Gestionnaire Service Clients
Middle Office
APPUI COMMERCIAL
Technicien 5 à Cadre 6
OPERATIONS CLIENTS
CHARGE DE GESTION
CADRE

Gestionnaire d'exploitation
Middle Office
EXPLOITATION / TRAITEMENT
Technicien 5 à Cadre 6
OPERATIONS CLIENTS
CHARGEE DE GESTION LAB/LFT
NON CADRE

Gestionnaire Service Clients
Fraude et Lutte anti-blanchiment
APPUI COMMERCIAL
Technicien 5 à Cadre 6
OPERATIONS CLIENTS
GESTIONNAIRE REFERENT
NON CADRE

Gestionnaire Service Clients
Back Office
APPUI COMMERCIAL
Technicien 5 à Cadre 6
OPERATIONS CLIENTS
GESTIONNAIRE
NON CADRE

Technicien Service Clients
Back Office
APPUI COMMERCIAL
Technicien 3 à 4
OPERATIONS CLIENTS
GESTIONNAIRE
NON CADRE

Gestionnaire Service Clients
Back Office
APPUI COMMERCIAL
Technicien 5 à Cadre 6
OPERATIONS CLIENTS
CHARGE DE MISSION FISCALITE
CADRE

Chargé de conduite de projets
Fiscal
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
OPERATIONS CLIENTS
ADJ.RESP.OPE.CLT. PDT.NOM
CADRE

Chargé de conduite de projets
Service Clients
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
OPERATIONS CLIENTS
ADJOINT AU RESP.BACK OFFICE
CADRE

Chargé de conduite de projets
Back Office
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
OPERATIONS CLIENTS
ADJT. RESPONSABLE MIDDLE OFFICE
CADRE

Chargé de conduite de projets
Middle Office
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
OPERATIONS CLIENTS
RESP POLE OPCVM ET RETROCESSIONS
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Middle Office
MANAGEMENT
Cadre A à D
OPERATIONS CLIENTS
RESP.SERVICE CLT ET PARTENAIRES
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Service Clients
MANAGEMENT
Cadre A à D
OPERATIONS CLIENTS
RESPONSABLE BACK OFFICE
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Back Office
MANAGEMENT
Cadre A à D
OPERATIONS CLIENTS
RESPONSABLE MO
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Middle Office
MANAGEMENT
Cadre A à D
OPERATIONS CLIENTS
RESPONSABLE POLE MUTATION
CADRE
Oui
Responsable d'unité
Back Office
MANAGEMENT
Cadre 6 à B
OPERATIONS CLIENTS
RESPONSABLE POLE VIE
CADRE
Oui
Responsable d'unité
Back Office
MANAGEMENT
Cadre 6 à B
COMMUNICATION
CHARGEE DE COM CORPORATE & RSE
CADRE

Chargé de communication

CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
COMMUNICATION
CHARGEE DE COMMUNICATION
CADRE

Chargé de communication

CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
COMMUNICATION
DIR CORPORATE DEVPT MARKTG & COM
CADRE SUP. DIRIGEANT
Oui
Directrice
Marketing & Communication
Hors classification
Hors classification
COMMUNICATION
DIRECTEUR RELATIONS PRESSE
CADRE

Responsable d'activité
Communication
MANAGEMENT
Cadre A à D
COMMUNICATION
RESPONSABLE COMMUNICATION
CADRE

Chargé de communication

CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
COMMUNICATION
RESPONSABLE STUDIO
CADRE

Chargé de communication

CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
CORPORATE DEVELOPMENT
ANALYSTE CORPORATE STRATEGY
CADRE

Chargé de conduite de projets

CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
CORPORATE DEVELOPMENT
RESPONSABLE CORPORATE DEVPT
CADRE
Oui
Responsable d'activité

MANAGEMENT
Cadre A à D
MARKETING
CHARGE APPEL OFFRES VAL MOB
CADRE

Chargé marketing et appui commercial
Valeurs Mobilières
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
MARKETING
CHARGE DE MARKETING VALEURS MOB.
CADRE

Chargé marketing et appui commercial
Valeurs Mobilières
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
MARKETING
CHARGE DE MKTG INTERNATIONAL
CADRE

Chargé marketing et appui commercial
Immobilier
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
MARKETING
CHARGEE APPEL D OFFRES VAL MOB
CADRE

Chargé marketing et appui commercial
Immobilier
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
MARKETING
CHARGEE DE MKTG PDTS IMMOBILIERS
CADRE

Chargé marketing et appui commercial
Immobilier
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
MARKETING
CHARGEE MKTG ANIMATION PDTS IMMO
CADRE

Chargé marketing et appui commercial
Immobilier
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
MARKETING
DIR MARKETING IMMOBILIER
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Marketing
MANAGEMENT
Cadre A à D
MARKETING
DIR.MARKTG CORPORATE DEVELOPMENT
CADRE
Oui
Responsable de domaine
Marketing
Hors classification
Hors classification
MARKETING
MARKETING & PRODUCT SPECIALIST
CADRE

Chargé marketing et appui commercial
Valeurs Mobilières
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
MARKETING
RESP MKTG OPERA.& APPEL D OFFRES
CADRE

