Accord d'entreprise LA POSTE
Accord d'organisation du travail de la PIC de Toulon
Application de l'accord
Début : 08/04/2018
Fin : 08/04/2020
Début : 08/04/2018
Fin : 08/04/2020
4 accords de la société LA POSTE
Le 15/03/2018
ACCORD
D’ORGANISATION DU TRAVAIL
DE LA PIC DE TOULON
AVRIL 2018
Le présent accord est signé dans le respect de l’Accord cadre de La Poste du 17 février 1999 sur le dispositif d’application de l’aménagement et de la réduction du temps de travail et les dispositions légales en vigueur.Entre les soussignés,
La Poste - Société Anonyme au capital de 3 800 000 000 euros - 356 000 000 RCS PARIS - Siège social : 9 rue du Colonel Pierre Avia 75015 Paris, pris en son établissement de la Plateforme Industrielle du Courrier de Toulon représentée par le Directeur de la Plateforme Industrielle du Courrier de Toulon, dûment mandaté pour cette négociation.
D’une part
ET
Les organisations syndicales représentées respectivement par :
mandaté par le syndicat CFDT
mandaté(e) par le syndicat CGT
mandatée par le syndicat FO
M.mandaté(e) par le syndicat SUD
D’autre part,
Il est convenu ce qui suit,
étant précisé que le projet de texte a été soumis à l’information - consultation du CHSCT en date du 20 février 2018 et du CT en date du 5 mars 2018PREAMBULE
Dans le cadre de la fermeture de la Plateforme Industrielle du Courrier de Nice le 28 octobre 2017, les activités de traitement du courrier des Alpes Maritimes seront transférées sur la Plateforme Industrielle du Courrier de Toulon.
Les nouveaux régimes de travail doivent permettre de réussir la transformation de la PIC Toulon en PIC Côte d’Azur, et de répondre aux nouvelles contraintes de production.
Cet accord est signé dans le respect de l’accord national du 21 juin 2004 sur les principes et méthodes du dialogue social à la Poste et des dispositions légales en vigueur.
Il constitue un compromis entre le souci d’optimiser les processus de production, l’amélioration de la qualité de service souhaitée par les clients, et les attentes dans la vie au travail exprimées par les agents par le biais de leurs représentants.
Article 1 : Champ d'application
Le présent accord fixe l’organisation du temps de travail applicable à l’ensemble des personnels de la PIC de Toulon, affectés à titre permanentIl est convenu que le régime de travail mis en place dans le cadre du présent accord et prévu pour le personnel susvisé, se substitue aux anciens régimes de travail résultant d’accords et d’usage(s) jusqu’alors en vigueur pour l’établissement Plate Forme industrielle Courrier Toulon Méditerranée, situé Allée Pierre et Marie Curie, 83160 La Valette du Var.
L’organisation du temps de travail instituée par le présent accord est strictement liée au site de la Plate-forme Industrielle du Courrier de Toulon situé Allée Pierre et Marie Curie, 83160 La Valette du Var, pris en tant qu’entité géographique. Elle n’est applicable pour l’activité susvisée que si celle-ci relève du site également susvisé.
Article 2 : Durée du travail
La durée du travail applicable à la PIC de Toulon sera de 35h hebdomadaire moyenne en jour et de 32h pour une nuit complèteLes temps de pause sont ceux résultant de la réglementation en vigueur.
Le temps de pause des agents affectés sur un régime de travail intermédiaire est un temps de pause au prorata temporis du temps effectué en jour et en nuit.
Article 3 : Organisation du travail en Production
La durée de travail définie à l’article 2 du présent accord est répartie dans le cadre d’une période de référence définie pour chaque régime de travail décrit dans le présent article.La répartition du travail au sein de chaque période de référence ainsi que les horaires collectifs de travail afférents à ces régimes de travail seront affichés dans l’établissement.
La durée de travail, les dates et jours de repos, ainsi que les horaires de travail peuvent être modifiés par l’employeur, en cas de nécessité liée au service ou de contraintes de production, sous réserve de respecter un délai de prévenance de 7 jours.
A titre informatif, les horaires sont les suivants (régimes de travail).
