Accord d'entreprise ARSEA

Accord cadre NAO 2025

Application de l'accord
Début : 01/01/2026
Fin : 31/12/2026

50 accords de la société ARSEA

Le 16/12/2025


ACCORD-CADRE DE LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2025

ENTRE :


L’Association Régionale Spécialisée d’Action Sociale, d’Education et d’Animation dont le siège est situé 204, avenue de Colmar à Strasbourg (67100), représentée par
Monsieur …, Directeur Général

d’une part,


Et,


L’organisation syndicale C.F.D.T. représentée par ses délégués syndicaux M. … et Mme …

L’organisation syndicale F.O. représentée par ses délégués syndicaux
M. … et Mme …

L’organisation syndicale C.G.T. représentée par ses délégués syndicaux
M. … et Mme …

d’autre part,



Il a été conclu le présent accord :


  • PREAMBULE :

Dans le cadre des NAO 2025, les parties ont souhaité recourir à un accord-cadre formalisant l’accord des parties quant aux différentes thématiques de la NAO à savoir la rémunération et le temps de travail faisant l’objet de négociations obligatoires.

  • Objet

Le présent accord collectif est conclu en application des articles L 2221-1 et suivants du Code du Travail, notamment des articles L.2232-11 et suivants concernant la négociation collective d’entreprise, tout spécialement des articles L.2242-1 à L.2242-3 qui concernent la négociation annuelle obligatoire.
Son champ d’application est :
  • l’Association ARSEA

Le présent accord concerne :
  • l’ensemble des salariés.

  • Durée

Le présent accord prend effet à compter du 1er janvier 2026 et aura pour terme le 31 décembre 2026, sous réserve de son agrément.
A cette dernière date il prendra fin automatiquement sans se transformer en accord à durée indéterminée.

  • Contenu

Les parties ont convenu de recourir à la signature de plusieurs accords d’entreprises relatifs à ces thématiques distinguant les dispositions ayant un impact budgétaire, des dispositions n’ayant pas cet impact et ce afin de solliciter plusieurs agréments.

  • Révision – Dénonciation

Le présent est révisable au gré des parties dans les conditions légales applicables.
Le présent avenant pourra être dénoncé dans les conditions légales en vigueur.

  • Publicité

Le présent accord n'acquerra la valeur d'un accord collectif que si sont satisfaites les conditions légales. À défaut, il sera réputé non écrit.
Le présent accord sera déposé sur la plateforme en ligne TéléAccords.
En outre, un exemplaire sera également remis au greffe du conseil de prud'hommes de Strasbourg.

A Strasbourg, le 16 décembre 2025
En 5 exemplaires originaux.


Pour l’ARSEA
Le Directeur Général


Pour la CFDT




Pour la CGT



Pour la FO

Mise à jour : 2026-03-10

Source : DILA

DILA

https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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