Chargé marketing et appui commercial
Immobilier
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
MARKETING
RESP. MARKETING INTERNATIONAL
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Marketing
MANAGEMENT
Cadre A à D
MARKETING
RESP.ANIMATION PDTS IMMOB.
CADRE
Oui
Responsable d'unité
Marketing
MANAGEMENT
Cadre 6 à B
MARKETING
RESP.ANIMATION PRODUITS VAL.MOB
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Marketing
MANAGEMENT
Cadre A à D
MARKETING
RESP.MKTG DEVPT PDTS IMMOBILIERS
CADRE
Oui
Responsable d'unité
Marketing
MANAGEMENT
Cadre 6 à B
MARKETING
RESP.PDTS & APPEL D OFFRES VM
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Marketing
MANAGEMENT
Cadre A à D
MARKETING DIGITAL
CHIEF DIGITAL OFFICER
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Digital
MANAGEMENT
Cadre A à D
MARKETING DIGITAL
DATA ANALYST
CADRE

Chargé de conduite de projets
Data Management
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
MARKETING DIGITAL
DIRECTEUR GROWTH MARKETING
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Digital
MANAGEMENT
Cadre A à D
MARKETING DIGITAL
PRODUCT OWNER
CADRE

Chargé de conduite de projets
Web
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
MARKETING DIGITAL
WEB ADM & JR PRODUCT OWNER
CADRE

Chargé de conduite de projets
Web
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
MARKETING DIGITAL
RESPONSABLE ACQUISITION ET DATA
CADRE
Oui
Responsable d'unité
Data Management
MANAGEMENT
Cadre 6 à B
MARKETING DIGITAL
SOCIAL MEDIA MANAGER
CADRE

Chargé de communication
Réseaux sociaux
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
MARKETING DIGITAL
STUDIO & SOCIAL MEDIA MANAGER
CADRE

Chargé de communication
Réseaux sociaux
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
ASSISTANAT DE DIRECTION
ASSIST DIR/TRANSFORMAT.OFFICER
CADRE

Chargé de conduite de projets

CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
ASSISTANAT DE DIRECTION
ASSIST DIRECTION & COMMUNICATION
CADRE

Chargé de conduite de projets

CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
ASSISTANAT DE DIRECTION
ASSISTANTE DE DIRECTION
CADRE

Chargé de conduite de projets

CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
CONFORMITE / CONTRÔLE INTERNE
CONTROLEUR INTERNE
CADRE

Contrôleur
Conformité
CONTRÔLE/AUDIT/INSPECTION/QUALITE
Cadre 6 à B
CONFORMITE / CONTRÔLE INTERNE
CONTROLEUR INTERNE & CONFORMITE
CADRE

Contrôleur
Conformité
CONTRÔLE/AUDIT/INSPECTION/QUALITE
Cadre 6 à B
CONFORMITE / CONTRÔLE INTERNE
CONTROLEUR INTERNE JUNIOR
CADRE

Contrôleur
Conformité
CONTRÔLE/AUDIT/INSPECTION/QUALITE
Cadre 6 à B
CONFORMITE / CONTRÔLE INTERNE
CONTROLEUR INTERNE SENIOR
CADRE

Contrôleur
Conformité
CONTRÔLE/AUDIT/INSPECTION/QUALITE
Cadre 6 à B
CONFORMITE / CONTRÔLE INTERNE
CTRL INTERNE/OUTSOURCING OFFICER
CADRE

Chargé de conformité

CONTRÔLE/AUDIT/INSPECTION/QUALITE
Cadre A à D
CONFORMITE / CONTRÔLE INTERNE
DIR COMPLIANCE & CTRL INT METIER
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Conformité services investissement
MANAGEMENT
Cadre A à D
CONFORMITE / CONTRÔLE INTERNE
RESP CONFORMITE CTR INTERNE IMMO
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Conformité services investissement
MANAGEMENT
Cadre A à D
CONFORMITE / CONTRÔLE INTERNE
RESP CONFORMITE SCES INVEST
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Conformité services investissement
MANAGEMENT
Cadre A à D
CONFORMITE / CONTRÔLE INTERNE
RESPONSABLE CONTROLE INTERNE
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Conformité services investissement
MANAGEMENT
Cadre A à D
CONFORMITE / CONTRÔLE INTERNE
RESPONSABLE LCB/FT
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Conformité services investissement
MANAGEMENT
Cadre A à D
DIRECTION
CHIEF OPERATING OFFICER
CADRE SUP. DIRIGEANT
Oui
Directeur d'activité opérationnelle

Hors classification
Hors classification
DIRECTION
DIRECTEUR
CADRE SUP. DIRIGEANT
Oui
Directeur
Distribution et Développement Groupe
Hors classification
Hors classification
DIRECTION
DIRECTEUR
CADRE SUP. DIRIGEANT
Oui
Directeur
Développement Groupe
Hors classification
Hors classification
DIRECTION
GLOBAL HEAD OF SUSTAINABILITY
CADRE SUP. DIRIGEANT
Oui
Directeur
ISR
Hors classification
Hors classification
DIRECTION
HEAD OF INST REAL ESTATE INVEST
CADRE SUP. DIRIGEANT
Oui
Responsable de domaine
Immobilier
Hors classification
Hors classification
DIRECTION
HEAD OF REAL ESTATE FR & INTERNA
CADRE SUP. DIRIGEANT
Oui
Directeur
Immobilier France et International
Hors classification
Hors classification
DIRECTION
SECRETAIRE GENERAL
CADRE SUP. DIRIGEANT
Oui
Secrétaire Général

Hors classification
Hors classification
FINANCES GROUPE
CHARGEE MISSIONS DIR. FINANCIERE
CADRE