Régime de travail vacation Eco matinale 1 :
Lundi
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Samedi
Dimanche
Semaine 1
REPOS
PNT
04h00 – 11h36
04h00 – 11h36
04h00 – 11h36
04h00 – 11h31
REPOSSemaine 2
04h00 – 11h36
REPOS
04h00 – 11h36
04h00 – 11h36
04h00 – 11h36
PNT
REPOS
Semaine 3
04h00 – 11h36
04h00 – 11h36
REPOS
04h00 – 11h36
04h00 – 11h36
04h00 – 11h31
REPOSSemaine 4
04h00 – 11h36
04h00 – 11h36
04h00 – 11h36
REPOS
04h00 – 11h36
04h00 – 11h32
REPOS
Semaine 5
04h00 – 11h36
04h00 – 11h36
04h00 – 11h36
04h00 – 11h36
PNT
REPOSREPOS
Semaine 6
04h00 – 11h36
04h00 – 11h36
REPOS
04h00 – 11h36
04h00 – 11h36
04h00 – 11h32
REPOSObservations :
► DHT de 34 h 09 - Période de référence 6 semaines – jour de repos hebdomadaire glissant excepté le dimanche selon le tableau – 2 samedis travaillés sur 3 –
Régime de travail sur 5 jours
Régime de travail équipe Eco (matin) : régime légal cf. horaires collectifs
Lundi
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Samedi
Dimanche
Semaine 1
06H00–13h00
REPOS
06H00–13h00
06H00–13h00
06H00–13h00
06H00–13h00
REPOS
Semaine 2REPOS
06H00–13h00
06H00–13h00
06H00–13h00
06H00–13h00
06H00–13h00
REPOS
Semaine 306H00–13h00
06H00–13h00
06H00–13h00
06H00–13h00
06H00–13h00
REPOS
REPOS
Semaine 406H00–13h00
06H00–13h00
06H00–13h00
REPOS
06H00–13h00
06H00–13h00
REPOS
Semaine 506H00–13h00
06H00–13h00
06H00–13h00
06H00–13h00
REPOS
06H00–13h00
REPOS
Semaine 606H00–13h00
06H00–13h00
06H00–13h00
06H00–13h00
06H00–13h00
REPOS
REPOS
Observations :
► DHT 35 h 00 -
Période de référence : la semaine civile – jour de repos hebdomadaire glissant excepté le dimanche selon le tableau – 2 samedis travaillé sur 3 – organisation sur 6 semaines ;
Régime de travail sur 5 jours
► Ilot logistique : régime de travail avec prise de service à 05h30 le samedi pour une fin de service à 12h27 et une DHT de 34 h 58.
Régime de travail équipe Départ-MTP (après-midi) : régime légal cf. horaires collectifs
Lundi
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Samedi
Dimanche
Semaine 1
REPOS
13h25-20h25
13h25-20h25
13h25-20h25
13h25-20h25
12h00-19h00
REPOS
Semaine 2
13h25-20h25
13h25-20h25
13h25-20h25
13h25-20h25
13h25-20h25
REPOS
REPOS
Semaine 3
13h25-20h25
REPOS
13h35-20h35
13h35-20h35
13h35-20h25
12h00-19h00
REPOS
Semaine 4
13h25-20h25
13h25-20h25
13h25-20h25
13h25-20h25
13h25-20h25
REPOS
REPOS
Semaine 5
13h25-20h25
13h25-20h25
13h25-20h25
13h25-20h25
13h25-20h25
REPOS
REPOS
Semaine 6
13h25-20h25
13h25-20h25
13h25-20h25
REPOS
13h35-20h25
12h00-19h00
REPOS
Semaine 7
13h25-20h25
13h25-20h25
13h25-20h25
13h25-20h25
13h25-20h25
REPOS
REPOS
Semaine 8
13h25-20h25
13h25-20h25
13h25-20h25
13h25-20h25
13h25-20h25
REPOS
REPOS
Semaine 9
13h25-20h25
13h25-20h25
13h25-20h25
13h25-20h25
REPOS
12h00-19h00
REPOS
Semaine 10
13h25-20h25
13h25-20h25
13h25-20h25
13h25-20h25
13h25-20h25
REPOS
REPOS
Observations :
► DHT 35 h 00 Période de référence : la semaine civile – jour de repos hebdomadaire glissant excepté le dimanche selon le tableau – 4 samedis travaillés sur 10 –
organisation sur 10 semaines ; Régime de travail sur 5 jours
4 -Régime de travail équipe Départ vespérale 1:
LundiMardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Samedi
Dimanche
Semaine 1
16h12-23h00
16h12-23h00
16h12-23h00
16h12-23h00
16h12-23h00
REPOS
REPOS
Semaine 2
REPOS
16h12-23h00
16h12-23h00
16h12-23h00
