PROLONGATION ACCORD COLLECTIF SUR LA MISE EN PLACE DES EQUIPES DE SUPPLEANCE
Entre les soussignés,
GER’SON SNC, dont le siège est situé aux Escures, 19120 ALTILLAC, représentée par Monsieur XXXXX, agissant en qualité de Directeur Général,
D’une part Et
La CGT, représentée par Monsieur XXXXX D’autre part,
Il a été préalablement exposé : En 2021, le marché des mini sachets était en plein essor et malgré l’arrivée d’une nouvelle ligne en 2019, nous n’arrivions pas à servir nos clients à la hauteur de leurs demandes. Une nouvelle ligne de mini sachets était en commande et devait être normalement en fonctionnement en septembre 2022. Cette nouvelle ligne devait nous permettre de pallier au manque de capacité. Nous avons donc signé un accord collectif sur la mise en place d’une équipe de suppléance en novembre 2021 et construit un plan d’actions qui comportait 2 phases, la première était de se redonner de la capacité de production en passant une équipe en VSD et la deuxième, d’investir dans une nouvelle ligne.
Après 1 an de mise en place de cette équipe de suppléance, nous pouvons constater que nous n’arrivons toujours pas à servir nos clients à la hauteur de leurs demandes malgré la mise en place de l’équipe de suppléance et de l’arrivée de la nouvelle ligne Pour autant, une nouvelle ligne est en commande à la date du 1er décembre 2022, pour livraison fin 2023. Par conséquent, le besoin client grandissant , il est indispensable de renouveler cet accord VSD d’un an. La nouvelle ligne a bien été installée
Le présent renouvellement de l’accord concerne les 3 mêmes salariés, qui étaient volontaires en 2021. Toutes les modalités négociées dans l’accord initial restent identiques. Le renouvellement de cet accord débute le 25 décembre 2022, dans la continuité de l’accord et prendra fin le dimanche 24 décembre 2023.
Fait à Altillac en 3 exemplaires, le 1er décembre 2022
