POSTES ELIGIBLES AU TEMPS PARTIEL POUR CONVENANCES PERSONNELLESAnnexe à l'Accord d'Entreprise relatif au temps partiel.
SERVICES
POSTES
AVIS MOTIVE DU CHEF DE SERVICE
RISQUES / REMARQUES
RH Chargé de gestion du personnel Eligible à 80 % maxi sous réserve de présence à temps complet des autres collègues du service pour polyvalence Nécessite une révision de la répartition des missions
Chargé de Formation et de Prévention Eligible à 80 % maxi sous réserve de présence à temps complet des autres collègues du service pour polyvalence
Gestionnaire droit du travail et droit social Non éligible
JURIDIQUE Gestionnaire des Assurances Eligible à 80% maxi sous réserve de la présence à temps complet des autres collègues du service. Nécessite une révision de la répartition des missions
Assistante juridique Eligible à 80% maxi sous réserve de la présence à temps complet des autres collègues du service.
Juriste Non éligible
Responsable des Ressources Humaines et du service juridique Non éligible
AGENCES Référent de secteur Non éligible
Responsable de secteur Non éligible
Chargé (e) d'accueil Nevers Ouest/ Recouvrement et Accompagnement social Non éligible
Assistant(e) d'agence Non éligible
Assistant (e) relations clients d'agence Non éligible
Technicien d'agence Non éligible
Responsable d'agence Non éligible
MOYENS GENERAUX Chargé des moyens généraux poste à temps non complet (70%)
Assistante des Moyens Généraux Non éligible
Gestionnaire des archives Non éligible
Responsable des moyens généraux et Assistante de Direction Non éligible
FINANCIER-COMPTA Agent comptable Eligible à 80 % sous réserve de la présence à temps complet de l'assistante comptable
Assistante comptable Eligible à 80 % sous réserve de la présence à temps complet de l'agent comptable
Technicien comptable Non éligible
Chargé des opérations financières et comptables Eligible à 80 % maxi
Responsable financier et comptable Non éligible
GESTION LOCATIVE Assistante de gestion locative référent quittancement Non éligible
Gestionnaire des charges Non éligible
Chargé de gestion locative référent Eau Non éligible
Agent administratif polyvalent Non éligible
Responsable gestion locative Non éligible
TECHNIQUE Coordinatrice administrative et technique Non éligible
Assistante technique Eligible à 80 % sous réserve de la présence à temps complet des autres agents
Chef de projets- Monteur d'opérations Non éligible
Technicien bâtiment référent 1 poste éligible à 80 % maxi sous réserve de la présence à temps complet des 2 autres techniciens référents
Technicien conduite et suivi de chantier Non éligible
Responsable patrimoine et maintenance référent sinistres Non éligible
Directeur Pôle Patrimoine Maitrise d'Ouvrage Non éligible
REGIE Agent de rénovation 1 poste éligible à 80 % maxi sous réserve de la présence à temps complet des autres ouvriers
Agent de maintenance 1 poste éligible à 80 % maxi sous réserve de la présence à temps complet des autres ouvriers
Coordonnateur maintenance et remise en état des logements Non éligible
Coordonnateur travaux remise en état des logements Non éligible
Gestionnaire des achats Régie et agences Non éligible
Assistante Régie Non éligible
Référent état des lieux / Contrôleur des travaux dans les logements avant relocation Non éligible
Technicien Régie Non éligible
Responsable Régie Technique Non éligible
LOCATION Chargé d'accueil siège Non éligible
Coordinatrice des attributions Non éligible
Chargé de clientèle 1 éligible à 90% maximum sous réserve de présence à temps complet des autres chargés de clientèle
Assistante clientèle 1 éligible à 90% maximum sous réserve de présence à temps complet des autres assistantes clientèle
Chargé de mission relogement Non éligible
Responsable du service location Non éligible
INFORMATIQUE Technicien informatique Eligible à 90 % maxi sous réserve de la présence à temps complet des autres informaticiens
Responsable du service informatique Non éligible
Chef de projet/ Développeur informatique Non éligible
Gestionnaire des données du système d'information et référent PIH Non éligible
Assistant (e) gestion des données Eligible à 80%
RECOUVREMENT ET ACCOMPAGNEMENT SOCIAL Chargé de contentieux sortis Non éligible
Chargé de recouvrement Eligible à 80 % maxi sous réserve présence à temps complet des autres chargés de recouvrement nécessite une révision de la répartition des secteurs en cas de mise en place et sous réserve des demandes de télétravail. La présence d'au moins une personne sur 3 au service étant nécessaire.
Chargé de contentieux locataires présents Non éligible
Chargé de contentieux locataires sortis et présents Non éligible
Conseillère sociale Non éligible
Responsable du service Recouvrement et accompagnement social Non éligible
DIRECTION Directeur général adjoint Pôle Proximité Qualité Sécurité Non éligible
Agent de propreté Non éligible
Agent de maintenance parties communes réparations locatives cadre de vie Non éligible
Chargé d'accueil CGAP Non éligible
Coordonnateur entretien et propreté Non éligible
Coordonnateur maintenance des parties communes et travaux locatifs Non éligible
Coordonnateur qualité organisation méthode et coordonnateur du centre de gestion des appels de proximité Non éligible
COMMUNICATION Responsable Communication et Concertation Locative Non éligible
Assistante Communication Non éligible
PATRIMOINE SPECIALISE Responsable du service Patrimoine spécialisé Non éligible
Responsable ventes Patrimoine Non éligible
Technicien patrimoine spécialisé Non éligible
Assistante Patrimoine spécialisé Non éligible
Gestionnaire administratif et comptable de patrimoine spécialisé Non éligible