Chargé de conduite de projets
Contrôle de gestion
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
FINANCES GROUPE
CHEF COMPTABLE
CADRE
Oui
Responsable d'unité
Comptabilité
MANAGEMENT
Cadre 6 à B
FINANCES GROUPE
COMPTABLE
CADRE / NON CADRE

Comptable

CONSEIL / PILOTAGE
Technicien 5 à Cadre 6
FINANCES GROUPE
CONTROLEUR DE GESTION
CADRE

Contrôleur de gestion

CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
FINANCES GROUPE
DIR COMPTABLE & PROJET FINANCIER
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Comptabilité
MANAGEMENT
Cadre A à D
FINANCES GROUPE
DIRECT.CONTROLE DE GESTION
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Contrôle de gestion
MANAGEMENT
Cadre A à D
FINANCES GROUPE
RESP TRESOR GRP-COMPTA FOURNISS
CADRE
Oui
Responsable d'unité
Comptabilité
MANAGEMENT
Cadre 6 à B
FINANCES GROUPE
RESP. CONSOLIDATION GROUPE
CADRE

Gestionnaire financier
Consolidation
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
FINANCES GROUPE
RESPONSABLE CONTROLE DE GESTION
CADRE
Oui
Responsable d'unité
Contrôle de gestion
MANAGEMENT
Cadre 6 à B
JURIDIQUE
ASSISTANTE JURIDIQUE
NON CADRE

Gestionnaire support
Juridique
EXPLOITATION / TRAITEMENT
Technicien 5 à Cadre 6
JURIDIQUE
CHARGEE DE MISSIONS JURIDIQUES
CADRE

Chargé de conduite de projets
Juridique
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
JURIDIQUE
CONTRACT MANAGER
CADRE

Chargé de conduite de projets
Juridique
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
JURIDIQUE
DIR JUR INVEST/ARBITR FONDS IMMO
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Juridique
MANAGEMENT
Cadre A à D
JURIDIQUE
DIR JURID CORPORATE/VIE SOCIALE
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Juridique
MANAGEMENT
Cadre A à D
JURIDIQUE
DIR JURID DISTRIB+AFFAIRES GENE
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Juridique
MANAGEMENT
Cadre A à D
JURIDIQUE
DIRECTEUR JURIDIQUE PRODUITS
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Juridique
MANAGEMENT
Cadre A à D
JURIDIQUE
Directrice juridique immobilier
CADRE
Oui
Responsable de domaine
Juridique
Hors classification
Hors classification
JURIDIQUE
JURISTE
CADRE

Juriste
Immobilier (le cas échéant) ou rien
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
JURIDIQUE
JURISTE PRODUITS
CADRE

Juriste
Immobilier ou Activités de Marché ou OPC
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
JURIDIQUE
JURISTE PRODUITS SENIOR
CADRE

Juriste

CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
JURIDIQUE
JURISTE SENIOR
CADRE

Juriste

CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
JURIDIQUE
JURISTE SENIOR PRODUITS IMMO
CADRE

Juriste

CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
JURIDIQUE
RESP SCE JURIDIQUE PRODUITS IMMO
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Juridique
MANAGEMENT
Cadre A à D
JURIDIQUE
RESP. DU SERVICE JURIDIQUE FVMOB
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Juridique
MANAGEMENT
Cadre A à D
JURIDIQUE
RESPONSABLE JURIDIQUE
CADRE

Juriste

CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
MOYENS GENERAUX
ADJOINT RESP. MOYENS GENERAUX
CADRE

Chargé de projets immobiliers
Moyens Généraux
LOGISTIQUE
Technicien 5 à Cadre 7
MOYENS GENERAUX
ASSISTANT MAINTENANCE & SECURITE
NON CADRE

Gestionnaire d'exploitation
Moyens Généraux
EXPLOITATION / TRAITEMENT
Technicien 5 à Cadre 6
MOYENS GENERAUX
CHARGE MOYENS GENERAUX
NON CADRE

Gestionnaire d'exploitation
Moyens Généraux
EXPLOITATION / TRAITEMENT
Technicien 5 à Cadre 6
MOYENS GENERAUX
RESP MOYENS GENERAUX
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Moyens Généraux
MANAGEMENT
Cadre A à D
ORGANISATION
CHEF PROJET ORGANISATION JUNIOR
CADRE

Chargé de conduite de projets
Organisation
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
ORGANISATION
HEAD OF PROJECT TRANSFORMATION
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Organisation
MANAGEMENT
Cadre A à D
ORGANISATION
PROJECT TRANSFORMATION OFFICER
CADRE

Chargé de conduite de projets
Organisation
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
RESSOURCES HUMAINES
ASSISTANTE RH
NON CADRE

Technicien d'exploitation
Ressources Humaines
EXPLOITATION / TRAITEMENT
Technicien 3 à 4
RESSOURCES HUMAINES
CHARGEE DE RECRUTEMENT
CADRE

Chargé de conduite de projets
Ressources Humaines
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
RESSOURCES HUMAINES
CHARGEE ETUDES & REPORTING RH
CADRE

Contrôleur de gestion
Ressources Humaines
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
RESSOURCES HUMAINES
GESTIONNAIRE FORMATION
NON CADRE

Gestionnaire Support
Ressources Humaines
EXPLOITATION / TRAITEMENT
Technicien 5 à Cadre 6
RESSOURCES HUMAINES
GESTIONNAIRE PAIE
NON CADRE

