Accord d'entreprise ENEDIS

AVENANT n° 16 TEMPS DE TRAVAIL Création de l'Agence Accès au Réseau de Distribution Sud-Ouest

Application de l'accord
Début : 01/12/2019
Fin : 01/01/2999

7 accords de la société ENEDIS

Le 20/12/2019



AVENANT N° 16 A L’ACCORD LOCAL SUR LE TEMPS DE TRAVAIL

DE LA DIRECTION REGIONALE NORD MIDI-PYRENEES

********

CREATION DE L’AGENCE ACCES AU RESEAU DE DISTRIBUTION SUD-OUEST

SOMMAIRE


Article 1 – OBJET DE L’AVENANT
Article 2 – AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL ET AMPLITUDE
Article 3 – SUIVI DE L’ACCORD
Article 4 – DUREE ET MISE EN OEUVRE

Article 5– REVISION ET DENONCIATION

Article 6 – DEPOT ET PUBLICITE

Article 1 – OBJET DE L’AVENANT

Conformément aux dispositions de l’article 3 de l’accord national du 12 décembre 2011 et de l’article 2 de l’accord local du 03 décembre 2012 concernant le rattachement des salariés à une équipe, le présent avenant a pour objet de prendre en compte la constitution de l’Agence Accès au Réseau de Distribution SudOuest (ARD).
En conséquence, conformément aux dispositions de l’article 10 de l’accord local du 03 décembre 2012 précisant les modalités de sa révision, cet avenant porte révision de l’annexe 1 relative à la liste des équipes et de leur ATT.

Article 2 – AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL ET AMPLITUDE

Libellé

de l’équipe

Précisions

(activités, lieux...)

Caractéristiques

de l’ATT

Amplitude hebdomadaire et quotidienne

de fonctionnement

Amplitude hebdomadaire

ARD

Encadrement
Equipe Card
Cahors

A3 sur un cycle

de

8 semaines

soit

6 JRTT/cycle

Du lundi au vendredi

Horaires : 8h00-12h00 & 13h00-17h15

Pause méridienne : 1h00

41h15



L’annexe 1 de l’accord local du 03 décembre 2012, « Liste des équipes et de leur ATT » est donc modifiée afin de prendre en compte l’intégration, à la date d’effet du 1er janvier 2020 au sein de la DR Nord MidiPyrénées, et la constitution de l’Agence Accès au Réseau de Distribution SudOuest (ARD).

Article 3 – SUIVI DE L’ACCORD

Le suivi de cet avenant sera effectué tel que mentionné dans l’article 7 de l’accord local du 03 décembre 2012.

Article 4 – DUREE ET MISE EN OEUVRE

Le présent avenant est conclu pour une durée indéterminée. Il entre en vigueur à la date du

1er décembre 2019.

Article 5 – REVISION ET DENONCIATION

Le présent avenant pourra être révisé ou dénoncé dans les conditions identiques prévues dans celle de l’article 10 de l’Accord local du 03 décembre 2012.

Article 6 – DEPOT ET PUBLICITE

Le présent avenant sera déposé, à l’initiative de la Direction Régionale Nord Midi-Pyrénées conformément aux dispositions des articles L.2231-6 et D.2231-2 du code du travail. Les formalités de publicité prévues aux articles L.2262-5, R.2262-1 et R.2262-2 du code du travail seront réalisées à l’initiative de la Direction Régionale Nord Midi-Pyrénées.

Fait à Albi, le

Pour

la DR Nord Midi-Pyrénées Pour les organisations syndicales :


Le Directeur, CFDT CFE-CGC CGT FO



















ANNEXE N°1 : LISTE DES EQUIPES ET DE LEURS ATT

Libellé

de l’équipe

Précisions

(activités, lieux...)

Caractéristiques

de l’ATT

Amplitude hebdomadaire et quotidienne

de fonctionnement

Amplitude hebdomadaire

ARD

Encadrement
Equipe Card
Cahors

A3 sur un cycle

de

8 semaines

soit

6 JRTT/cycle

Du lundi au vendredi

Horaires : 8h00-12h00 & 13h01-17h15

Pause méridienne : 1h00

41h15

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