16h12-23h00
11H51-19H00
REPOS
Semaine 3
16h12-23h00
16h12-23h00
16h12-23h00
16h12-23h00
16h12-23h00
REPOS
REPOS
Observations :
► DHT 34 h 07 - Période de référence : la semaine civile – jour de repos hebdomadaire glissant excepté le dimanche selon le tableau – 1 samedi travaillé sur 3 – organisation sur 3 semaines ;
Régime de travail sur 5 jours - Prise de service anticipée les veilles de fériés
Régimes de travail équipe Départ vespérale 2 :
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Samedi
Dimanche
Semaine 1
15h17-23h00
15h17-23h00
15h17-23h00
15h17-23h00
PNT
REPOS
REPOS
Semaine 2
REPOS
15h17-23h00
15h17-23h00
15h17-23h00
15h17-23h00
11H51-19H00
REPOS
Semaine 3
15h17-23h00
PNT
REPOS
15h17-23h00
15h17-23h00
11H51-19H00
REPOS
Semaine 4
15h17-23h00
15h17-23h00
15h17-23h00
REPOS
15h17-23h00
11H51-19H00
REPOS
Observations :
► DHT : 34 h 18 - Période de référence : 4 semaines – jour de repos hebdomadaire glissant excepté le dimanche selon le tableau – 3 samedis travaillés sur 4 –
organisation sur 4 semaines - Régime de travail sur 5 jours
Régimes de travail Nuit 1 :
Dimanche
Lundi
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Samedi
Semaine 1
22H26-06H00
REPOS
21h56-06h00
22h00-06h00
REPOS
22h00-06h00
REPOS
Semaine 2
REPOS
22h00-06h00
22h00-06h00
REPOS
22h00-06h00
22h00-06h00
REPOS
Semaine 3
22H26-06H00
22h00-06h00
REPOS
22h00-06h00
22h00-06h00
REPOS
REPOS
Semaine 4
22H26-06H00
REPOS
22h00-06h00
22h00-06h00
REPOS
22h00-06h00
REPOS
Semaine 5
REPOS
22h00-06h00
22h00-06h00
REPOS
22h00-06h00
22h00-06h00
REPOS
Semaine 6
22H26-06H00
22h00-06h00
REPOS
22h00-06h00
22h00-06h00
REPOS
REPOS
Semaine 7
22H26-06H00
REPOS
22h00-06h00
22h00-06h00
REPOS
22h00-06h00
REPOS
Semaine 8
REPOS
22h00-06h00
22h00-06h00
REPOS
22h00-06h00
22h00-06h00
REPOS
Semaine 9
22H26-06H00
22h00-06h00
REPOS
22h00-06h00
22h00-06h00
REPOS
REPOS
Semaine 10
PNT
REPOS
22h00-06h00
22h00-06h00
REPOS
22h00-06h00
REPOS
Semaine 11
REPOS
22h00-06h00
22h00-06h00
REPOS
22h00-06h00
22h00-06h00
REPOS
Semaine 12
22H26-06H00
22h00-06h00
REPOS
22h00-06h00
22h00-06h00
REPOS
REPOS
Observations :
► DHT 32h - Période de référence 12 semaines - 7 dimanches travaillés sur 12
Régime de travail sur 4 nuits
Régime de travail Nuit 2
Lundi
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Samedi
Dimanche
Semaine 1
23h27-06h00
23h26-06h00
23h26-06h0023h26-06h00
23h26-06h00
REPOS
REPOS
Semaine 223h27-06h00
23h26-06h00
23h26-06h00
23h26-06h00
23h26-06h00
REPOS
REPOS
Semaine 3
23h27-06h00
23h26-06h00
23h26-06h00
23h26-06h00
23h26-06h00
REPOS
REPOS
Semaine 4
23h27-06h00
23h26-06h00
23h26-06h00
23h26-06h00
PNT
REPOS
REPOS
Semaine 5
23h27-06h00
23h26-06h00
23h26-06h00
23h26-06h00
23h26-06h00
REPOS
REPOS
Semaine 6
23h27-06h00
23h26-06h00
23h26-06h00
23h26-06h00
23h26-06h00
REPOS
REPOS
Semaine 7
23h26-06h00
23h26-06h00
23h26-06h00
23h26-06h00
23h26-06h00
REPOS
REPOS
Semaine 8
23h26-06h00
23h26-06h00
23h26-06h00
23h26-06h00
23h26-06h00
REPOS
REPOS
Observations :
► DHT 32h00 - Période de référence 8 semaines – Régime de travail sur 5 nuits
Accueil : régime légal cf. horaires collectifs
Lundi
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Samedi
Dimanche
Semaine 1
06h00-13h00
06h00-13h00
06h00-13h00
06h00-13h00
06h00-13h00
REPOSREPOS
Semaine 213h00-20h00
13h00-20h00
13h00-20h00
13h00-20h00
13h00-20h00
REPOSREPOS