Gestionnaire Support
Ressources Humaines
EXPLOITATION / TRAITEMENT
Technicien 5 à Cadre 6
RESSOURCES HUMAINES
RESP DEV RH & MOBILITE INTERNE
CADRE

Chargé de conduite de projets
Ressources Humaines
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
RESSOURCES HUMAINES
RESP FORMATION-COMMUNICATION RH
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Ressources Humaines
MANAGEMENT
Cadre A à D
RESSOURCES HUMAINES
RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Ressources Humaines
MANAGEMENT
Cadre A à D
RESSOURCES HUMAINES
RESPONSABLE SERVICE PAIE
CADRE
Oui
Responsable d'unité
Ressources Humaines
MANAGEMENT
Cadre 6 à B
SUIVI DES RISQUES
DEPUTY HEAD OF RISK GROUP
CADRE
Oui
Responsable de domaine
Risques
Hors classification
Hors classification
SUIVI DES RISQUES
DIRECTEUR PILOTAGE RISQUE GROUPE
CADRE
Oui
Responsable de domaine
Pilotage des risques
Hors classification
Hors classification
SUIVI DES RISQUES
INGENIEUR FINANCIER
CADRE

Chargé de conduite de projets
Ingénierie Financière
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
SUIVI DES RISQUES
RISK MANAGER
CADRE

Chargé de conduite de projets
Risques
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
SUIVI DES RISQUES
RISK MANAGER
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Risques
MANAGEMENT
Cadre A à D
SUIVI DES RISQUES
RISK MANAGER CORPORATE
CADRE

Contrôleur
Risques
CONTRÔLE/AUDIT/INSPECTION/QUALITE
Cadre 6 à B
SUIVI DES RISQUES
RISK MANAGER CORPORATE JUNIOR
CADRE

Contrôleur
Risques
CONTRÔLE/AUDIT/INSPECTION/QUALITE
Cadre 6 à B
SUIVI DES RISQUES
RISK MANAGER IMMOBILIER
CADRE

Contrôleur
Risques
CONTRÔLE/AUDIT/INSPECTION/QUALITE
Cadre 6 à B
SUIVI DES RISQUES
RISK MANAGER IMMOBILIER
CADRE

Contrôleur
Risques
CONTRÔLE/AUDIT/INSPECTION/QUALITE
Cadre 6 à B
SUIVI DES RISQUES
RISK MANAGER JUNIOR
CADRE

Contrôleur
Risques
CONTRÔLE/AUDIT/INSPECTION/QUALITE
Cadre 6 à B
GESTION ACTIFS FINANCIERS
ADJT DU RESP. TABLE NEGOCIATION
CADRE

Opérateur de Marché

FINANCES/MARCHES
Cadre A à D
GESTION ACTIFS FINANCIERS
ADJT RESP. GT ACTIONS-SMALL CAPS
CADRE

Gérant de fonds

FINANCES/MARCHES
Cadre 6 à D
GESTION ACTIFS FINANCIERS
ANALYST ESG JUNIOR
CADRE

Analyste financier
ESG
FINANCES/MARCHES
Cadre 7 à D
GESTION ACTIFS FINANCIERS
ANALYST ESG SENIOR
CADRE

Analyste financier
ESG
FINANCES/MARCHES
Cadre 7 à D
GESTION ACTIFS FINANCIERS
ANALYSTE GERANT
CADRE

Gérant de fonds

FINANCES/MARCHES
Cadre 6 à D
GESTION ACTIFS FINANCIERS
ANALYSTE MACRO-MARCHES
CADRE

Analyste financier
Stratégie
FINANCES/MARCHES
Cadre 7 à D
GESTION ACTIFS FINANCIERS
CHIEF OPERATING OFFICER
CADRE
Oui
Responsable de domaine

Hors classification
Hors classification
GESTION ACTIFS FINANCIERS
GERANT
CADRE

Gérant de fonds

FINANCES/MARCHES
Cadre 6 à D
GESTION ACTIFS FINANCIERS
GERANT & SPECIALIS. ESG TR-FI-CA
CADRE

Gérant de fonds
ESG
FINANCES/MARCHES
Cadre 6 à D
GESTION ACTIFS FINANCIERS
GERANT & SPECIALISTE ESG
CADRE

Gérant de fonds
ESG
FINANCES/MARCHES
Cadre 6 à D
GESTION ACTIFS FINANCIERS
HEAD OF SUSTAINABLE INVESTMENTS
CADRE
Oui
Responsable d'activité
ESG
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS FINANCIERS
NEGOCIATEUR
CADRE

Opérateur de Marché

FINANCES/MARCHES
Cadre A à D
GESTION ACTIFS FINANCIERS
NEGOCIATEUR JUNIOR
CADRE

Opérateur de Marché

FINANCES/MARCHES
Cadre A à D
GESTION ACTIFS FINANCIERS
RESP GESTION MONET & OBLIGATAIRE
CADRE
Oui
Responsable d'activité
OPC
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS FINANCIERS
RESP. GEST.PATRIM.ET MULTI GEST.
CADRE
Oui
Responsable d'activité
OPC
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS FINANCIERS
RESP.GESTION CREDIT HIGH YIELD
CADRE
Oui
Responsable d'activité
OPC
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS FINANCIERS
RESPONSABLE GESTION ACTIONS
CADRE
Oui
Responsable de domaine
OPC
Hors classification
Hors classification
GESTION ACTIFS FINANCIERS
RESPONSABLE GESTION CREDIT IG
CADRE
Oui
Responsable d'activité
OPC
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS FINANCIERS
RESPONSABLE GESTION FIXED INCOME
CADRE
Oui
Responsable de domaine

