La Direction et les Organisations Syndicales représentatives dans l'entreprise Hanon Charleville SAS se sont réunies les 17 Avril 2018, 24 avril 2017, et 26 avril 2018 dans le cadre de la négociation annuelle obligatoire.
A l’issue de la réunion du 17 avril 2018 un accord sur le calendrier de négociation a été agréé avec l’ensemble des organisations syndicales. Au cours de cette réunion, la Direction a remis les informations et documents requis.
Puis l'ensemble des thèmes entrant en 2018 dans le cadre de la négociation obligatoire ont été abordés en particulier les salaires, les effectifs, la durée effective et organisation du temps de travail, les objectifs en matière d'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, et l’examen de l'évolution de l'emploi dans l'entreprise, et l’épargne salariale.
A l'issue des discussions entreprises :
La Direction et les Organisations Syndicales se sont mises d’accord sur les conditions suivantes :
Une augmentation générale pour tous les salariés de 2.0% du salaire de base. Cette Augmentation entrera en vigueur avec effet rétroactif au 1er avril 2018. Sont exclus du dispositif d’augmentations générales les Cadres niveau III.
Augmentation de la prime de salissure de 5 euros
Augmentation de la prime de transport de 5cts par Km
Augmentation de la prime de Vacances de 20 euros
Par ailleurs il a été convenu de reconduire et ne pas renégocier les accords suivants lesquels demeurent en vigueur :
Accord relatif à l’égalité professionnelle du 10 juin 2015
Accord portant sur la prévention de la pénibilité du 10 juin 2015
Accord portant sur le dispositif du contrat de génération du 4 décembre 2014
Ces dispositions sont à valoir sur toutes les dispositions qui pourraient résulter de l'application des lois, règlements, conventions ou accords collectifs existants ou à intervenir et donc ne pourront se cumuler avec elles.
L’entrée en vigueur du présent accord est subordonné à la signature par au moins deux organisations syndicales ayant réuni au moins au moins 50% des votes au 1er tour des élections CE.
Le présent accord sera déposé par la Direction auprès de la DIRECCTE et au greffe du Conseil de Prud'hommes conformément aux dispositions légales
Il sera communiqué au personnel par voie d'affichage.
Fait à Charleville-Mézières, le 26 Avril 2018 en 7 exemplaires.
Pour la Société Hanon Charleville SAS :
Pour la C.G.T.Pour la C.G.T./F.O.Pour la C.F.T.C.Pour la C.F.E./C.G.C