Observations :► DHT 35h - Période de référence : semaine civile ; organisation sur 2 semaines ; régime de travail sur 5 jours
Régime de travail Clients Entrants -Carré Entreprises : régime légal cf. horaires collectifs
Lundi
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Samedi
Dimanche
Matin
5h00-11h49
5h00-11h49
5h00-11h49
5h00-11h49
5h00-11h48
REPOS
REPOS
► DHT 34h04min - Période de référence : semaine civile ; régime de travail sur 5 jours
Lundi
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Samedi
Dimanche
Après-midi
11h50-18h50
11h50-18h50
11h50-18h50
11h50-18h50
11h50-18h50
REPOS
REPOS
Observations :
► DHT 35h - Période de référence : semaine civile ; régime de travail sur 5 jours
Ouverture du Carré Entreprises du lundi au vendredi sans interruption de 08h00 à 18h30
Conseiller Clientèle Professionnelle
CCPRO Régime
Mixte
Lundi
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Samedi
Dimanche
09h00-12h00
12h50-17h40
09h00-12h00
12h50-17h40
09h00-12h40
09h00-12h00
12h50-17h40
09h00-12h00
12h50-17h40
REPOS
REPOS
Observations :
► DHT 35h - Période de référence : semaine civile ; régime de travail sur 5 jours
Régimes de travail Clients Entrants : Mixte/Cabine/S3C : régime légal cf. horaires collectifs
Lundi
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Samedi
Dim.
08h45-12h00
13h00-16h45
08h45-12h00
13h00-16h45
08h45-12h00
13h00-16h45
08h45-12h00
13h00-16h45
08h45-12h00
13h00-16h45
Repos
Repos
► DHT 35h - Période de référence : semaine civile ; régime de travail sur 5 jours
CABINE matin
Lundi
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Samedi
Dim.
Semaine 1
05h00-11h34
05h00-11h34
05h00-11h34
05h00-11h34
05h00-11h34
PNTRepos
Semaine 205h00-11h34
05h00-11h34
05h00-11h34
05h00-11h34
05h00-11h34
PNTRepos
Semaine 305h00-11h34
05h00-11h34
05h00-11h34
05h00-11h34
05h00-11h34
06h00- 11h00Repos
Observations :
► DHT 34h30 - Période de référence : 3 semaines ; régime de travail sur 6 jours ; 1 samedi sur 3 travaillés
S3C et CABINE
a-m Groupe 1
Lundi
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Samedi
Dim.
Semaine 112h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h00-17h00
Repos
Semaine 2PNT
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
PNT
Repos
Semaine 312h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
PNT
Repos
Semaine 412h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h00-17h00
Repos
Semaine 512h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
PNT
Repos
Semaine 612h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
PNT
Repos
S3C et CABINEa-m Groupe 2
Lundi
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Samedi
Dim.
Semaine 112h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
PNT
Repos
Semaine 212h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
14h00-19h00
Repos
Semaine 312h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
PNT
PNT
Repos
Semaine 412h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
PNT
Repos
Semaine 512h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
14h00-19h00
Repos
Semaine 612h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
PNT
Repos
Observations :► DHT 35h - Période de référence : 6 semaines ; régime de travail sur 6 jours ; 1 samedi sur 3 travaillé
S3C et CABINE
a-m Groupe 3
Lundi
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Samedi
Dim.