Hors classification
Hors classification
GESTION ACTIFS FINANCIERS
RESPONSABLE TABLE DE NEGOCIATION
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Activités de Marché
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS FINANCIERS
STRATEGISTE
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Stratégie
MANAGEMENT
Cadre A à D
SUPPORT ACTIFS FINANCIERS
ADJT RESPONSABLE MIDDLE OFFICE
CADRE

Chargé de conduite de projets
Middle Office
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
SUPPORT ACTIFS FINANCIERS
ANALYSTE DE PERFORM. & REPORTING
CADRE

Chargé de conduite de projets
Analyse Financière
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
SUPPORT ACTIFS FINANCIERS
CHARGE ADMINISTRATION
CADRE

Chargé de conduite de projets
Middle Office
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
SUPPORT ACTIFS FINANCIERS
DATA ANALYST
CADRE

Chargé de conduite de projets
Data Management
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
SUPPORT ACTIFS FINANCIERS
DIR.ING.CTL.RISQUES & REPORTING
CADRE
Oui
Responsable de domaine
Risques
Hors classification
Hors classification
SUPPORT ACTIFS FINANCIERS
DIRECTEUR POLE OPERATIONS
CADRE
Oui
Responsable de domaine
Middle Office
Hors classification
Hors classification
SUPPORT ACTIFS FINANCIERS
GESTIONNAIRE FACTURATION
NON CADRE

Comptable
OPC
CONSEIL / PILOTAGE
Technicien 5 à Cadre 6
SUPPORT ACTIFS FINANCIERS
GESTIONNAIRE FACTURATION OPCVM
CADRE

Comptable
OPC
CONSEIL / PILOTAGE
Technicien 5 à Cadre 6
SUPPORT ACTIFS FINANCIERS
GESTIONNAIRE MIDDLE OFFICE
CADRE

Gestionnaire d'exploitation
Middle Office
EXPLOITATION / TRAITEMENT
Technicien 5 à Cadre 6
SUPPORT ACTIFS FINANCIERS
GESTIONNAIRE REFERENTIEL
CADRE

Gestionnaire d'exploitation
Middle Office
EXPLOITATION / TRAITEMENT
Technicien 5 à Cadre 6
SUPPORT ACTIFS FINANCIERS
INGENIEUR FINANCIER
CADRE

Chargé de conduite de projets
Ingénierie Financière
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
SUPPORT ACTIFS FINANCIERS
INGENIEUR QUANTITATIF
CADRE

Chargé de conduite de projets
Risques
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
SUPPORT ACTIFS FINANCIERS
RESP. INGENIERIE FINANCIERE
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Ingénierie Financière
MANAGEMENT
Cadre A à D
SUPPORT ACTIFS FINANCIERS
RESP.ANALYSE PERFORM.& REPORTING
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Analyse Financière
MANAGEMENT
Cadre A à D
SUPPORT ACTIFS FINANCIERS
RESP.DATA MANAGT-MOD.DES RISQUES
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Data Management
MANAGEMENT
Cadre A à D
SUPPORT ACTIFS FINANCIERS
RESP.MIDDLE OFF& DATA MANAGEMENT
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Middle Office
MANAGEMENT
Cadre A à D
SUPPORT ACTIFS FINANCIERS
RESPONSABLE MIDDLE OFFICE
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Middle Office
MANAGEMENT
Cadre A à D
SUPPORT ACTIFS FINANCIERS
RESPONSABLE ADMINISTRATION
CADRE

Chargé de conduite de projets
Middle Office
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
SUPPORT ACTIFS FINANCIERS
RESPONSABLE REFERENTIEL
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Middle Office
MANAGEMENT
Cadre A à D
SUPPORT ACTIFS FINANCIERS
RISK ANALYST
CADRE

Chargé de conduite de projets
Data Management
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
SUPPORT ACTIFS FINANCIERS
RISK DATA ANALYST
CADRE

Chargé de conduite de projets
Data Management
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
SUPPORT ACTIFS FINANCIERS
ASSISTANTE ADMINISTRATIVE
NON CADRE

Gestionnaire support
Gestionnaire support
EXPLOITATION / TRAITEMENT
Technicien 5 à Cadre 6
SUPPORT ACTIFS FINANCIERS
SUPERVISEUR GESTION ADM.
CADRE
Oui
Superviseur
Superviseur Support
MANAGEMENT
Technicien 5 à Cadre 6
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
ACQUISITION ASSOCIATE
CADRE

Analyste financier

FINANCES/MARCHES
Cadre 7 à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
ADJ DIR FUND MANAGT GRAND PUBLIC
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Fund Management
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
ADJOINT AU DIR.INVESTISSEMENTS
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Investissement Immobilier
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
ADJOINT DIR ACTIFS RESIDENTIELS
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Asset Management
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
ADJOINT DIR. INVEST & ARBITRAGES
CADRE

Responsable d'unité
Investissement Immobilier
MANAGEMENT
Cadre 6 à B
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
ADJOINT DIRECTEUR ASSET MANAGER
CADRE

Responsable d'activité
Adjoint
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
ANALYSTE AUDIT IMMOBILIER
CADRE

