Accord d'entreprise GRUPO ANTOLIN

Négociation salariales 2020

Application de l'accord
Début : 01/01/2020
Fin : 31/12/2024

19 accords de la société GRUPO ANTOLIN

Le 16/03/2020



  • ACCORD DE NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2020

  • ENTRE

  • LA SOCIETE GRUPO ANTOLIN CAMBRAI SAS,

  • Représentée par


  • ET
  • L’organisation syndicale CFDT

  • Représentée par
  • L’organisation syndicale CFE/CGC

  • Représentée par
  • L’organisation syndicale CGT

  • Représentée par
  • L’organisation syndicale FO

  • Représentée par



Dans le cadre de la Négociation annuelle obligatoire 2020 portant sur les salaires, la durée et l’organisation du temps de travail, les parties se sont rencontrées à l’occasion des réunions de négociation des 10-11-12 mars 2020.


  • I – SALAIRE DE BASE

Augmentation générale & individuelle du Personnel :


Application au 1er mars 2020 puis une deuxième attribution au 1er novembre 2020 pour les Augmentations générales jusqu’au coefficient 750.

Application au 1er mars 2020 pour les Augmentations générales du coefficient 800 jusqu’au coefficient 830 inclus.

Application au 1er mai 2020 pour les Augmentations individuelles (les entretiens individuels devront être clôturés) pour les coefficients à partir de 800 et coefficient Cadres.


Coefficient 710 à 750 :
0,8% AG au 1/03/2020
0,2% AG au 1/11/2020 (sur salaire de base de février 2020)

Coefficient 800 à 830 :
0,5% AG
0,5% AI

Coefficients cadres :
1% AI








  • II – PRIME

Sur paye d’avril 2020, une prime de sur intéressement d’une valeur de 300€ Brut sera versée à l’ensemble du personnel présent au moment du versement de la prime. Pour le personnel ayant une ancienneté inférieure à 6 mois, la prime sera proratisée à un montant de 150€ Brut.

  • III – AUTRES THEMES DE NEGOCIATION

  • Congés Séniors : 1 jour attribué/an à partir de 59 ans en 2019 passe à 55 ans en 2020.

  • Congés parent enfant handicapé : 1 jour par an (sous justificatif fournit au service RH)

Reconduction de l’ensemble des éléments négociés lors des précédentes NAO

CF annexe jointe.

5 embauches en CDI, personnel actuellement en contrat de travail temporaire auront lieu dans l’année.

  • IV – Durée et application de l’accord :

L’accord est conclu pour une durée déterminée d’un an, soit du 01/01/2020 au 31/12/2020.


  • V – DEPOT LEGAL

  • Le présent accord est édité en 7 exemplaires :
  • 1 exemplaire sera déposé auprès de la DIRECCTE de l’Emploi de Valenciennes + 1 exemplaire électronique
  • 1 exemplaire au secrétariat du greffe du Conseil des Prud’hommes de Cambrai
  • 1 exemplaire pour chaque organisation syndicale
  • 2 exemplaires pour GRUPO ANTOLIN CAMBRAI

  • Fait à Raillencourt Sainte Olle, en 7 exemplaires le 31/01/2019
  • Les délégués syndicaux :


  • L’organisation syndicale CFDT

  • Représentée par
  • L’organisation syndicale CFE/CGC

  • Représentée par
  • L’organisation syndicale CGT

  • Représentée par
  • L’organisation syndicale FO

  • Représentée par

  • POUR LA SOCIETE GRUPO ANTOLIN CAMBRAI SAS

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