Semaine 1
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
PNT
Repos
Semaine 212h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
PNT
Repos
Semaine 312h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h00-17h00
Repos
Semaine 4PNT
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
PNT
Repos
Semaine 512h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
PNT
Repos
Semaine 612h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h00-17h00
Repos
Observations :► DHT 35h - Période de référence : 6 semaines ; régime de travail sur 6 jours ; 1 samedi sur 3 travaillé
S3C et CABINE
a-m Groupe 4
Lundi
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Samedi
Dim.
Semaine 1
PNT
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
PNT
Repos
Semaine 212h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
PNT
Repos
Semaine 312h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
06h00-11h00
Repos
Semaine 412h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
PNT
Repos
Semaine 512h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
PNT
Repos
Semaine 612h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
12h50-19h44
06h00-11h00
Repos
Observations :► DHT 35h - Période de référence : 6 semaines ; régime de travail sur 6 jours ; 1 samedi sur 3 travaillé
Régimes de travail Clients Entrants Cedex 9 : régime légal cf. horaires collectifs
CEDEX 9 Remises
Lundi
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Samedi
Dim.
Semaine 1
05h00-11h34
05h00-11h34
05h00-11h34
05h00-11h34
05h00-11h34
PNT
Repos
Semaine 205h00-11h34
05h00-11h34
05h00-11h34
05h00-11h34
05h00-11h34
PNT
Repos
Semaine 305h00-11h34
05h00-11h34
05h00-11h34
05h00-11h34
05h00-11h34
06h00-11h
Repos
► DHT 34 h 30- Période de référence : 3 semaines ; régime de travail sur 6 jours
CEDEX 9 Remises
Lundi
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Samedi
Dim.
Semaine 1
05h15-11h50
05h15-11h51
05h15-11h51
05h15-11h51
05h15-11h51
PNT
Repos
Semaine 205h15-11h50
05h15-11h51
05h15-11h51
05h15-11h51
05h15-11h51
PNT
Repos
Semaine 305h15-11h50
05h15-11h51
05h15-11h51
05h15-11h51
05h15-11h51
06h00-11h00
Repos
► DHT 34 h 39 - Période de référence : 3 semaines ; régime de travail sur 6 jours
CEDEX 9
BAL et Collectes
LundiMardi
Mercredi
jeudi
Vendredi
Samedi
Dim.
Semaine 1
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
PNT
Repos
Semaine 212h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
PNT
Repos
Semaine 3PNT
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
09h00-13h57
Repos
Semaine 412h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
PNT
Repos
Semaine 512h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
PNT
Repos
Semaine 612h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
09h00-13h57
Repos
CEDEX 9
BAL et Collectes
LundiMardi
Mercredi
jeudi
Vendredi
Samedi
Dim.
Semaine 1
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
PNT
Repos
Semaine 212h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
PNT
Repos
Semaine 312h46-19h40
12h46-19h40
PNT
12h46-19h40
12h46-19h40
09h00-13h57
Repos
Semaine 412h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
PNT
Repos
Semaine 512h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
PNT
Repos
Semaine 612h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
09h00-13h57
Repos
CEDEX 9
BAL et Collectes
LundiMardi
Mercredi
jeudi
Vendredi
Samedi
Dim.
Semaine 1
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
PNT
Repos
Semaine 212h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
PNT
PNT
Repos
Semaine 312h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
09h00-13h57
Repos
Semaine 412h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
PNT
Repos
Semaine 512h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
PNT
Repos
Semaine 612h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
12h46-19h40
09h00-13h57
Repos
Observations :
► DHT 35 heures ; Période de référence : 6 semaines ; régime de travail sur 6 jours
Régime de travail AFUZI ( guichet ) :
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Samedi
Dimanche
Semaine 1
07h45-12h00
14h-17h15
07h45-12h00
14h-17h15
07h45-12h00
14h-17h15
07h45-12h00
14h-17h15
07h45-12h00
14h-17h15
REPOS
REPOS
Semaine 2
07h45-12h00
14h-17h15
07h45-12h00
14h-17h15
07h45-12h00
14h-17h15
07h45-12h00
14h-17h15
07h45-12h00
14h-17h15
REPOS
REPOS
Semaine 3
PNT
07h45-12h00
14h-17h15
07h45-12h00
14h-17h15
07h45-12h00
14h-17h15
07h45-12h00
14h-17h15
REPOS
REPOS
Observations :
► DHT de 35h - Période de référence 3 semaines –
Régime de travail sur 5 jours
Article 4 – affectation sur les régimes de travail
L’affectation sur les régimes de travail est liée au fonctionnement de la production.Article 5: Rémunération
Afin d’éviter toute variation de rémunération, le salaire de base sera indépendant de l’horaire réellement effectué dans la semaine : la rémunération sera lissée sur le mois.Les agents seront rémunérés sur la base de 35 heures par semaine, soit sur 151,67 heures par mois.