Chargé de conduite de projets
Data Management
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
ANALYSTE FINANCIER
CADRE

Analyste financier
Asset Management
FINANCES/MARCHES
Cadre 7 à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
ANALYSTE FINANCIER SENIOR
CADRE

Analyste financier

FINANCES/MARCHES
Cadre 7 à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
ANALYSTE INVESTISSEMENTS
CADRE

Analyste financier
Investissement Immobilier
FINANCES/MARCHES
Cadre 7 à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
ASSET MANAGER
CADRE

Asset Manager

METIERS SPECIALISES
Cadre 7 à C
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
ASSET MANAGER SANTE
CADRE

Asset Manager
Immobilier santé
METIERS SPECIALISES
Cadre 7 à C
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
ASSISTANTE ASSET MANAGER
NON CADRE

Gestionnaire support
Asset Management
EXPLOITATION / TRAITEMENT
Technicien 5 à Cadre 6
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
ASSISTANTE INVESTISSEMENTS
NON CADRE

Gestionnaire support
Investissement Immobilier
EXPLOITATION / TRAITEMENT
Technicien 5 à Cadre 6
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
ASSISTANTE TECHNIQUE
NON CADRE

Gestionnaire support
Technique
EXPLOITATION / TRAITEMENT
Technicien 5 à Cadre 6
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
CHARGE INVESTISSEMENTS
CADRE

Analyste financier
Investissement Immobilier
FINANCES/MARCHES
Cadre 7 à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
CHARGEE DE GESTION
NON CADRE

Gestionnaire d'exploitation
Actifs diversification
EXPLOITATION / TRAITEMENT
Technicien 5 à Cadre 6
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
CHARGEE DE GESTION TECHNIQUE
CADRE

Chargé de conduite de projets
Technique
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
CHARGEE DE MISSION TECHNIQUE
CADRE

Chargé de conduite de projets
Technique
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
CHARGEE REPORTING & COM ASSOCIES
CADRE

Chargé de conduite de projets
Communication financière
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
CONTROLEUR DE GESTION
CADRE

Contrôleur de gestion
Immobilier
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
CONTROLEUR FINANCIER
CADRE

Contrôleur de gestion
Immobilier
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
DATA ANALYST
CADRE

Chargé de conduite de projets
Data Management
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
DIR FUND MANAGEMENT GD PUBLIC
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Fund Management
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
DIR ACTIFS IMMO GRAND PUBLIC
CADRE
Oui
Responsable de domaine
Immobilier
Hors classification
Hors classification
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
DIR ASSET & FUND MANAGEMENT
CADRE
Oui
Responsable de domaine
Asset Management
Hors classification
Hors classification
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
DIR ASSET MANAGEMENT POLE BUREAU
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Asset Management
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
DIR CELLULE TRANSF OFFRE LOCATIV
CADRE
Oui
Responsable de domaine
Projets
Hors classification
Hors classification
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
DIR FONDS/FINANCES GRAND PUBLIC
CADRE
Oui
Responsable de domaine
Immobilier
Hors classification
Hors classification
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
DIR INVEST & DEVEL BUSINESS IMMO
CADRE
Oui
Responsable de domaine
Investissement Immobilier
Hors classification
Hors classification
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
DIR RECHERCHE & ISR IMMOBILIER
CADRE
Oui
Responsable d'activité
ISR
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
DIR.INVEST FONDS DISCRETIONNAIRE
CADRE
Oui
Responsable de domaine
Investissement Immobilier
Hors classification
Hors classification
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
DIRECTEUR ACTIFS DIVERSIFICATION
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Actifs diversification
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
DIRECTEUR ACTIFS RESIDENTIELS
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Actifs résidentiels
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
DIRECTEUR AM FRANCE & EUROPE
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Asset Management
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
DIRECTEUR AM POLE COMMERCE
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Asset Management
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
DIRECTEUR ASSET MANAGEMENT
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Asset Management
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
DIRECTEUR EXPERTISES
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Expertises
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
DIRECTEUR ISR IMMOBILIER
CADRE

Responsable d'activité
ISR
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
DIRECTEUR TECHNIQUE
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Technique
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
DIRECTRICE DE PROGRAMMES
CADRE

Responsable d'activité
Technique
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
FUND CONTROLLER
CADRE

Contrôleur de gestion
Immobilier
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
FUND MANAGER
CADRE

Fund Manager

METIERS SPECIALISES
Cadre 7 à C
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
FUND MANAGER OPCI
CADRE

Fund Manager

METIERS SPECIALISES
Cadre 7 à C
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
GESTIONNAIRE ARBITRAGE
NON CADRE

Gestionnaire d'exploitation
Actifs résidentiels
EXPLOITATION / TRAITEMENT
Technicien 5 à Cadre 6
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
GESTIONNAIRE RESIDENTIEL
NON CADRE

Gestionnaire d'exploitation
Actifs résidentiels
EXPLOITATION / TRAITEMENT
Technicien 5 à Cadre 6
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
INVESTMENT & ASSET MANAGER
CADRE

Asset Manager
Actifs diversification
METIERS SPECIALISES
Cadre 7 à C
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
INVESTMENT MANAGER SENIOR
CADRE

Analyste financier
Investissement Immobilier
FINANCES/MARCHES
Cadre 7 à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
MIDDLE OFFICER
NON CADRE / CADRE

