Accord d'entreprise SONOVISION

ACCORD NAO SONOVISION

Application de l'accord
Début : 01/01/2999
Fin : 01/01/2999

6 accords de la société SONOVISION

Le 03/03/2022





Accord sur les Négociations Annuelles Obligatoires 2022

SONOVISION




Entre


La société SONOVISION

SAS dont le Siège Social est 550 rue Pierre Berthier - Parc de Pichaury, 13100 AIX EN PROVENCE représentée par Monsieur

……………… agissant en qualité de Directeur Général Délégué du Groupe ORTEC, immatriculée l’URSSAF des Bouches-du-Rhône sous le N° 937000002062920372,

Dénommée ci-après la « Société »,

D’une part,

Et


La délégation syndicale représentée par Madame

…………….., Déléguée Syndicale,


La délégation syndicale ………….., représentée par Madame

…………., Déléguée Syndicale,


La délégation syndicale ………….. représentée par Monsieur

…………., Délégué Syndical,


La délégation syndicale ……………, représentée par Monsieur

……………….., Délégué

Syndical,

Dénommés ci-après « les syndicats »,

D’autre part,

  • Champ d’application

Le présent accord est appliqué à l’ensemble du personnel de la société SONOVISION en contrat à durée indéterminée, à durée indéterminée de chantier et à durée déterminée, à l’exclusion du personnel se trouvant en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation.

  • Données Générales prises en compte lors de la négociation

L’inflation hors tabac mesurée par l’INSEE en 2021 est de 2.8 %.

  • Revalorisation Salariale

Après de nombreux échanges, il a été finalement convenu ce qui suit :

3.1 Augmentations Générales

Il est convenu que les dispositions d’augmentation générale ne s’appliqueront que pour les salariés ayant plus de 6 mois d’ancienneté à la date d’effet.


ETAM et Cadres salaire brut mensuel

=< 2400 €

ETAM et CADRES salaire brut mensuel

2400 € < =< 3000€

ETAM et CADRES salaire brut mensuel

> 3000€

Augmentation Générales (AG)

2.3%

1.2 %

/

Talon

50 €

/

/


Pour les salariés dont le salaire mensuel (base temps plein) est inférieur ou égal à

2175 €, il est décidé d’une augmentation générale d’un montant forfaitaire de 50 €, versée au prorata du temps de travail.


Date d’effet : Les Augmentations Générales auront lieu au

1e Mars 2022.


3.2 Augmentations Individuelles


ETAM et Cadres salaire brut mensuel

=< 2400

ETAM et CADRES salaire brut mensuel

2400 € < =< 3000€

ETAM et CADRES salaire brut mensuel

> 3000

Augmentation Individuelles (AI)

1.2 %

2.3 %

3.5 %


Il est convenu que les dispositions d’augmentation individuelle ne s’appliqueront que pour les salariés ayant plus de 6 mois d’ancienneté à la date d’effet.


Ces augmentations individuelles s’entendent également hors évolution promotionnelle.

En cas d’attribution d’une augmentation individuelle, celle-ci ne pourra être inférieure à

20 € de la rémunération mensuelle de base (temps plein).

Il est convenu par ailleurs, que chaque salarié, de plus de 3 ans d’ancienneté, n’ayant pas eu d’augmentation individuelle depuis plus de 3 ans, sera reçu spécifiquement par sa hiérarchie et un représentant de la DRH afin de lui apporter des explications sur sa situation.

Date d’effet : Les Augmentations Individuelles auront lieu au 1e Mars 2022.


Le présent accord a été conclu à Aix en Provence le 03 Mars 2022.

Pour les organisations syndicales,Pour la société SONOVISION,


Mise à jour : 2022-04-27

Source : DILA

DILA

https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

Trouvez l'avocat expert qu'il vous faut
Sécurité juridique
Trouvez l'avocat expert qu'il vous faut

Trouvez l'avocat expert qu'il vous faut

Faites le premier pas