En cas de période non travaillée mais donnant lieu à indemnisation par l'employeur, cette indemnisation est calculée sur la base de la rémunération lissée.
En cas d'absences non rémunérées, la rémunération est réduite proportionnellement au nombre d'heures d'absence par rapport à la durée mensuelle du travail lissée
Les éventuelles absences non rémunérées et les heures supplémentaires sont comptabilisées à l’issue de la période de référence.
Article 6: Embauche ou rupture du contrat de travail au cours de la période de référence
Sauf clause contraire prévue au contrat de travail, les agents embauchés en cours de période de référence suivent les horaires en vigueur dans l'entreprise.A la fin de la période durant laquelle l’agent a été embauché, il est procédé à une régularisation sur la base d'un temps réel de travail au cours de la période de présence par rapport à 35 heures hebdomadaires.
En cas de rupture du contrat de travail, la rémunération sera régularisée sur la base des heures effectivement travaillées :
— la rémunération ne correspondant pas à du temps de travail effectif sera prélevée sur les derniers bulletins de salaire conformément aux dispositions légales et réglementaires;
— les heures excédentaires par rapport à 35 heures seront payées au salarié avec les bonifications et les majorations applicables aux heures supplémentaires.
Article 7: Durée de l’accord
- Le présent accord est conclu pour une durée comprise entre 12 mois minimum soit le 8 avril 2019 et 24 mois maximum soit le 8 avril 2020
- La date de début de l’accord est fixée à compter du 8 avril 2018 sous réserve de l’absence d’opposition majoritaire.
- La date de fin de cet accord, dont la durée est encadrée par les stipulations visées au A), déterminant un minimum et un maximum, est la mise en œuvre d’une nouvelle organisation de l’établissement PIC Toulon qui interviendrait au plus tard le 7 avril 2020
Le présent accord sera notifié aux non signataires par lettre Recommandée avec Avis de Réception.
Il ne peut pas être renouvelé par tacite reconduction. Au terme de cet accord c'est-à-dire au plus tard le 8/04/2020, et sauf décisions contraires résultant soit de la Direction soit d’un accord collectif, il sera fait application des dispositions légales et/ou réglementaires en vigueur relatives à l’organisation du temps de travail.
Article 8: Révision
En cas de modification des dispositions légales ou conventionnelles relatives au temps de travail, les parties signataires se réuniront, à l’initiative de la partie la plus diligente, dans un délai d’un mois à compter de la date d’entrée en vigueur des nouvelles dispositions afin d’examiner les aménagements à apporter au présent accord.Chaque partie signataire ou adhérente peut demander la révision de tout ou partie du présent accord, selon les modalités prévues par l’accord sur le dialogue social du 21 juin 2004.
Article 9 : Suivi de l’accord
Une commission de suivi du présent accord est créée avec les représentants des organisations syndicales signataires du présent accord.Cette commission de suivi composée des organisations syndicales signataires et de l’équipe de Direction de la PIC de Toulon se réunira chaque semestre.
Article 10: Publicité et dépôt
Le présent accord sera déposé par le service relations sociales de la direction territoriale référentes en trois exemplaires, dont une version sur support papier signée des parties, et deux versions sur support électronique, auprès de la direction du travail et en un exemplaire auprès du secrétariat greffe du Conseil des Prud’hommes, du lieu de conclusion du présent avenant, à l’expiration du délai d’opposition.Fait à Toulon le 15 mars 2018
Pour La Poste représentée par Le Directeur de la Plateforme Industrielle Courrier de Toulon Méditerranée
Pour les organisations syndicales
- CFDT,dûment mandaté
- CGT,dûment mandaté
- FO,dûment mandaté
- SUD,dûment mandaté
Mise à jour : 2018-07-20
Source : DILA
https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/
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