Comptable
Immobilier
CONSEIL / PILOTAGE
Technicien 5 à Cadre 6
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
MIDDLE OFFICER OPCI
NON CADRE / CADRE

Comptable
Immobilier
CONSEIL / PILOTAGE
Technicien 5 à Cadre 6
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
MIDDLE OFFICER SENIOR
CADRE

Comptable

CONSEIL / PILOTAGE
Technicien 5 à Cadre 6
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
RESP COMMUNICATION PRODUITS IMMO
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Communication financière
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
RESP MIDDLE OFFICE IMMO OPCI
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Middle Office
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
RESP MIDDLE OFFICE RESIDENT & UC
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Middle Office
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
RESP MIDDLE OFFICE SCPI & SCI
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Middle Office
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
RESP RELATION BANCAIRE FIN IMMO
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Financements Grand Public
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
RESP.DU FUND MANAGEMENT OPPCI
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Fund Management
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
RESPONSABLE ANALYSE DONNEES IMMO
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Data Management
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
RESPONSABLE ARBITRAGES
CADRE
Oui
Responsable d'unité
Actifs résidentiels
MANAGEMENT
Cadre 6 à B
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
RESPONSABLE COMPTABLE
CADRE
Oui
Responsable d'unité
Middle Office
MANAGEMENT
Cadre 6 à B
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
RESPONSABLE COMPTABLE SCI
CADRE
Oui
Responsable d'unité
Middle Office
MANAGEMENT
Cadre 6 à B
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
RESPONSABLE CONTRÔLE DE GESTION
CADRE
Oui
Responsable d'unité
Contrôle de gestion
MANAGEMENT
Cadre 6 à B
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
RESPONSABLE DE GESTION
CADRE

Asset Manager

METIERS SPECIALISES
Cadre 7 à C
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
RESPONSABLE DE PROGRAMMES
CADRE

Chargé de conduite de projets
Technique
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
RESPONSABLE DE PROJETS
CADRE

Chargé de conduite de projets
Immobilier
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
RESPONSABLE EXPERTISES INTERNE
CADRE

Chargé de conduite de projets
Expertises
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
RESPONSABLE INVESTISSEMENTS
CADRE
Oui
Responsable d'unité
Fund Management
MANAGEMENT
Cadre 6 à B
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
RESPONSABLE FUND MANAGEMENT UC
CADRE
Oui
Responsable d'unité
Fund Management
MANAGEMENT
Cadre 6 à B
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
RESPONSABLE INVESTISSEMENTS
CADRE

Responsable d'unité
Investissement Immobilier
MANAGEMENT
Cadre 6 à B
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
RESPONSABLE INVESTISSEMENTS
CADRE

Responsable d'unité
Investissement Immobilier
MANAGEMENT
Cadre 6 à B
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
RESPONSABLE POLE IMMO SANTE
CADRE
Oui
Responsable d'activité
Immobilier santé
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
RESPONSABLE TECHNIQUE
CADRE

Chargé de projets immobiliers
Technique
LOGISTIQUE
Technicien 5 à Cadre 7
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
RESPONSABLE TECHNIQUE ESG
CADRE

Responsable d'activité
Technique
MANAGEMENT
Cadre A à D
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
SENIOR ASSET MANAGER
CADRE

Asset Manager

METIERS SPECIALISES
Cadre 7 à C
GESTION ACTIFS IMMOBILIERS
TRESORIER
CADRE

Gestionnaire financier
Trésorerie
CONSEIL / PILOTAGE
Cadre 6 à B
INFORMATIQUE
ASSISTANTE
NON CADRE

Gestionnaire d'exploitation

EXPLOITATION / TRAITEMENT
Technicien 5 à Cadre 6
INFORMATIQUE
ADMINISTRATEUR SYSTEMES RESEAUX
CADRE

Informaticien Systèmes Réseaux

INFORMATIQUE / TECHNOLOGIES
Cadre 6 à B
INFORMATIQUE
CHEF DE PROJET
CADRE

Chef de projet informatique

INFORMATIQUE / TECHNOLOGIES
Cadre 6 à B
INFORMATIQUE
CHEF DE PROJET ETUDES & DEVPT
CADRE

Chef de projet informatique

INFORMATIQUE / TECHNOLOGIES
Cadre 6 à B
INFORMATIQUE
CHEF DE PROJET SSI
CADRE

Informaticien sécurité

SECURITE
Cadre 6 à B
INFORMATIQUE
CHEF DE PROJET WEB
CADRE

Chef de projet informatique

INFORMATIQUE / TECHNOLOGIES
Cadre 6 à B
INFORMATIQUE
DIRECTEUR INFORMATIQUE
CADRE
Oui
Responsable d'activité

MANAGEMENT
Cadre A à D
INFORMATIQUE
RESP ADMIN SYSTEMES & RESEAUX
CADRE
Oui
Responsable d'équipe

MANAGEMENT
Cadre 6 à B
INFORMATIQUE
RESP DE DOMAINE ETUDES & DEVELOP
CADRE
Oui
Responsable d'équipe

MANAGEMENT
Cadre 6 à B
INFORMATIQUE
RESP DOMAINE ETUDES & DEVELOP
CADRE
Oui
Responsable d'équipe

MANAGEMENT
Cadre 6 à B
INFORMATIQUE
RESP DOMAINE ETUDES & DEVELOPT
CADRE

Chef de projet informatique

INFORMATIQUE / TECHNOLOGIES
Cadre 6 à B
INFORMATIQUE
RESP. ETUDES & DEVELOPPEMENTS AM
CADRE
Oui
Responsable d'activité

MANAGEMENT
Cadre A à D
INFORMATIQUE
RESP.ETUDES & DEVELOPPEMENT WEB
CADRE
Oui
Responsable d'équipe

MANAGEMENT
Cadre 6 à B
INFORMATIQUE
RESP.SECUR. SYSTEMES INFORMATION
CADRE
Oui
Responsable d'activité

MANAGEMENT
Cadre A à D
INFORMATIQUE
RESPONSABLE AMO
CADRE

Chargé de mission

INFORMATIQUE / TECHNOLOGIES
Cadre 6 à B
INFORMATIQUE
RESPONSABLE SUPPORT INFORMATIQUE
CADRE
Oui
Responsable d'équipe

MANAGEMENT
Cadre 6 à B
INFORMATIQUE
TEAM LEADER SUPPORT IT
CADRE

Informaticien administration d'outils et applications

INFORMATIQUE / TECHNOLOGIES
Cadre 6 à B
INFORMATIQUE
TECHNICIEN RESEAU MICRO
NON CADRE

Informaticien support assistance

INFORMATIQUE / TECHNOLOGIES
Technicien 4 à Cadre 7

Article 6

Une Annexe 6 est ajoutée à l’accord :

ANNEXE 6

Grille de correspondance des fonds du PEG

Du FCPE :

SRI

Vers le FCPE

SRI

CMNE PARTICIPATION MONETAIRE 300004
1
CONVERGENCE MONETAIRE 1700
1
PARTICIPATION QUIETUDE 300001
2
Convergence Solidaire Tempéré 1704
2
PARTICIPATION OBLIGATIONS 300003
2
Convergence Obligations 1701
2
PARTICIPATION OBLI FLEX MONDE 300009
2
Convergence Obligations 1701
2
CMNE Participation Solidaire 300007
4
Convergence Actions Europe 1705
4
CMNE Participations Actions Euro 300002
4
Convergence Actions Europe 1705
4
CMNE Participation Actions Monde 300005
4
Convergence Actions Monde 1706
4
CERTITUDE 1816
1
CONVERGENCE MONETAIRE 1700
1
ERES LA FRANCAISE PATRIMOINE
3
Convergence Solidaire Tempéré
2
CMNE Participation PME-France 300008
4
Convergence PME ETI Actions 1707
5
CM-AM Stratégie Immobilier 4676
3
Convergence Immobilier 1710
3

Grille de correspondance des fonds du PERECOL

  • Gestion libre :

Du FCPE :

SRI

Vers le FCPE

SRI

CMNE PARTICIPATION MONETAIRE 300004
1
CONVERGENCE MONETAIRE 1700
1
PARTICIPATION QUIETUDE 300001
2
Convergence Solidaire Tempéré 1704
2
PARTICIPATION OBLIGATIONS 300003

2
Convergence Obligations 1701
2
PARTICIPATION OBLI FLEX MONDE 300009
2
Convergence Obligations 1701
2
CMNE Participation Solidaire 300007
4
Convergence Actions Europe 1705
4
CMNE Participations Actions Euro 300002
4
Convergence Actions Europe 1705
4
CMNE Participation Actions Monde 300005
4
Convergence Actions Monde 1706
4
CERTITUDE 1816
1
CONVERGENCE MONETAIRE 1700
1
ERES LA FRANCAISE PATRIMOINE
3
Convergence Solidaire Tempéré
2
CMNE Participation PME-France 300008
4
Convergence PME ETI Actions 1707
5
CM-AM Stratégie Immobilier 4676
3
Convergence Immobilier 1710
3
  • Gestion pilotée :

FCPE de la gestion pilotée PERECOLG La Française

FCPE de la gestion pilotée PERECOLG CMAF

CMNE Participation Monétaire
Convergence Monétaire
CMNE Participation Obligations
Convergence Obligations
CMNE Participation Actions Euro
Convergence Actions Monde
CMNE Participation PME France
Convergence PME ETI Actions

Article 7

Le présent avenant est conclu pour une durée indéterminée et entrera en vigueur à la date de sa signature. Les autres stipulations de l’accord de convergence et de substitution du 28 juin 2023 demeurent inchangées.

Tout ou partie du présent avenant pourra être révisé pendant sa période d’application dans les conditions prévues à l’article L. 2261-7-1 du Code du travail.

Les Parties signataires ont la faculté de dénoncer le présent avenant, selon les dispositions prévues aux articles L. 2261-9 et suivants du Code du travail. En cas de dénonciation, la durée du préavis est de 3 mois.

Article 8

En application de l’article L.2231-5 du Code du travail, le présent avenant sera notifié dès sa conclusion par la Direction à l’Organisation Syndicale Représentative. Un exemplaire sera établi pour chaque Partie.

Le présent accord sera déposé par la Direction auprès :
  • De l’administration par le biais du site internet Télé Accords,
  • Du secrétariat-greffe du Conseil des Prud’hommes de PARIS.

Les salariés seront informés de la signature du présent accord par la voie d’une note d’information. L’accord sera également déposé sur le portail RH « People Ask ».

Fait à Paris, le ______________2023







Pour l’UES La Française

§XX Président

Pour le Syndical CFTC – Banques & Etablissements Financiers

Madame/Monsieur XXXX, Délégué syndical de l’UES




Mise à jour : 2024-02-23

Source : DILA

DILA

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